聚成精密鍛造公司管理規(guī)章制度(廠規(guī))(存儲版)
【正文】 經(jīng)理簽字后一周之內(nèi)交行 政部備案，從申請之日起滿 30天（ 1個月）到行政部辦理離職 的相關(guān)手續(xù)；凡是沒有辭職申請自動離職的，處以 3天曠工后按 自動離職處理，扣出在廠的全部工資作為公司損失賠償；凡是沒 有辦理 離職手續(xù)一律不予結(jié)算工資，一周以上沒有辦理離職手續(xù) 按自動離職處理；凡是自動離職 或正常辭職后 ， 公司將自動 解除 勞動用工合同，一切行為將和公司沒有任何關(guān)系。產(chǎn)品報廢必須要見公司總經(jīng)理 的簽字，否則不得報廢。 、做好安全生產(chǎn)，保質(zhì)保量完 成各生產(chǎn)任務，以質(zhì)量求生存、信譽求發(fā)展、齊心協(xié)力、團結(jié)一 致、 心 系聚成 、廠 興我榮、廠衰我恥，與企業(yè)共存亡的精神，聚 成， 共創(chuàng) 聚成 輝煌而努力奮斗！ 本制度制定于 20xx年 2月 27日， 重慶聚成 精密鍛造 有限公司 20xx年 2月 27 日 。否則考核 20— 100元 /次。如遇急病不能來請假，病好后需出示 指定醫(yī)院病歷、 處方、醫(yī)藥發(fā) 票、 等手續(xù)方作病假；事假必須 提前 1天請假；特殊情況不能及時請假例外（天災人禍、疾病、重大事故等）； 連續(xù)曠工三 天做自動離廠處理，自動離廠的員工在公司的全部工資作為給公司的賠償 ，年 累 計 曠工 15 天的公司將予以辭退。 （工具、刀具、 絲攻、板牙、鉆花等）都必須以舊換新。 嚴禁職工該加油的設(shè)備、工 具加油不到位，如因設(shè)備、工 具缺油引起的損壞，應由操作者賠償并考核 20100元。否則考核 50元 /次。 開出的出門條保安不得放 行，則考核責任人 100元 /次。摩托車不能亂停亂放，應統(tǒng)一擺順停放到摩托車停放 區(qū)?？己私Y(jié)果和績效工資掛鉤，和獎金掛鉤，細則參 閱 《重慶聚成精密鍛造有限公司績效工資制度》 ：班產(chǎn)量以 定額產(chǎn)量制（生產(chǎn)任務緊， 殊情 況除外，該加班的必須加班） ，生產(chǎn)相關(guān)的部門和生產(chǎn)線員管理 都必須提前 15分鐘到生產(chǎn)現(xiàn)場，做好交接班或管理交接工作。主 管領(lǐng)導必須以第一時間到現(xiàn)場，凡是不上報，相關(guān)任人考核 50 — 20xx元 /次，并承擔全部責任。 嚴禁酒后上班。 重慶聚成精密鍛造 有限公司 公司制度 （廠 規(guī)） 全公司每位員工必須熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨。
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