【摘要】中國(guó)游艇企業(yè)自主創(chuàng)新調(diào)查問(wèn)卷填寫(xiě)說(shuō)明:1.本次調(diào)查問(wèn)卷中所涉及的自主創(chuàng)新,是指企業(yè)依靠自身(或主要依靠自身)力量整合創(chuàng)新資源,以獲取自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、掌握核心技術(shù)為宗旨,并產(chǎn)生了較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的一系列創(chuàng)新行為;2.本次調(diào)查問(wèn)卷僅限于“中國(guó)游艇企業(yè)自主創(chuàng)新TOP50”評(píng)價(jià),其填報(bào)內(nèi)容用于創(chuàng)新指數(shù)的測(cè)算,最終結(jié)果以創(chuàng)新指數(shù)所體現(xiàn),不做任何其它用途,主辦方對(duì)答案嚴(yán)格保密,
2025-03-25 05:42
【摘要】新鄭市中小企業(yè)調(diào)查問(wèn)卷1、新鄭市中小企業(yè)調(diào)查問(wèn)卷共3頁(yè),請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě),不要漏項(xiàng)。2、為保證調(diào)查信息全面、準(zhǔn)確,懇請(qǐng)企業(yè)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理親自過(guò)問(wèn)這次調(diào)查。3、由于表格空間限制,有些“是否”類問(wèn)題,請(qǐng)?jiān)谶x項(xiàng)小方框內(nèi)打“√”,有若干可選項(xiàng)的請(qǐng)?jiān)谶x項(xiàng)小方框內(nèi)打“√”,并可多選,若您認(rèn)為提供的選項(xiàng)不能表達(dá)完整,請(qǐng)?jiān)谄浜罂瞻滋幵敿?xì)填寫(xiě)。4、涉及注冊(cè)資本金和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)方面的數(shù)字,其計(jì)量單位統(tǒng)
2025-03-24 06:06
【摘要】企業(yè)降成本情況調(diào)查問(wèn)卷2017年6月制表單位:江西省工信委此次調(diào)查目的是了解掌握企業(yè)成本構(gòu)成以及政府出臺(tái)降低實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)成本相關(guān)政策的實(shí)施效果,為省委省政府決策提供參考。您提供的資料及意見(jiàn)、建議將發(fā)揮重要作用,請(qǐng)您詳細(xì)、如實(shí)填報(bào)問(wèn)卷。我們將嚴(yán)格履行
2025-06-09 22:28
【摘要】企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷企業(yè)文化建設(shè)的調(diào)查問(wèn)卷尊敬的各位員工:??您好,感謝您長(zhǎng)期以來(lái)為公司所付出的努力與所做的貢獻(xiàn)!為了幫助公司建立起有益的企業(yè)文化,優(yōu)化公司的工作環(huán)境及氛圍,帶給每位員工高效的工作狀態(tài)與持久的工作榮譽(yù)感,并促進(jìn)公司更加健康、持續(xù)、快速發(fā)展,打造基業(yè)常青的公司,需要
2025-03-24 06:44
【摘要】企業(yè)內(nèi)部調(diào)查問(wèn)卷-寧波方太廚具有限公司-羅蘭·貝格(上海)國(guó)際管理咨詢有限公司上海,2002年7月23日致銷售部/市場(chǎng)部員工:T隨著公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展和產(chǎn)品的更新?lián)Q代,寧波方太需要對(duì)公司過(guò)去的運(yùn)作作一個(gè)全面的分析和評(píng)估。為了實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力,公司
2025-04-15 06:07
【摘要】企業(yè)集團(tuán)調(diào)查問(wèn)卷(由企業(yè)集團(tuán)負(fù)責(zé)人回答)表 號(hào):N112表制表機(jī)關(guān):國(guó)家統(tǒng)計(jì)局文 號(hào):國(guó)統(tǒng)字(2004)89號(hào)2004年 有效期至:2005年6月01企業(yè)集團(tuán)名稱:______________________________________02母公司法人單位代碼:□□□□□□□□-□03企業(yè)集團(tuán)是否已建立母子公司體制?(在方格“□”中劃√
2025-03-26 01:45
【摘要】第一篇:企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷 企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷 您好! 為了了解公司的文化現(xiàn)狀,我們?cè)O(shè)計(jì)了此套問(wèn)卷,其中一些問(wèn)題將涉及到您本人的一些基本情況和您對(duì)公司的看法,問(wèn)卷不記名,不存檔,請(qǐng)您按自己的真實(shí)想法...
2024-11-18 22:48
【摘要】第一篇:商貿(mào)企業(yè)需求調(diào)查問(wèn)卷 商貿(mào)企業(yè)調(diào)研內(nèi)容 尊敬的企業(yè)負(fù)責(zé)人: 您好!非常感謝您在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)填寫(xiě)這份問(wèn)卷! 本次調(diào)查是為了全面地了解淮北市商貿(mào)企業(yè)在相關(guān)經(jīng)營(yíng)方面的需求,為淮北市商貿(mào)...
2025-10-19 18:32
【摘要】第一篇:企業(yè)員工需求調(diào)查問(wèn)卷 員工需求調(diào)查問(wèn)卷 親愛(ài)的朋友們: 您們好! 為了給你們提供更好的服務(wù),高發(fā)社區(qū)服務(wù)中心應(yīng)政府要求,特定于3月26日舉行員工需求調(diào)查。請(qǐng)您把你的真實(shí)想法告訴我們,你...
2025-10-12 06:57
【摘要】第一部分:行為觀察清單空間的使用關(guān)系型文化辦公室的門(mén)總是開(kāi)著或不上鎖;人們隨意的進(jìn)出他人的房間。辦公室可能掛著家庭照片、賀卡、卡通畫(huà)、幽默風(fēng)趣的文字、同事的照片。企業(yè)內(nèi)有很大空間用于社交活動(dòng):如酒吧、咖啡屋、運(yùn)動(dòng)設(shè)施等。特殊的空間(如較寬敞的辦公室;停車位)的分配一般與職位等級(jí)相關(guān),但往往關(guān)照某些特殊的人。也許公司有徽標(biāo),但在消極的關(guān)系型企業(yè)中成了人們
2025-02-07 00:59
【摘要】第一篇: HR369人力資源網(wǎng)-專業(yè)人力資源論壇: **企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷 我們共同發(fā)展的“**”——企業(yè)文化調(diào)查問(wèn)卷 企業(yè)文化是推動(dòng)企業(yè)進(jìn)步的精神動(dòng)力,是凝聚員工力量。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代,技...
【摘要】附件4:生態(tài)環(huán)保公眾滿意度問(wèn)卷調(diào)查【注意事項(xiàng)】該問(wèn)卷須由學(xué)生家長(zhǎng)填寫(xiě),并簽名后由學(xué)生帶回學(xué)校,統(tǒng)一上交活動(dòng)組委會(huì)辦公室。為了保證問(wèn)卷信息的真實(shí)性,請(qǐng)?zhí)峁┮韵禄拘畔ⅲù颉啊獭保?,以便我們?duì)問(wèn)卷的發(fā)放工作進(jìn)行抽樣核實(shí):您的性別:□男□女您的年齡:□25-30歲□31-35歲□36-40歲□40以上您的學(xué)歷
2025-01-08 20:57
【摘要】第一篇:企業(yè)員工調(diào)查問(wèn)卷表 調(diào)查問(wèn)卷 您好!感謝您在百忙之中協(xié)助我們完成此次問(wèn)卷調(diào)查,這一問(wèn)卷旨在了解企業(yè)員工的工作狀況,您的真實(shí)回答將為我們的研究提供寶貴依據(jù)。本問(wèn)卷僅僅用于課題研究使用,采用匿...
2024-11-16 04:31
【摘要】第一篇:企業(yè)員工內(nèi)部調(diào)查問(wèn)卷 尊敬的員工: 感謝您為公司經(jīng)營(yíng)管理所做出的貢獻(xiàn)!公司正處于變革和調(diào)整時(shí)期,許多深層次的矛盾需要解決,請(qǐng)您真實(shí)地填寫(xiě)公司存在的問(wèn)題和您的看法。 員工調(diào)查問(wèn)卷 一、員...
【摘要】 工商企業(yè)調(diào)查問(wèn)卷 尊敬的先生/女士: 您好。真誠(chéng)感謝您接受我們的問(wèn)卷調(diào)查。為增進(jìn)同學(xué)對(duì)企業(yè)物流現(xiàn)狀的了解和未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)的把握,我們特向您進(jìn)行此次調(diào)查。我們真摯地希望您能在百忙中抽空閱讀和填寫(xiě)問(wèn)...
2025-09-20 03:05