女職工維權(quán)技能培訓(xùn)(存儲版)
【正文】 部門正在調(diào)研準(zhǔn)備出臺 《 國務(wù)院關(guān)于發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)促進就業(yè)若干問題的指導(dǎo)意見 》 —— 家政工的春天來了！ 33 三、女職工婚姻家庭權(quán)益的熱點問題 （一）反家庭暴力的新舉措 （二）辦理受虐婦女殺夫案的策略 意見 （三）共同財產(chǎn)分割問題 34 思考： 丈夫出國留學(xué)，在美國取得醫(yī)生職業(yè)資格。經(jīng)考核合格的，頒發(fā) 《 “ 家政服務(wù)工程 ” 培訓(xùn)合格證 》 。 《 勞動合同法 》 “ 勞動合同期滿，有本法第四十二條規(guī)定情形之一（女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的）的，勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時終止。 22 推薦： 克拉拉 〃 賓厄姆等著： 《 洛伊斯的故事 》 法律出版社， 2022。受害婦女有權(quán)向單位和有關(guān)機關(guān)投訴。 國際勞工組織于 1990年修訂了該公約，改為禁止孕婦從事夜班勞動 ，并增加了為上夜班的女工提供醫(yī)療檢查、醫(yī)療咨詢服務(wù)和支付更多工資等規(guī)定。雖然很累，但是能掙1000多元?！? 此規(guī)定是否屬于性別歧視？ 11 [案例 3] 2022年 4月 6日，湖南省冷水江市東塘煤礦發(fā)生瓦斯突出事故，當(dāng)日下井的 14名礦工中有 6名為女性， 9名遇難者中有 4名為女性。 8 優(yōu)先選擇制 1978年，美國加利福尼亞州 Santa Clara郡交通局的婦女就業(yè)人數(shù)只占該局整個勞動力的 %，其中 76%的婦女干辦公室的雜活，在 238種熟練技術(shù)工種中，沒有一個是婦女。未被錄用的男性申請人 Johnson狀告該局實行了性別歧視。 廣西、河南、安徽等省也曾發(fā)生過井下女礦工遇難的事故。 ” 13 修正后的 《 勞動保障監(jiān)察條例 》 （國務(wù)院令[2022]第 423號），將違反上述規(guī)定罰款的上限從 3000元升到 5000元。 16 （二）懂得維權(quán)途徑和策略 《 就業(yè)促進法 》 總則 勞動者依法享有平等
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