醫(yī)院各類管理委員會職能匯編(修改稿)-免費閱讀
【正文】 ⑷ 協(xié)調(diào)處理輸血并發(fā)癥及輸血過程中的意外情況。 ⑶ 定期組織護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)操作、講座、專題討論，定期對護理人員進行業(yè)務(wù)操作考試和業(yè)務(wù)知識考試。 ⑵ 定期組織各種形式的醫(yī)保質(zhì)量檢查與醫(yī)保質(zhì)量分析， 及時提出建議及獎懲建議 。 ⑶ 每月組織一次全院安全生產(chǎn)大檢查，對發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患及時采取措施，及時整改，重大問題及時向上級主管部門報告。 ⑵ 負責(zé)醫(yī)院院容院貌，室內(nèi)外衛(wèi)生的檢查與評比，包括“門前三包”、院內(nèi)綠化、禁煙措施的檢查。 委員會每年 12 月份向院長提交書面工作報告。 ⑸ 每季度召開一次全體委員會會議， 必要時由主任委員決定隨時召開，具體分析解決病案質(zhì)量管理中的突出問題。 ⑹ 定期組織檢查 毒、麻、精神及放射性等特殊管理藥品的臨床使用與規(guī)范化管理情況，及時研究存在的問題與隱患，提出改進與完善管理意見。 ⑹ 參與醫(yī)院科研計劃、科研項目的審議和科研成果的預(yù)審和推薦。 ⑷ 堅 持每季度例會一次，必要時由主任委員隨時召開會議 ,聽取醫(yī)院病案管理委員會、感染管理委員會匯報，討論各臨床科室醫(yī)療中存在的問題，提出新的工作建議 。 ⑵ 討論醫(yī)院建設(shè)的近期和長遠規(guī)劃。 6． 主要職能： ⑴ 制定或修改醫(yī)療質(zhì)量管理辦法（包括質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量評價、質(zhì)量考核），并監(jiān)督實施。 ⑶ 協(xié)助醫(yī)院對各級各類專業(yè)技術(shù)人員進行基礎(chǔ)與專業(yè)技術(shù)的考試、考核。 4 藥事管理委員會 1． 部門名稱： 藥事管理委員會 2． 直接領(lǐng)導(dǎo)： 分管藥劑工作的副院長 3． 部門本職： 全院藥品、試劑及其他 “類藥品 ”的使用、管理與督促檢查 4． 組織機構(gòu)： 主任委員： 分管藥劑工作的副院長 副主任委員： 業(yè)務(wù)副院長 、 藥劑科主任 委 員： 醫(yī)務(wù) 科長 、 護理部主任 、 兒科主任 、 內(nèi)科主任 、 外科主任 、 婦產(chǎn)科主任 日常辦事 機構(gòu)：藥劑科，具體分管 藥劑科主任 5． 主要職能： ⑴ 監(jiān)督、檢查本院貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥事管理法律、法規(guī)和衛(wèi)生行政部門有關(guān)藥事工作的規(guī)定。 ⑵ 定期組織各種形式的病案質(zhì)量檢查與病案質(zhì)量分析，及時提出建議及獎懲建議。 ⑷ 經(jīng)常聽取醫(yī)技科室和臨床科室對儀器設(shè)備管理工作的意見和建議。 ⑷ 定期向醫(yī)院黨委、行政匯報退管會工作，反映離退休工作的意見和建議，遇特殊情況及時匯報。 4．組織機構(gòu)： 主 任 ： 醫(yī)院院長 副 主任 ： 后勤 院長 成 員： 業(yè)務(wù)院長、工會主席 委員會下設(shè)辦公室，具體負責(zé)日常工作， 辦公室主任：后勤院長 辦公室成員： 保衛(wèi)科長 、 設(shè)備科長、醫(yī)務(wù) 科長 、護理部主任、門診部主任、急診科 8 主任 。 醫(yī)保質(zhì)量管理委員會 1．部門名稱： 醫(yī)保質(zhì)量管理委員會 2．直接領(lǐng)導(dǎo)： 分管 院長 3．部門職能： 督促檢查醫(yī)保環(huán)節(jié)質(zhì)量，并進行指導(dǎo) 。 4．組織機構(gòu)： 9 主任委員 ： 業(yè)務(wù)院長 副 主任委員 ： 護理部主任 委 員： 護理部干事和有 關(guān)病區(qū)正護士長 。 5． 主要職能： ⑴ 按照衛(wèi)生部《醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理辦法（試行）》和《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》要求全面負責(zé)醫(yī)院臨床用血的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作。 ⑺ 輸血管理委員會辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù) 科 。 輸血管理委員會 1．部門名稱： 輸血管理委員會 2．直接領(lǐng)導(dǎo)： 業(yè)務(wù) 院長 3．部門職能： 醫(yī)院 臨床用血工作的 全面督導(dǎo)、檢查 。 ⑸ 每季度召開一次全體委員會會議，必要 時由主任委員決定隨時召開，具體分析解決醫(yī)保
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