【摘要】第五章企業(yè)資源規(guī)劃ERP第二篇企業(yè)對(duì)企業(yè)B2B篇2022/6/3第五章企業(yè)資源規(guī)劃ERP2大綱?5-1ERP之定義與重要性?5-2ERP之發(fā)展沿革?5-3ERP基本介紹?5-4ERP之生產(chǎn)管理模組?5-5ERP之庫存管理模組?5-6ERP之銷貨、配銷與收款模組?
2025-05-06 00:31
【摘要】ERP企業(yè)資源規(guī)劃*臺(tái)塑*OUTLINE?ERP定義?興起的背景&演進(jìn)?ERP內(nèi)容&關(guān)係圖?為什麼需要ERP?ERP導(dǎo)入程序?導(dǎo)入ERP可能會(huì)遇到的問題?運(yùn)用ERP的優(yōu)勢(shì)?個(gè)案研究–臺(tái)塑集團(tuán)D
2024-10-16 23:35
【摘要】企業(yè)資源計(jì)劃EnterpriseResourcePlanning王剛哈爾濱工業(yè)大學(xué)機(jī)電工程學(xué)院工業(yè)工程系逸夫樓第五章庫存控制與庫存管理庫存控制與庫存管理的基本原理?庫存控制–庫存分類管理策略–庫存分級(jí)管理策略–庫存分布管理策略–庫存控制策略?庫存管理
2025-01-10 05:18
【摘要】企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)資訊的整合EnterpriseResourcesPlanningERP?最大的客戶–最好的顧客(下單量最大)–最壞的顧客(應(yīng)收帳款最多)?Overdue??業(yè)務(wù)人員於接單時(shí),能否查詢應(yīng)收帳款、壞帳等資訊??取決於資訊整合的程度圖2-12完成訂單流程orde
2025-07-18 06:59
【摘要】企業(yè)人力資源管理師(三級(jí))串講主講劉薇證書及考試概述?考試性質(zhì):水平資格考試?命題原則:見考試指南?考試時(shí)間:5月第三個(gè)周末、11月倒數(shù)第二個(gè)周末?教材及教輔(1)《企業(yè)人力資源管理師(三級(jí))培訓(xùn)教程》第二版(2)《企業(yè)人力資源管理師(三級(jí))資格考試指南》?P38-51”相關(guān)
2025-01-19 09:59
【摘要】企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)-理論與實(shí)務(wù)第6章楊金福1企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)-理論與實(shí)務(wù)第6章楊金福2?前言?集體生產(chǎn)規(guī)劃與資源需求規(guī)劃?主生產(chǎn)排程與概略產(chǎn)能規(guī)劃?物料需求規(guī)劃與產(chǎn)能需求規(guī)劃?生產(chǎn)活動(dòng)控制?個(gè)案6-騰美公司實(shí)施以產(chǎn)能為導(dǎo)向的作業(yè)管理策略企業(yè)資源規(guī)劃
2025-03-13 19:14
【摘要】硬商品買賣在阿里巴巴軟商品交易在阿里巧巧企業(yè)資源規(guī)劃庫存管理系統(tǒng)培訓(xùn)教材1維佳實(shí)業(yè)有限公司學(xué)習(xí)目標(biāo)?瞭解企業(yè)資源規(guī)劃ERP、庫存管理模組以及庫存管理決策制訂方法?瞭解以庫存管理為核心的應(yīng)用功能模組:系統(tǒng)架構(gòu)、系統(tǒng)功能與作業(yè)流程、存貨管理模組與其他模組之關(guān)連性?瞭解ERP系統(tǒng)中最基礎(chǔ)之標(biāo)準(zhǔn)資料檔:物料主
2025-03-13 18:28
【摘要】企業(yè)資源規(guī)劃概論EnterpriseResourcePlanning黃秀玲綱要?What??何謂ERP?其演進(jìn)、定義、功能?Why??為何要ERP?ERP能作什麼??How??如何成功導(dǎo)入ERP?有哪些產(chǎn)品??Then…ERP的緣起?企業(yè)資源規(guī)劃這個(gè)名詞是在1990
2025-08-06 17:40
【摘要】國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證企業(yè)人力資源管理培訓(xùn)《人力資源規(guī)劃》人力資源規(guī)劃的概念內(nèi)容和程序概念:人力資源規(guī)劃是指實(shí)施企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,完成企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境和條件的變化,運(yùn)用科學(xué)的方法對(duì)企業(yè)人力資源的需求和供給進(jìn)行預(yù)測(cè),制定相宜的政策和措施,從而使企業(yè)人力資源供給和需求達(dá)到
2025-01-15 10:00
【摘要】人力資源規(guī)劃圖1人力資源管理模式產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)勞動(dòng)力市場(chǎng)政府的法令與政策工會(huì)人力資源管理作業(yè)支援性:人力資源規(guī)劃工作分析績(jī)效評(píng)估功能性:招聘甄選培訓(xùn)發(fā)展工資福利工作環(huán)境勞資關(guān)系企業(yè)內(nèi)在環(huán)境個(gè)人工作能力需求
2025-08-04 13:36
【摘要】企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃管理MBA課程資料-美國(guó)北弗吉尼亞大學(xué)?企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃?國(guó)內(nèi)企業(yè)在人力資源管理上的幾個(gè)困惑與陷阱?企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的構(gòu)架?(1)企業(yè)文化?(2)企業(yè)經(jīng)理集團(tuán)與智囊團(tuán)的建設(shè)?(3)企業(yè)的發(fā)展策略與人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃?
2025-01-16 11:00
【摘要】某集團(tuán)年度人力資源規(guī)劃期望——通過本規(guī)劃,您能了解:?公司HR工作現(xiàn)狀、2023年目標(biāo)及重點(diǎn)?公司2023年HR重點(diǎn)業(yè)務(wù)策略?公司HR專業(yè)化能力提升策略?公司年度HR重點(diǎn)工作推進(jìn)節(jié)奏?HR工作的組織保障期望——通過本規(guī)劃,您能了解:?公司HR工作現(xiàn)狀、
2025-03-11 00:08
【摘要】企業(yè)人力資源規(guī)劃第一講:企業(yè)規(guī)劃的層次凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢——題記?1、企業(yè)的管理控制程序?2、企業(yè)規(guī)劃的層次?3、人力資源規(guī)劃的屬性看到什么了?一、企業(yè)的管理控制程序1、程序示意圖:公司總部職能部門經(jīng)營(yíng)中心/單元主要控制程序
2025-05-09 22:14
【摘要】企業(yè)資源規(guī)劃(ERP+)王振繁SSAPMI.資深顧問ThevaluechainFirminfrastructureProcurementInboundlogisticsTechnologydevelopmentOperationsHumanresourcemanagem
2025-03-03 02:19
【摘要】企業(yè)人力資源規(guī)劃案例楊丹2目錄1、前言2、企業(yè)人力資源規(guī)劃現(xiàn)狀分析3、企業(yè)員工隊(duì)伍現(xiàn)狀分析4、企業(yè)員工隊(duì)伍規(guī)劃及管理建議5、企業(yè)人力資源管理提升計(jì)劃附錄:企業(yè)人力資源管理與最佳實(shí)踐對(duì)比楊丹3什么是人力資源規(guī)劃?人力資源規(guī)劃以未來為導(dǎo)向,主要關(guān)注兩
2025-01-12 19:58