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女職工產(chǎn)假延長至98天-免費(fèi)閱讀

2024-11-09 03:13 上一頁面

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【正文】 懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。謝謝!申請人:茹先古麗由于孩子尚小,需在家中照看。第三條 本守則包括:1.總則;2.員工的權(quán)利和義務(wù);3.管理制度;4.員工職則;5.獎懲制度;6.附則。休假期間本人工作由代為接管,休假期間如有工作咨詢,請致電:133。二、家庭所在地與學(xué)校距離太遠(yuǎn),即使中午休息時間加上單位照顧的哺乳時間,也來不及等車坐車往返回家。第十五條用人單位違反本條例規(guī)定,給女職工造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;對構(gòu)成犯罪的直接負(fù)責(zé)的主管人員以及其他直接責(zé)任人員,依法追究刑事責(zé)任。第九條女職工哺乳(含人工喂養(yǎng))未滿1周歲的嬰兒期間(以下稱哺乳期間),用人單位不得延長其勞動時間或者安排其夜班勞動。用人單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)女職工特殊勞動保護(hù),不得安排女職工從事禁忌的勞動,將本單位屬于女職工禁忌勞動范圍的崗位書面告知女職工。三是為了與《社會保險法》相銜接,參照《企業(yè)職工生育保險試行辦法》,規(guī)定:女職工生育或者流產(chǎn)的,其工資或者生育津貼以及生育、流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用,所在單位已經(jīng)參加生育保險的,由生育保險基金支付;未參加生育保險的,由用人單位支付(第八條)。相關(guān)法規(guī):《女職工特殊勞動保護(hù)條例》意見《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》自1988年發(fā)布施行以來,對解決女職工在勞動中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難,保護(hù)其健康,發(fā)揮了重要作用。懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假,懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。第一篇:女職工產(chǎn)假延長至98天成都生育津貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整 女職工產(chǎn)假延長至98天 2012年07月19日07:27四川新聞網(wǎng)成都商報(bào)產(chǎn)假延長女職工正常生育享受98天產(chǎn)假,比原有規(guī)定延長8天津貼調(diào)整按“單位上年度月平均工資12247。與原有規(guī)定相比,正常生育的產(chǎn)假延長了8天。鑒于我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實(shí)際情況,為了更好地保護(hù)女職工的身體健康,2008年2月,原勞動保障部、全國總工會將《女職工勞動保護(hù)條例(修訂草案)》(送審稿)報(bào)請國務(wù)院審議。(四)關(guān)于法律責(zé)任《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》關(guān)于法律責(zé)任的規(guī)定比較原則,實(shí)踐中難以操作。第五條用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動時間內(nèi)合理安排懷孕女職工的休息時間,或者相應(yīng)減少其勞動定額;經(jīng)與女職工協(xié)商一致,用人單位可以調(diào)整其工作崗位。用人單位應(yīng)當(dāng)在每日的勞動時間內(nèi)為哺乳期間女職工安排不少于1小時的時間作為哺乳時間;生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒,每日增加1小時的哺乳時間。附:女職工禁忌勞動范圍一、女職工禁忌從事的勞動范圍:(一)礦山井下作業(yè);(二)體力勞動強(qiáng)度分級標(biāo)準(zhǔn)中第四級體力勞動強(qiáng)度的作業(yè);(三)每小時負(fù)重6次以上、每次負(fù)重超過20公斤的作業(yè),或者間斷負(fù)重、每次負(fù)重超過25公斤的作業(yè)?;谝陨显?,特申請延長產(chǎn)假2個月,請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),由衷感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛。特此請假,懇望批準(zhǔn)!此致敬禮申請人:五要:一、要以促進(jìn)公司的發(fā)展為己任,與公司命運(yùn)相連,具有唇亡齒寒的危機(jī)意識;二、要以維護(hù)公司的榮譽(yù)為準(zhǔn)則,與公司榮辱與共,具有精誠合作的團(tuán)隊(duì)精神;三、要以維護(hù)公司基本利益為前提,在此基礎(chǔ)上不斷提高個人利益,具有水漲船高的深遠(yuǎn)目光。第二章 職工的權(quán)利和義務(wù)第四條 本公司從業(yè)人員均應(yīng)遵守以下規(guī)定:1.愛崗敬業(yè),工作主動熱情,爭做優(yōu)秀員工;2.發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)結(jié)互助,與公司和全體員工同甘共苦,榮辱與共; 2.盡忠守職,嚴(yán)守
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