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正文內(nèi)容

公司財(cái)務(wù)管理體制設(shè)計(jì)(2)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 人事管理權(quán) ?集權(quán)型:可采取對(duì)子公司的財(cái)務(wù)主管人員由集團(tuán)公司統(tǒng)一委派的制度。 ?適用范圍:跨國(guó)公司或規(guī)模巨大的跨地區(qū)公司。 ? 要求:管理者具有全面管理所屬下級(jí)的專門知識(shí)和能力。 – 是一種分權(quán)式結(jié)構(gòu),公司總部由強(qiáng)有力的總執(zhí)行人員、參謀人員和金融人員組成,設(shè)立若干職能部門,如總裁辦公室、財(cái)務(wù)部、人事部、發(fā)展部、研究機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)處理長(zhǎng)期戰(zhàn)略問(wèn)題和整體協(xié)調(diào)。第 九 講 公司財(cái)務(wù)管理體制設(shè)計(jì) ?集權(quán)與分權(quán)的界定 ?集權(quán)與分權(quán)的趨勢(shì) ?集團(tuán)財(cái)務(wù)控制體制具體安排 ?集團(tuán)會(huì)計(jì)控制 ?集團(tuán)內(nèi)部監(jiān)控制度 ?我國(guó)企業(yè)集團(tuán)體制的改革與完善 發(fā)達(dá)國(guó)家大企業(yè)(集團(tuán))組織體制的主要類型和特點(diǎn) 1. 控股公司結(jié)構(gòu)( Holding Company,簡(jiǎn)稱 H型結(jié)構(gòu)): – 幾乎沒(méi)有集中控制的體制。 3. 多事業(yè)部或多分支單位結(jié)構(gòu)( Multidivisional Structure, 簡(jiǎn)稱 M型結(jié)構(gòu))。具體形式有: ? 直線制結(jié)構(gòu) ? 特點(diǎn):各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人直接行使對(duì)下屬公司統(tǒng)一的指揮與管理職能,不設(shè)專門的職能結(jié)構(gòu)。
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