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如何做好一名中層干部-免費(fèi)閱讀

2024-10-24 23:30 上一頁面

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【正文】 孤家寡人是成就不了事業(yè)的。雖然談到控制會(huì)令人產(chǎn)生不舒服的感覺,然而企業(yè)的經(jīng)營有其十分現(xiàn)實(shí)的一面,有些事情不及時(shí)加以控制,就會(huì)給企業(yè)造成直接與間接的損失。協(xié)調(diào)不僅包括內(nèi)部上下級(jí)、部門與部門之間的共識(shí)協(xié)調(diào),也包括與外部客戶、關(guān)系單位、競爭對(duì)手之間的利益協(xié)調(diào)。在計(jì)劃的實(shí)施及檢討時(shí),要預(yù)先掌握關(guān)鍵性問題,不能因瑣碎的工作,而影響了應(yīng)該做的重要工作。分析判斷能力有助于管理者把握全局,并能深入的系統(tǒng)地分析問題和解決問題。同樣的事情,不同管理,不同的思維方式,便會(huì)有不同的結(jié)果。但回頭想一下,為什么會(huì)造成這種狀況?中層干部在公司里所起到的便是一種承上啟下的作用,上級(jí)安排一個(gè)任務(wù),而我們要將這個(gè)任務(wù)傳達(dá)下去,將任務(wù)細(xì)化,延展,最終完成。那么,具備了良好的心理素質(zhì)是不是就能勝任領(lǐng)導(dǎo)職位了呢?顯然這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。管理要注意寬嚴(yán)相融,剛?cè)嵯酀?jì)。在工作的過程,難免有不順暢的時(shí)候,此時(shí),要善于調(diào)整自己的心態(tài)。中層干部更應(yīng)身先士卒,學(xué)在前,學(xué)在新。中層管理者的脫節(jié)產(chǎn)生多迷諾骨牌效應(yīng),嚴(yán)重影響單位的管理效果。只有這樣我們才能做到認(rèn)清自我,從一點(diǎn)一滴、一言一行做起,才能不斷提高自己,進(jìn)而知辱得失、拼搏進(jìn)取。這里的“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象”有兩方面的含義,一則是對(duì)個(gè)人而言的,另外更為深刻的一層含義是一個(gè)的團(tuán)隊(duì)的內(nèi)外兼修。內(nèi)外兼修是中國傳統(tǒng)文化思想的精華之一,它和孔子說的“修身齊家治國平天下”在深層次的內(nèi)涵上是一致的,當(dāng)然現(xiàn)在是和平年代不用去平什么天下,但干工作也需要這樣的準(zhǔn)則來嚴(yán)格要求自己。五、要帶隊(duì)伍。二是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。對(duì)于一個(gè)人來如此,作為一個(gè)中層干部同樣如此,對(duì)上級(jí)、對(duì)同事一定要講究誠實(shí),要寬容大度,不要斤斤計(jì)較,用正直的品格來展示自己有責(zé)任感、有擔(dān)當(dāng)?shù)囊幻?。三、要有?dān)當(dāng)。要抓得住工作重點(diǎn),清晰知道各階段的主要工作,而不是簡單的上傳下達(dá),被動(dòng)應(yīng)付。做好一個(gè)中層干部如何找準(zhǔn)自己的位置,恰當(dāng)?shù)卮_定自己在單位的角色是做好工作的基礎(chǔ)。既然得到任命,就要做出無限的努力,創(chuàng)造無限的佳績。在集體利益與個(gè)人利益發(fā)生沖突的時(shí)候,要無條件的服從集體利益,不能只考慮自身的好處。中層干部要有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。身為一名中層干部,我深感責(zé)任重大。顧名思義,中層干部負(fù)責(zé)的部門只是整個(gè)機(jī)構(gòu)中的一部分,他所以負(fù)責(zé)的工作必須要與機(jī)構(gòu)授與它的職能及整個(gè)機(jī)構(gòu)的發(fā)展相符合。針對(duì)本科的具體工作情況,要做到吃苦在先、享樂在后。中層干部在做好具體業(yè)務(wù)工作的同時(shí),還應(yīng)經(jīng)常對(duì)各方面的工作做出宏觀的總結(jié),得出相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以書面報(bào)告的形式體現(xiàn),為以后的工作提出借鑒??倳浽谌珖M織工作會(huì)議上提出了“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的20字好干部標(biāo)準(zhǔn)。其實(shí)**銀行不缺少各類規(guī)章、管理制度,缺少的是對(duì)規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行。信貸(風(fēng)險(xiǎn))管理部門作為分行的一個(gè)重要部門,雖然屬于中臺(tái),但也不能僅僅只履行一下管理責(zé)任。二是有擔(dān)當(dāng)還表現(xiàn)在執(zhí)行力方面,有任務(wù)馬上就辦,立即行動(dòng),不拖拉,確保高質(zhì)量完成任務(wù)。實(shí)事求是的說,信貸部門是有一定的權(quán)力的,但如何正確使用這個(gè)權(quán)力卻關(guān)系重大。單位的領(lǐng)導(dǎo)意圖能否實(shí)現(xiàn),既取決于領(lǐng)導(dǎo)意圖是否正確,是否符合實(shí)際,也取決于中層干部的思想作風(fēng),取決于中層干部能否做到會(huì)上與會(huì)下、當(dāng)面與背后表里一致。要將打造一支高素質(zhì)的信貸隊(duì)伍為己任,通過采取培訓(xùn)、考試等措施,不斷提高信貸隊(duì)伍能力??鬃釉疲骸拔迦杖∥嵘怼W允∈且环N對(duì)待人生的態(tài)度,也是一種提高自身修養(yǎng)的技術(shù)手段,我們要養(yǎng)成這樣的習(xí)慣,就要學(xué)會(huì)堅(jiān)持、堅(jiān)持、再堅(jiān)持。作為一個(gè)中層干部,還要善于在本部門內(nèi)營造一種樂于并敢于自我批評(píng)的寬松的氛圍,使大家在不斷的反省和總結(jié)的過程中得以進(jìn)步、提高。可以說在工作的工程中,要有高度的責(zé)任意識(shí),不要想我是為別人做事,而應(yīng)把這些事情當(dāng)成自己生活的一部分,要本著為他人排憂解難就是為自己創(chuàng)造快樂的思想。要想沿著正確的方向不斷進(jìn)取,就必須深刻理解我們黨的各項(xiàng)政治理論、路線、方針和政策,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)和理論水平。要做人民的公仆,牢記我們黨“為人民服務(wù)”的宗旨,做到不畏艱難困苦,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,勤勤懇懇地做好事情。要心胸寬廣、胸懷博大,做到小事講公德、大事講原則?!钡拇_這樣,很多中層干部可能都有這樣的想法,我曾開玩笑的問一名同事:“中層干部是什么?”,同事開玩笑到:“我覺的像“
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