弘揚(yáng)工匠精神打造技能強(qiáng)國(guó)-免費(fèi)閱讀
【正文】 而我國(guó)的工匠們同樣毫不遜色，他們中有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點(diǎn)，有人能把密封精度控制到頭發(fā)絲的五十分之一，還有人檢測(cè)手感堪比X光那般精準(zhǔn)，令人嘆服。中國(guó)航天科技集團(tuán)一院火箭總裝廠(chǎng)高級(jí)技師高鳳林，他是發(fā)動(dòng)機(jī)焊接的第一人，為此，很多企業(yè)試圖用高薪聘請(qǐng)他，甚至有人開(kāi)出幾倍工資加兩套北京住房的誘人條件。弘揚(yáng)工匠精神打造技能強(qiáng)省演講稿2眾所周知，我們國(guó)家是一個(gè)制造業(yè)大國(guó)，工人數(shù)量眾多，但能被稱(chēng)為工匠的卻屈指可數(shù)?！叭倭校行谐鰻钤保@些大國(guó)工匠給我們以財(cái)富，這就是要深植“勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大”的觀(guān)念，繼承中國(guó)源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的工匠精神、精湛手藝，讓“中國(guó)制造”、“中國(guó)創(chuàng)造”釋放出更為奪目的光彩。好多人不能靜下心來(lái)鉆研自己的工作領(lǐng)域，庸庸碌碌地等待著升職加薪。中國(guó)的制造業(yè)需要回歸工匠精神，中國(guó)的農(nóng)牧業(yè)、服務(wù)業(yè)等其他產(chǎn)業(yè)同樣需要。每次的模板檢查驗(yàn)收，如果能細(xì)心一點(diǎn)逐個(gè)檢查每一面墻的垂直度是否滿(mǎn)足要求、拼縫是否嚴(yán)密，就能在后期的裝修施工中減少修補(bǔ)打磨的付出。從運(yùn)10到C919，在全部職業(yè)生涯都致力于制造中國(guó)大飛機(jī)的技師胡雙錢(qián)，大半生都獻(xiàn)給了自己的事業(yè)，但是他還舍不得退休，他還想干10年、20年。最后還要會(huì)用匠術(shù)，就是要學(xué)會(huì)用科學(xué)的工作經(jīng)驗(yàn)和方法去工作，日積月累，終有一天可以成為一名優(yōu)秀大國(guó)工匠。施華洛世奇那樣不斷創(chuàng)新。在生活當(dāng)中，不要再大費(fèi)力氣去尋找什么捷徑了，承擔(dān)責(zé)任，把自己當(dāng)下的做好,捷徑可能就來(lái)了。從古至今，中國(guó)從不缺少工匠精神。第二篇：弘揚(yáng)工匠精神,打造制造強(qiáng)國(guó)演講稿（定稿）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師: 親愛(ài)的同學(xué)們：大家早上好!我是來(lái)自班的今天我演講的題目是《弘揚(yáng)工匠精神，打造世界強(qiáng)國(guó)》。三、弘揚(yáng)工匠精神是職業(yè)教育培養(yǎng)合格人才的需要職業(yè)教育是弘揚(yáng)工匠精神的主要陣地，是傳播工匠精神的重要場(chǎng)所，也是使青少年一代繼承和發(fā)揚(yáng)工匠精神的主要手段。無(wú)論是古巴比倫的青銅大刀，古埃及法老的金字塔，近代英國(guó)的工匠瓦特發(fā)明的蒸汽機(jī)，美國(guó)商業(yè)大亨約翰洛克?菲勒、安德魯?卡內(nèi)基，還是中國(guó)的四大發(fā)明，以及當(dāng)代中國(guó)的馬云，實(shí)體經(jīng)濟(jì)巨頭董明珠，都蘊(yùn)含著豐富的工匠精神。他們?yōu)槿祟?lèi)文明的進(jìn)程做出了巨大的貢獻(xiàn)，靠他們的人格魅力征服所有人，催生著一代又一代的能工巧匠，他們以至善至美作為自己的職業(yè)追求，創(chuàng)造日新月異的產(chǎn)品，填補(bǔ)了人類(lèi)不斷需求的空白，世界各國(guó)發(fā)展特別是現(xiàn)代許多先進(jìn)技術(shù)的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用一一得到了有力的證實(shí)。職業(yè)教育它起源于工匠生產(chǎn)，發(fā)展于工匠生產(chǎn)，與工匠的精神息息相關(guān)。什么是工匠精神?它的核心是一種精神、一種信念或者說(shuō)一種情懷，是把一件工作、一項(xiàng)事情、一門(mén)手藝當(dāng)作一種信仰，一絲不茍把它做到極致，做到別人無(wú)可替代。中國(guó)曾是世界上最大的原創(chuàng)之國(guó)、匠品出口國(guó)、匠人之國(guó)！不謙虛地講，中國(guó)匠人造就了一部匠品輝煌史。所以請(qǐng)大家在學(xué)習(xí)生活中做到精益求精,腳踏實(shí)地，弘揚(yáng)工匠精神。付守永先生在他的著作《工匠精神—向價(jià)值型員工進(jìn)化》中，為我們講述了一個(gè)個(gè)經(jīng)典的案例，向我們闡明了工匠精神的核心，即對(duì)工作執(zhí)著，對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精雕細(xì)琢、精益求精的精神。時(shí)刻將自己擺在初學(xué)者的地位，保持對(duì)工作的興趣，明確自己的目標(biāo)，多做自我激勵(lì)，優(yōu)先做最重要的事情等都是幫助我們踐行匠道的好方法。工匠精神，是不斷鉆研的創(chuàng)新精神。事情看似微小，但是卻能省去很多不必要的支出，也同樣是為項(xiàng)目、為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。如果我們的工人精雕細(xì)琢力求把產(chǎn)品的每個(gè)零部件都做好，我們的國(guó)人也
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