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“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育個人對照檢查材料-免費(fèi)閱讀

2025-10-07 19:49 上一頁面

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【正文】 希望通過培訓(xùn),讓隊(duì)組了解標(biāo)準(zhǔn),掌握標(biāo)準(zhǔn),從而在施工過程中,將標(biāo)準(zhǔn)帶到現(xiàn)場作業(yè)中去。在日后的管理過程中,我們要堅(jiān)持不懈,加大內(nèi)部考核,強(qiáng)化管理人員責(zé)任意識,憂患意識,員工之間相關(guān)監(jiān)督,對井下情況全面檢查并相互提醒,加強(qiáng)溝通。通過查找現(xiàn)場及管理上存在的不足,將相關(guān)責(zé)任落實(shí)清楚,從而在管理上進(jìn)一步規(guī)范。發(fā)生這種情況除了施工隊(duì)組的麻痹心理、不作為之外,我單位人員在工作中也存在不足。我將對照此事,認(rèn)真反思,生產(chǎn)技術(shù)部在6月份將以頂板隱患排查為依托,開展頂板、輔助專項(xiàng)整治活動,切實(shí)提升生產(chǎn)系統(tǒng)安全性,保證各項(xiàng)生產(chǎn)工程安全開展。(三)、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動學(xué)習(xí)工資福利相關(guān)政策法規(guī)。(三)、工作方法簡單,只安于表面。五是服務(wù)意識淡薄。往往是按部就班,上面安排什么就盡力干好什么,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。近段時間,我以“三嚴(yán)三實(shí)”為衡量標(biāo)尺,通過學(xué)習(xí)、對照,進(jìn)行了深刻反思和自我剖析,重點(diǎn)查找了自己存在的問題和不足,并對存在問題的原因進(jìn)行了深層次剖析,現(xiàn)將具體情況匯報如下,不妥的地方請同志們批評指正。(六)在“做人要實(shí)”方面。四是檢查督促抓落實(shí)力度不夠。(四)在“謀事要實(shí)”方面。三是對違反作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象監(jiān)管不到位。二是在堅(jiān)守信念、追求理想、堅(jiān)持原則的追求上還需進(jìn)一步強(qiáng)化和提高。敬業(yè)精神是每一名軍人必須具備的精神品質(zhì),我們應(yīng)每名軍人都應(yīng)該經(jīng)常想一想組織的關(guān)心,盡職盡責(zé)回報組織,珍惜現(xiàn)在的崗位,加倍干好工作,無愧于組織對自己的信 任,無愧于人民的希冀;經(jīng)常想一想組織的培養(yǎng),自覺保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài),無論處于順境或逆境,都要善于勉勵自己,調(diào)整心態(tài),守住親情關(guān)、友情關(guān)、私情關(guān),做到不該拿的堅(jiān)決不拿、不該去的地方堅(jiān)決不去、不該交的朋友堅(jiān)決不交;經(jīng)常想一想肩上的責(zé)任,要想做一名合格的當(dāng)代革命軍人,便必須意識到自己肩上的使命重于泰山,我們不論職務(wù)高低,都承擔(dān)著相應(yīng)的責(zé)任,要把心思和精力用在推動部隊(duì)全面建設(shè),有效提升部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力上,牢牢樹立好一名黨員干部的光榮形象。做人要實(shí),又轉(zhuǎn)回到自身方面,要求我們廣大黨員干部不僅要對黨、對組織、對人民忠誠老實(shí),更要做人老實(shí),說話老實(shí),干老實(shí)事,公道正派。在我看來,“三嚴(yán)”是相對自身來展開說的。對于需要多部門協(xié)同配合的工作,主動協(xié)同其他分管領(lǐng)導(dǎo)給予支持配合。一是堅(jiān)持電網(wǎng)科學(xué)規(guī)劃,在構(gòu)建全球能源互聯(lián)網(wǎng)的大格局下,超前謀劃特高壓交直流混聯(lián)電網(wǎng)布局,積極探索綜合能源供應(yīng)體系,規(guī)劃好智能配電網(wǎng)建設(shè),做好地下綜合管廊建設(shè)和電力設(shè)施下地的應(yīng)對工作。二是要強(qiáng)化工作落實(shí),加強(qiáng)對布置工作的督導(dǎo)考核,堅(jiān)持做到事前布置,事中檢查,事后考核。二是率先垂范,堅(jiān)持廉潔奉公。堅(jiān)持在公司安排的規(guī)定學(xué)習(xí)動作上,每月再專門拿出1天時間自學(xué)黨的基礎(chǔ)理論和國家的發(fā)展戰(zhàn)略,加大對時下黨和國家面臨的新形勢的理解深度,進(jìn)一步堅(jiān)定自己的共產(chǎn)主義理想信念,提高政治敏銳性和立場堅(jiān)定性。雖然平時通過事跡等方式對各類先進(jìn)典型、勞動模范進(jìn)行學(xué)習(xí),但形式往往停留在觀看上,沒有深入對比模范先進(jìn),反思自身思想道德上出現(xiàn)的松動。二、產(chǎn)生問題的原因、根源分析(一)放松了對理想信念的持續(xù)加固。如面對風(fēng)電、太陽能等清潔能源的爆發(fā)式發(fā)展,積極應(yīng)對的措施還不夠;服務(wù)客戶的水平提升不夠,在服務(wù)手段的創(chuàng)新上,信息化、互動化程度還滯后于其他服務(wù)行業(yè),服務(wù)的渠道和個性化的服務(wù)手段還需要豐富。在電力設(shè)施遷改工程中,還存在內(nèi)部推諉、辦事拖沓、操作不規(guī)范等影響遷改工程進(jìn)度和質(zhì)量的現(xiàn)象。勤儉節(jié)約意識需要提高。一般忙于實(shí)際工作多,學(xué)習(xí)存在以需定學(xué),計(jì)劃性不夠,根據(jù)自己分管工作,對電網(wǎng)規(guī)劃、營銷業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)抓得較緊,而在理論學(xué)習(xí)上投入時間不夠,黨性修養(yǎng)有所放松。在管理上的落實(shí)還需加強(qiáng)。對每度電、每張紙、每寸導(dǎo)線的精打細(xì)算,覺得可以提倡,但沒有必要刻意追求,認(rèn)為我們電力行業(yè)“規(guī)劃、設(shè)計(jì)的節(jié)約才是最大的節(jié)約”。(四)謀事要實(shí)方面官本位思想仍然存在,聯(lián)系群眾、服務(wù)基層不夠。(六)做人要實(shí)方面學(xué)習(xí)的緊迫感和系統(tǒng)性有欠缺,成效需提高。多年工作經(jīng)歷以及事務(wù)性工作的繁忙,讓我放松了對政治理論的深入學(xué)習(xí)和系統(tǒng)研究,放松了對自己主觀世界的持續(xù)改造,讓自己對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀及黨的群眾路線掌握不夠系統(tǒng),不夠深入,眼界也局限于工作中,沒有更深、更系統(tǒng)地將自己的工作與形勢變化、國家發(fā)展結(jié)合起來,對待問題的方式方法,在一定程度上存在教條主義。特別是隨著眼下物質(zhì)生活水平不斷提高、西方文化的不斷沖擊,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、敬業(yè)奉獻(xiàn)的思想意識逐漸麻痹,對涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和事跡開始覺得麻木,對一些以往看不慣的事情慢慢地也看得慣了,放松了對自己道德修養(yǎng)的不斷提升。二是正確處理工學(xué)關(guān)系。工作上,堅(jiān)持嚴(yán)以律己,帶頭遵規(guī)守廉,對工作中的不良作風(fēng)堅(jiān)決抵制。提高調(diào)研質(zhì)效,少聽匯報,多到現(xiàn)場、多到普通員工和群眾中去,聽真話、實(shí)話,調(diào)研范圍力爭覆蓋全面,內(nèi)容上多征求群眾意見,盡量以干部員工接受、群眾滿意的方式開展,杜絕閉門造車。二是堅(jiān)持資源優(yōu)化配置,加速推動XX作為全國最大清潔能源基地的建設(shè),協(xié)調(diào)發(fā)展好各級輸配電網(wǎng),適應(yīng)綠色發(fā)展需要。對自己職責(zé)范圍的工作,堅(jiān)持守土有責(zé),高質(zhì)量地布置和落實(shí),確保公司各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的全面完成。嚴(yán)以修身是從思想上加強(qiáng)黨性、堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念、提升道德境界,自覺抵觸不良社會風(fēng)氣,遠(yuǎn)離低俗、庸俗、媚俗等不正之風(fēng),從根部加強(qiáng)共產(chǎn)主義黨員干部樸實(shí)無華的傳統(tǒng)美德。三嚴(yán)與三實(shí)互相依存,從思想到行動再到主體,從各個方面闡述了在新時代、新形勢下的我們廣大黨員干部同志應(yīng)該也必須遵循的行為準(zhǔn)則。三是發(fā)揮表率作用。有時聯(lián)系服務(wù)群眾缺乏真功夫,體察民情還不夠直接,服務(wù)群眾還不夠主動,排解民憂還不夠及時;接觸群眾特別是困難群眾偏少,有效聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道和方式單一。對干部作風(fēng)和紀(jì)律監(jiān)督管理仍需進(jìn)一步加強(qiáng),對慵懶松散等現(xiàn)象的治理力度還不強(qiáng)。一是對政績觀的理解和把握存在偏差。對鄉(xiāng)村干部提要求多、布置任務(wù)多,主動對下聽取工作匯報不夠;對一般性工作通過文件批閱居多,事后跟蹤督辦較少。一是作風(fēng)不夠扎實(shí)。一、存
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