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最全的培訓(xùn)游戲大全(存儲(chǔ)版)

2025-05-06 03:46上一頁面

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【正文】 ”來完成整項(xiàng)任務(wù)。這次手指交叉的順序要正好相反,(例如本來左手拇指在上的改為右手拇指在上)。被稱為A的人是這場(chǎng)游戲的演員,被稱為B 的人是A們的臺(tái)詞提示者。事實(shí)上,我們有過一次愉快的旅游經(jīng)歷,那一次——” 。溝通合作活動(dòng)目的 讓學(xué)員體會(huì)自己的團(tuán)隊(duì)在接到任務(wù)后,如何進(jìn)行計(jì)劃,分派工作,溝通及合作,以最快的方法來完成。 :①每個(gè)激怒性的詞語給一分;②每個(gè)激怒性詞語的激怒程度 給1~3分不等;③如果表演者能使用這些會(huì)激怒對(duì)方的詞語表現(xiàn)出真誠、合作的態(tài) 度,另外加5分。 操作程序 1. 培訓(xùn)師發(fā)給每組9條粗竹子和9條小白繩。 手中的圖片不可露白,也不可傳遞。 手中的圖片不可露白,也不可傳遞。 5人相同的圖形是:畫圖游戲形式:20人左右最為合適 時(shí)間:15分鐘 材料:準(zhǔn)備總?cè)藬?shù)兩倍的A4紙(廢紙亦可) 適用對(duì)象:所有學(xué)員 活動(dòng)目的: 為了說明我們平時(shí)的溝通過程中,經(jīng)常使用單向的溝通方式,結(jié)果聽者總是見仁見智,個(gè)人按照自己的理解來執(zhí)行,通常都會(huì)出現(xiàn)很大的差異。所以什么方法是最好的?這要依據(jù)實(shí)際情況而定。 替成員戴上面具年,成員不能看到自己的面具,其他成員也不可以泄露。 視時(shí)間許可,請(qǐng)成員提出實(shí)例做角色扮演,確實(shí)體驗(yàn)語言溝通三要素至少以及我信息的內(nèi)涵。 引導(dǎo)交流的方法 引導(dǎo)對(duì)方說出經(jīng)驗(yàn)的示例:我看得出來你很生氣,但我不知道究竟是怎么一回事;我知道只要你一看到他就變得十分煩躁,但我還是不了解,他究竟做了什么事,讓你這么生氣;你說你工作很不愉快,你是否愿意告訴我,辦公室里發(fā)生了什么事情,以及什么因素使你不愉快。 給每個(gè)人一張優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)并告訴他們每人為其他人至少寫出一條喜歡或不喜歡。 2)自以為是認(rèn)為自己做對(duì)了的人,比實(shí)際做對(duì)了的人多 3)想當(dāng)然沒有提問,就認(rèn)為是(可根據(jù)學(xué)員出現(xiàn)的問題舉例) 4)僅對(duì)對(duì)方提要求,不反求諸己同樣情況下,為什么有人做對(duì)了,有人做錯(cuò)了?我們?yōu)槭裁床荒艹蔀樽鲗?duì)了的人?! 5)不善于從別人的提問中接收信息 對(duì)說者而言: 1)要注意聽眾的興趣所在 2)要對(duì)所表達(dá)的內(nèi)容有充分的理解與了解 3)存在信息遺漏現(xiàn)象,要有很強(qiáng)的溝通表達(dá)技巧 4)要先描述整體概念,然后邏輯清晰地講解 挑水接力隊(duì)員:每隊(duì)男女各2人共計(jì)4人; 比賽流程: 1)預(yù)備:扁擔(dān)一根放置第一位隊(duì)員身旁;二位協(xié)作隊(duì)員各提起一桶水(此時(shí)不能掛上扁擔(dān));一位協(xié)作隊(duì)員拿紅綢一根準(zhǔn)備; 2)裁判宣布”開始”,各隊(duì)拿紅綢的協(xié)作隊(duì)員迅速將紅綢繞在第一位隊(duì)員的腰上并扎緊后(要求挑水隊(duì)員原地轉(zhuǎn)若干圈將紅綢繞到盡頭后扎緊),拿起扁擔(dān)挑起水出發(fā); 3)過橋;; 4)到達(dá)終點(diǎn),將水倒入本隊(duì)的水桶中后,按原方式原路返回(返回時(shí)可以不上橋,但需挑起水桶); 5)返回起點(diǎn),解開捆在腰上的紅綢后,交下一位隊(duì)員繼續(xù),直至第四位隊(duì)員; 6)最后十秒,裁判開始讀秒:十、九、八。 準(zhǔn)備: 步驟: 1.所有隊(duì)員排成一個(gè)緊湊的圓圈站立,你也應(yīng)該站進(jìn)去。直到每人都有機(jī)會(huì)發(fā)表看法。 (1)如許多人對(duì)下面這件事有很強(qiáng)烈的感受——和并不喜歡自己的人一起工作。在這種情況下,你可以說:“我希望我們可以處好關(guān)系,使我們?cè)谝黄鸸ぷ鲿r(shí)感覺很舒 適。我希望你能用更加尊重一些的肢體語言。 : (1)你們還記得我展示的關(guān)于比薩羅博士的第一個(gè)對(duì)抗嗎?比薩羅博士也很好地認(rèn)識(shí)了“明 智”博士的五步模式,但他篡改了他的意思,使它適合自己的固執(zhí)想法。 “明智”博士的表述。 。 (2) 讓大家重新坐下圍成一圈,并閉上眼睛,告訴大家你將會(huì)從他們當(dāng)中選擇一個(gè)同學(xué)作 為快樂之源,并通過微笑將快樂傳遞給大家,任何一個(gè)得到微笑的人也要將微笑傳遞給其他 三個(gè)人。對(duì)于一個(gè)雇員來說,長期的陰 沉情緒會(huì)讓別人對(duì)你敬而遠(yuǎn)之,包括你的上級(jí)和你的升遷機(jī)會(huì),所以保持一個(gè)健康的心態(tài) ,時(shí)常以一個(gè)輕松快樂的面孔對(duì)人,對(duì)于職場(chǎng)中人是至關(guān)重要的。 相關(guān)討論 ? ,掩飾還是釋放出來?哪一種更為容易 一些?如果你選擇釋放出來,應(yīng)該怎樣表達(dá)? 總結(jié) ,即便有些有價(jià)值的東西需要被放棄, 或者他們要認(rèn)同一些他們并不以為然的事物,他們也能很快地適應(yīng)。 ,大家可以隨意走動(dòng),聊天,其間他們要想方設(shè)法按照卡片給 他的角色表達(dá)情感,他們必須不斷的相互交流,直到雙方都明白了對(duì)方的意思為止。就如在實(shí)驗(yàn)中所指出的人的情緒是會(huì)傳染的。 (4) 5分鐘以后,讓學(xué)員們都坐下來,讓情緒源站起來,接著是那三個(gè)被他傳染的,再然 后是被那三個(gè)人傳染的,直到所有被傳染的人都站了起來,你會(huì)驚奇于情緒傳染的可怕性。這個(gè)游戲就是 訓(xùn)練學(xué)員如何維護(hù)自己的思想以及如何達(dá)到有效的交流。 “明智”博士的表述。 ?!? (4)第四步:提供一種解決方法。 。 游戲規(guī)則和程序 。接到線球的隊(duì)員總結(jié)完畢后,將線球扔給對(duì)面一位隊(duì)友,同時(shí)手里也拿著線球上的線。 目的: 1.隊(duì)員們可以利用這種方式,在團(tuán)隊(duì)內(nèi)傳遞最新消息。 游戲說明的道理: 雙向溝通比單向溝通更有效,雙向溝通可以了解到更多信息。 步驟: 令每個(gè)參與者都知道他們將有機(jī)會(huì)對(duì)團(tuán)隊(duì)里的每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)進(jìn)行反饋,也就是說,你喜歡或不喜歡某人的哪一方面。 感受 指伴隨某種經(jīng)驗(yàn)或某行為所引發(fā)的情緒或感情。 三、游戲準(zhǔn)備: 事先準(zhǔn)備好面具,將指示語寫在硬卡紙上,粘貼與面具上;或用硬卡紙直接做面具。 小組討論: P(計(jì)劃)D(實(shí)施)C(檢查)A(改善行動(dòng))循環(huán)中,在這個(gè)游戲中如何得到體現(xiàn)? 四個(gè)循環(huán)中,哪個(gè)步驟更為重要?交流體操詳細(xì)介紹 一、 游戲目的: 使學(xué)員知會(huì)信息交流模式及溝通中引導(dǎo)交流的方法。 有關(guān)討論: 完成第一步之后可以問大家,為什么會(huì)有這么多不同的結(jié)果(也許大家的反映是單向溝通不許問問題所以才會(huì)有誤差) 完成第二步之后又問大家,為什么還會(huì)有誤差(希望說明的是,任何溝通的形式及方法都不是絕對(duì)的,它依賴于溝通者雙方彼此的了解,溝通環(huán)境的限制等,溝通是意義轉(zhuǎn)換的過程)撕紙形式:20人左右最為合適 時(shí)間:15分鐘 材料:準(zhǔn)備總?cè)藬?shù)兩倍的A4紙(廢紙亦可) 適用對(duì)象:所有學(xué)員 活動(dòng)目的: 為了說明我們平時(shí)的溝通過程中,經(jīng)常使用單向的溝通方式,結(jié)果聽者總是見仁見智,個(gè)人按照自己的理解來執(zhí)行,通常都會(huì)出現(xiàn)很大的差異。 有任何問題,可舉手請(qǐng)教講師。 你和其他人一樣,手中都有5種圖片。 你和其他人一樣,手中都有5種圖片。 ,在我們得意洋洋的時(shí)候往往是我們最容易傷害別人的時(shí)候,保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度 ,不要像驕傲的孔雀一樣,往往會(huì)使我們的人際關(guān)系為之改善,使人與人之間的交流更容易 一些。 ,讓他們?cè)?分鐘時(shí)間內(nèi)用頭腦風(fēng)暴的辦法列舉出盡可能多的會(huì)激怒別人的話語,比如:不行、這是不可能的等等,每一個(gè)小組要注意不使另外一組事先了解 到他們會(huì)使用的話語。 ,而合作精神最重要的就是要善于傾聽別人的意見——像對(duì)待你的意見一樣,給予他人的想法和念頭以足夠多的關(guān)注。小王需立刻接下去,“我總是與你的喜好一致 。 游戲規(guī)則與程序: ,做一個(gè)與某個(gè)話題(可以任意選擇,只要大家感興趣,比如旅游) 有關(guān)的演出。并注意看看自己的拇指和各個(gè)手指是怎樣交叉的(是左手大拇指在上呢還是右手大拇指在上)。 “觀察團(tuán)隊(duì)”任務(wù)指令及程序 培訓(xùn)師告訴“觀察團(tuán)隊(duì)”的4位觀察員,他們將分別對(duì)4個(gè)不同的小組進(jìn)行觀察并作出記錄: 你將觀察一項(xiàng)團(tuán)隊(duì)練習(xí),在這項(xiàng)練習(xí)中有2個(gè)團(tuán)隊(duì)參加活動(dòng),一個(gè)“計(jì)劃團(tuán)隊(duì)”和一個(gè)“執(zhí)行團(tuán)隊(duì)”,他們將共同努力拼16塊魔板,如果拼排正確,將會(huì)排出一個(gè)空方陣。 “執(zhí)行團(tuán)隊(duì)”必須監(jiān)督你們遵守上述規(guī)則。 現(xiàn)在開始分別給“計(jì)劃團(tuán)隊(duì)”、“執(zhí)行團(tuán)隊(duì)”、“觀察團(tuán)隊(duì)”指令 有關(guān)討論 對(duì)比2個(gè)大組,選出最先完成任務(wù)的大組,聽他們分享自己在工作過程中的感受,為什么能夠完成得比另外一組快 由觀察員談?wù)?個(gè)大組分別在排列任務(wù)過程的表現(xiàn) 總結(jié)在這個(gè)游戲中最大的啟發(fā)是什么,領(lǐng)導(dǎo)力的討論,溝通方面的問題,合作及配合是否融洽,通過什么方法來解決問題。 四、 游戲準(zhǔn)備: 不同角色的說明書以及任務(wù)說明書。 參與人數(shù):集體參與 時(shí)間:不定,每人3分鐘 場(chǎng)地:不限 道具:寫有動(dòng)物名字的動(dòng)物肖像畫 應(yīng)用: (1)應(yīng)付難纏的人,提高工作積極性 (2)交流技巧的提高狗仔隊(duì) 游戲規(guī)則: 將所有人進(jìn)行分組,每組兩人 培訓(xùn)師提問:在小組里誰愿意做為A? 剩下的人為B 培訓(xùn)師說:選A的人代表八卦雜志的記者,俗稱“狗仔隊(duì)”,代表B的是被采訪的明星,A可以問B任何問題,B必須說真話,可以不回答,時(shí)間三分鐘,不可以用筆記。 ,在日常的生活工作中,為了讓別人對(duì)你有一個(gè)更好的印象,一定要注意戒除自己 那 些不招人喜歡的動(dòng)作或表情,注意用一些良好的手勢(shì)、表情幫助你的交流,因?yàn)楹玫闹w語 言會(huì)幫助你的溝通,壞的肢體語言會(huì)阻礙我們的社交。所謂己所不欲勿施于人,既然你不想讓別人對(duì)你繃著臉,為何要對(duì)別人繃著臉呢? ,彼此之間保持默契,維系一種快樂輕松的氛圍,會(huì)非常有利于大家彼此 之間的溝通,也會(huì)加快我們的合作步伐。 游戲規(guī)則和程序: ,兩兩相對(duì)。) ,而幾乎從來不提別人的好處? 總結(jié): ,尤其是當(dāng)參與者已經(jīng)相互認(rèn)識(shí)了一段時(shí)間,這個(gè)游戲可以幫助 他 們建立更深厚的友誼,也可以幫助每人建立自信。 *一種極其討人喜歡的個(gè)性,如,體貼他人、有耐心、整潔細(xì)心。 先將習(xí)題(一)的內(nèi)容發(fā)給學(xué)員,講師說一個(gè)情節(jié)(情節(jié)內(nèi)容見習(xí)題二),讓學(xué)員去回答下面的12個(gè)判斷題 做完習(xí)題一之后,將習(xí)題二發(fā)給學(xué)員,讓學(xué)員看剛剛說的情節(jié)進(jìn)行判斷,提醒學(xué)員不要受習(xí)題一答案的影響 最后公布答案 習(xí)題(一):商店打烊時(shí) 請(qǐng)不要耽擱時(shí)間                正確  錯(cuò)誤  不知道店主將店堂內(nèi)的燈關(guān)掉后,一男子到達(dá)      T    F    ?搶劫者是一男子                T    F    ?來的那個(gè)男子沒有索要錢款           T    F    ?打開收銀機(jī)的那個(gè)男子是店主          T    F    ?店主倒出收銀機(jī)中的東西后逃離         T    F    ?故事中提到了收銀機(jī),但沒說里面具體有多少錢  T    F    ?搶劫者向店主索要錢款             T    F    ?索要錢款的男子倒出收銀機(jī)中的東西后,急忙離開 T    F    ?搶劫者打開了收銀機(jī)              T    F    ?店堂燈關(guān)掉后,一個(gè)男子來了         T    F    ?1搶劫者沒有把錢隨身帶走           T    F    ?1故事涉及三個(gè)人物:店主,一個(gè)索要錢款的男子,以及一個(gè)警察   T    F    ? 習(xí)題:商店打烊時(shí) 某商人剛關(guān)上店里的燈,一男子來到店堂并索要錢款,店主打開收銀機(jī),收銀機(jī)內(nèi)的東西被倒了出來而那個(gè)男子逃走了,一位警察很快接到報(bào)案。 目標(biāo): 1. 使學(xué)員明白單向交流方式與雙向交流方式可以取得不同效果。 巧解繩結(jié)形式:2人以上時(shí)間:15分鐘 材料:兩端有繩套、 操作程序: 培訓(xùn)師發(fā)給每位學(xué)員一條上述的繩子。 每組三人(或四人)輪流當(dāng)說話者(一次一人),傾聽者(一次一人)、與觀察者(一至二人),每人皆須分別當(dāng)過三種角色,體會(huì)每種角色的立場(chǎng)與感覺。) 美國人: “但我們不是講好今天搞完的嗎?” 美國人: 我一定要教他完成約定的事。 中國人: “10天。 請(qǐng)做腦的學(xué)員站在桌上朗誦右面的文字 240。 在一分鐘內(nèi)握手的人數(shù)越多越好; 240。 總結(jié):在您的下屬或同事準(zhǔn)備好后再授權(quán),當(dāng)您從同事手中得到任何的幫助或任
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