【正文】 同時，我們還通過在院辦公樓一樓大廳開辟廉政文化宣傳專欄，參加省紀委“廉政文化”主題征文活動等多種主題教育形式，增強我院廉政文化的吸引力、滲透力和感染力。年初，我院與省廳簽訂黨風廉政建設責任狀，明確了黨委書記和院長第一責任人的職責，黨委班子成員按照分工對分管部門的黨風廉政建設各負其責，將各部門黨風廉政建設責任分解到每位科室負責人，簽訂共性目標責任狀，切實把黨風廉政建設與其他工作有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進，做到與主要業(yè)務工作相結(jié)合，與貫徹落實《廉政準則》相結(jié)合，與推動“十個全覆蓋”相結(jié)合，與推進懲防體系建設相結(jié)合，與文明創(chuàng)建相結(jié)合，同部署、同檢查、同考核、同落實。會上，劉書記以“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”為主題，為大家講授勤政廉政黨課，通過大量的資料介紹和生動的案例評述，重點闡述了作為一名黨員干部如何忠實踐行黨的宗旨，進一步提高廉政意識，做勤政、廉政、能政的表率?，F(xiàn)將我院工作匯報如下：一、廉政教育注重“抓隊伍、打基礎(chǔ)”，筑牢思想防線 隊伍建設是不斷推進黨風廉政和反腐敗工作發(fā)展的組織保證。突出工作重點。嚴格考核驗收階段。進一步完善內(nèi)部檢查考核制度，加大對干部職工履行防范承諾、執(zhí)行各項規(guī)章制度的日常監(jiān)督力度，嚴格考核獎懲，強化責任落實。一是針對崗位風險，依據(jù)法規(guī)制度、職責要求和業(yè)務程序，個人提出崗位防范控制風險的具體措施和辦法，報所在科室審核。結(jié)合本辦自身工作特點，組織領(lǐng)導班子重點查找在“三重一大”（重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用）等方面容易產(chǎn)生腐敗行為的風險內(nèi)容及表現(xiàn)形式，填制《單位腐敗風險點自查及防范措施登記表》（附表3），經(jīng)辦黨委研究后報委領(lǐng)導小組備案。組織干部職工認真梳理本科室、本崗位工作職責，對各項工作進行清理，進一步優(yōu)化辦事程序、規(guī)范工作流程，編制工作運行規(guī)程，并繪制工作流程圖。具體分以下幾個步驟進行：(一)宣傳動員階段（2010年5月）成立領(lǐng)導機構(gòu)。第四篇：關(guān)于開展腐敗風險預警防控工作方案關(guān)于開展腐敗風險預警防控工作方案根據(jù)市交委《關(guān)于在全市交通運輸系統(tǒng)開展腐敗風險預警防控工作方案》（武交監(jiān)〔2010〕55號）的要求和部署，為進一步完善腐敗風險教育、排查、預警、化解工作機制，推進武漢公交特色懲防體系建設，積極有效預防和減少全行業(yè)違法違紀行為，辦黨委決定從2010年5月至2010年11月，在全辦開展“排查腐敗風險、建立預警防控機制”工作。校領(lǐng)導小組辦公室采取座談、訪談、評議等形式，對各部門開展腐敗預警防控工作進行檢查驗收，檢查驗收工作將各塊工作目標考核結(jié)合起來進行。3．具體組織實施。2．制定防控措施。召開腐敗預警防控工作動員部署大會，統(tǒng)一思想認識，安排部署工作，全面啟動預警防控工作。我局今年住點村為丁司垱鎮(zhèn)郭家橋村，“五個基本建設”掛點村為清泉鎮(zhèn)花瓶村、方塘村、胡弄村、游沖村。一是全面推行黨務公開，以維護黨員民主權(quán)利為重點，及時公開黨組織重大決策、工作部署、人事任免、黨的建設、黨的重要會議等事項；二是全面實行政務公開，以規(guī)范行政運行為重點，長期公開體育部門的工作職能、辦事程序、機構(gòu)設置、編制與財務等；及時公布國家出臺的法律法規(guī)和政策、地方法規(guī)規(guī)章、規(guī)范性文件、重要會議、重大政務活動等事項；及時公開重大決策、工作部署、執(zhí)行情況、辦理結(jié)果等事項；三是全面推行辦事公開，以便民、利民為重點，向社會公開單位名稱、機構(gòu)設置、工作職能、便民政策、辦事權(quán)限、服務范圍、崗位職責、行為準則、辦事規(guī)程、辦事依據(jù)、辦事時限、辦事結(jié)果、收費標準以及服務承諾、投訴受理、社會監(jiān)督、獎懲考核等事項。體育局機關(guān)和業(yè)校干部職工，全員參與了腐敗風險預警防控工作，積極查找風險、公開風險、防治風險，使體育局干部職工知道“危險”、查找“風險”，不敢“冒險”，力求“保險”。全面查找腐敗和工作風險。三、工作成效自開展廉政風險預警防控行動以來，極大的提高了我局干部職工的廉潔從政意識，推動了機關(guān)行政效能建設工作，切實轉(zhuǎn)變了全體同志的工作作風，對于做好圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、“四位一體”科學發(fā)展的各項提供了有力保障。崗位風險查找按照全員參與的要求，對干部職工履行職責、執(zhí)行制度情況進行逐一排查存在和潛在的風險，突出掌握行政許可、行政處罰、項目審批及人事管理、財務管理、物資采購供應等重要崗位的查找。（二）大力宣傳，營造氛圍廉政風險預警防控行動是一項嶄新的工作，工作要求高、涉及面廣，時間緊、任務重，在工作中我局緊密結(jié)合工作實際，切實加強宣傳教育，提高全局干部職工的思想認識，共同研究探索，形成工作合力。通過一系列的活動，大家達成共識：要結(jié)合自身的工作實際，認真清權(quán)查險，建立一套在制度的框架內(nèi)運行良好的殘聯(lián)工作管理體制，預防、減少腐敗現(xiàn)象的滋生。各單位通過清理行政權(quán)力、排查腐敗風險、制定防控措施形成人人參與腐敗風險防控的局面。以紀律促單位聯(lián)防。我們將腐敗風險預警防控體系建設工作與目標管理考核掛鉤，考核結(jié)果納入年終評比。風險等級采取個人自定、單位審查、黨組審核、審定等方式評定。深層次識別風險。我們要求各科室、二級單位制訂自己的工作方案，采取自己找、領(lǐng)導提、群眾幫、集中評、組織審 “五步法”，扎實開展清權(quán)查險工作?；顒右婚_始，我會及時籌劃，周密部署，成立了廉政文化“六進”工作領(lǐng)導小組，出臺了《新洲區(qū)殘聯(lián)廉政文化進機關(guān)活動方案》（新殘組[2010]5號文件，制訂了“學習制度”，明確了學習內(nèi)容，作出了時間安排，規(guī)劃了活動形式，提出了工用要求，加強了檢查督促。干部職工通過學習文件，加深了對文件精神的理解，提高了對加強腐敗風險預警防控重要性的認識。形成了制度完善，內(nèi)容充實，職責明確的腐敗風險預警防控體系。充分利用宣傳欄、橫幅等多種載體，大力宣傳腐敗預警防控工作的意義、內(nèi)容和要求，宣傳我所預警防控工作的先進典型和好的經(jīng)驗、做法、效果、形成黨員干部積極參與、廣大喪戶關(guān)心支持預警防控工作的社會氣氛，努力營造良好的外部環(huán)境。我所對前一段工作進行自我考核、評定，并撰寫總結(jié)報告，上報局領(lǐng)導小組辦公室。我所在研究提出措施后，采取一定的形式，將腐敗風險及防控措施向廣大喪戶予以公開，聽取廣大喪戶的意見和建議，不斷修改完善防控措施，并上報局領(lǐng)導小組辦公室備案。(二)分布實施階段（2010年10月16日到2011年2月28日）排查腐敗風險。二、方法步驟我所腐敗預警防控工作分為組織發(fā)動、分步實施、優(yōu)化調(diào)整、1總結(jié)提高四個階段。按照局領(lǐng)導小組的要求，把預警防控教育與崗位廉政教育活動結(jié)合起來，組織黨員干部認真學習法紀條規(guī)，要把預警防控教育融入到殯葬支部中心學習活動之中、在我所開展的《廉政準則》宣傳教育學習活動、“讀書思廉”活動、參觀反腐倡廉教育基地、觀看警示教育片統(tǒng)一起來考慮，增強教育培訓的合力效果。二是在事中管理上制定監(jiān)控性措施。要充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、喪戶等方面的重要作用，注意調(diào)動廣大干部職工、喪戶的積極性，善于集中各方智慧，群策群力抓好預警防控工作。成立由所長任組長，副所長為小組成員的腐敗預警防控工作領(lǐng)導小組，抽調(diào)精干力量組建工作專班，明確責任，制定工作實施方案，并報局領(lǐng)導小組辦公室備案。一、領(lǐng)導重視，全員參與，全面啟動腐敗風險預警防控體系建設工作開展腐敗風險預警防控體系建設工作，是上級黨委部門的英明決策，是一項偉大的工程，殘聯(lián)黨組把此項工作列入議事日程，切實加強組織領(lǐng)導。二、大力宣傳，營造氛圍，著力推進廉政教育全覆蓋工作一是抓學習提高認識。另一方面，在上下樓梯口道旁，制作“廉政準則”教育宣傳專欄，在殘疾人報務大廳和機關(guān)辦公場所顯著位置懸掛廉政警示牌，營造廉政文化教育濃厚氛圍。廉政教育全覆蓋活動，極大地提高了黨員干部的廉潔自律意識和拒腐防變能力，筑牢了反腐防線，在思想上、頭腦中保持了警鐘長鳴，預防了違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。專班審核后，及時反饋給各相關(guān)單位進行補充修訂，最后由殘聯(lián)黨組審定。設置風險等級。八是內(nèi)部人財物管理過程中的決策、監(jiān)督、審核權(quán)。自律是自我約束、自我調(diào)整，是黨員領(lǐng)導干部本人自警、自省、自查、自糾、自我揚棄和自我完善的一個過程。主要是整合監(jiān)督力量，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，利用專項檢查、巡視督導、明察暗訪、信訪舉報、黨務公開、述職述廉、民主評議、等多種渠道和手段，形成對腐敗風險的有效監(jiān)控。中共武漢市新洲區(qū)殘疾人聯(lián)合會黨組二〇一一年二月十一日為切實加強對行政權(quán)力運行廉政風險的預警防范，有效提高預防腐敗工作的能力和水平，發(fā)改局按照分步實施、科學管理，扎實推進、務求實效的總體要求，對單位和業(yè)務科室業(yè)務科室、工作崗位和工作流程中可能產(chǎn)生腐敗問題的潛在風險進行查找、分析評估，取得了明顯成效。二、主要做法（一）領(lǐng)導重視，健全組織廉政風險預警防控行動，是區(qū)委、區(qū)政府為了深入貫徹黨的十七大精神和《《中共中央關(guān)于建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》的重要舉措，是構(gòu)建符合新都實際的懲治和預防腐敗體系，推進黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發(fā)展，作出的一項重要工作部署。對本單位重大人事任免；重大資金使用；項目的行政審批等。在查準、查全、查深廉政風險的基礎(chǔ)上，整合資源，建立發(fā)改局廉政風險信息庫，對可能在行政、業(yè)務、管理、崗位等環(huán)節(jié)上發(fā)生的廉政風險情況進行常態(tài)化分析，建立廉政風險分析機制；完善預防廉政風險的工作機制，在認真梳理單位職責權(quán)限、業(yè)務流程和規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)發(fā)改局的工作實際，建立健全在重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面的議事規(guī)則、工作程序和規(guī)章制度。五月份，我局成立了爭創(chuàng)“十個全覆蓋”示范單位工作領(lǐng)導小組，局長、支部書記姜愛華同志為組長，副局長邱峰同志為常務副組長，紀檢員劉桂洋、工會主席柴雙紅、支委萬仲權(quán)為副組長，成員有業(yè)余體校校長方小敏、辦公室主任李海青、業(yè)余體校副校長胡潔、辦公室科員王曉，領(lǐng)導小組下設辦公室，劉桂洋同志兼任辦公室主任，李海青同志兼任辦公室副主任。健全預警機制，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題，快速預警、及時處置，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，健全各項管理、監(jiān)督、預防、懲處方面的規(guī)章制度，綜合防治腐敗風險和工作風險。一是我們與縣信息中心聯(lián)系，在縣門戶網(wǎng)站建立浠水縣體育局