【正文】 各部門、段及子公司要堅(jiān)持以準(zhǔn)軍事化管理統(tǒng)領(lǐng)當(dāng)前各項(xiàng)工作，以準(zhǔn)軍事化的標(biāo)準(zhǔn)把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新水平。要通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、職工會(huì)、座談會(huì)等多種形式，充分利用板報(bào)、櫥窗、宣傳欄等宣傳陣地，廣泛宣傳實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的重要意義、目標(biāo)要求、主要內(nèi)容和方法步驟，宣傳實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的各項(xiàng)行為規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)要求，通過(guò)多種方式，進(jìn)一步提高廣大職工對(duì)實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理重要性和必要性的認(rèn)識(shí)，引導(dǎo)廣大干部職工以積極的姿態(tài)投入到準(zhǔn)軍事化管理工作中來(lái)。主要目標(biāo)任務(wù)是提高工作效能，創(chuàng)新工作局面。通過(guò)制訂下發(fā)推行準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施意見(jiàn)，召開(kāi)啟動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，由黨群工作部制訂《公司準(zhǔn)軍事化管理細(xì)則（試行）》，全面啟動(dòng)準(zhǔn)軍事化管理。軍事化管理的靈魂是重實(shí)戒虛，實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理要學(xué) 其靈魂和精髓，力戒大轟動(dòng)、一陣風(fēng)的形式主義和有名無(wú)實(shí)的表面文章，堅(jiān)持全過(guò)程重實(shí)效、講實(shí)效、求實(shí)效、見(jiàn)實(shí)效。在安全生產(chǎn)面前，無(wú)論是誰(shuí)觸犯“高壓線”，都要付出慘痛代價(jià)，寬容馬虎是對(duì)職工和家屬極不負(fù)責(zé)。同時(shí)，通過(guò)嚴(yán)格訓(xùn)練，規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)人員行為，提高現(xiàn)場(chǎng)操作人員的安全質(zhì)量意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和紀(jì)律意識(shí)，并在作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行，徹底控制習(xí)慣性違章的發(fā)生；嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理，開(kāi)展文明生產(chǎn)和定置管理；員工的組織紀(jì)律和團(tuán)隊(duì)精神得到一步加強(qiáng)，員工遵章守紀(jì)、令行禁止、雷厲風(fēng)行、忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)，得到全面提升。實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的意義是有利于培育廣大干部職工步調(diào)一致、雷厲風(fēng)行、快速反應(yīng)、落實(shí)高效的工作作風(fēng)；有利于培養(yǎng)干部職工視紀(jì)律為生命，以服從為天職的思想意識(shí)；有利于培養(yǎng)干部職工始終保持一絲不茍、精益求精、忠于職守，不斷開(kāi)拓進(jìn)取的良好精神狀態(tài)；有利于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，打造精銳之師，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展；是鍛造具有**特色企業(yè)文化的需要；是公司經(jīng)營(yíng)管理管理工作的需要。要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探討和研究準(zhǔn)軍事化建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律，豐富準(zhǔn)軍事化建設(shè)的內(nèi)容、形式和手段，努力做到在發(fā)展中形成新思路，在改革中尋求新突破，在開(kāi)放中開(kāi)創(chuàng)新局面，在工作中體現(xiàn)新舉措，不斷把支隊(duì)準(zhǔn)軍事化建設(shè)引向深入。（二）要實(shí)事求是，力求實(shí)效。督察工作實(shí)施連帶責(zé)任制。從嚴(yán)格落實(shí)網(wǎng)格化管理著手，通過(guò)督查，督促各科室各大隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)法，提升工作效能，確保管理無(wú)盲區(qū)、無(wú)空擋、無(wú)死角、無(wú)漏洞。（五）切實(shí)抓好抓好經(jīng)常性的管理教育，不斷促進(jìn)執(zhí)法工作全面發(fā)展。（二）切實(shí)抓好政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。不準(zhǔn)袖手、背手或?qū)⑹植迦胍麓?，?zhí)勤時(shí)不準(zhǔn)吃零食、用帽子當(dāng)扇子，不得搭肩挽臂。工作時(shí)間不著制式服裝，每發(fā)現(xiàn)一次扣20元。逐步完善圖書(shū)資料室、文娛活動(dòng)室，積極開(kāi)展健康、文明的文體娛樂(lè)活動(dòng)，加強(qiáng)工作人員體能訓(xùn)練，保障干部職工身心健康、團(tuán)結(jié)向上。辦公期間著裝得體、潔凈，頭發(fā)、胡須整潔，女同志不濃妝艷抹、過(guò)分修飾；接待工作熱情、周到、文明、禮貌，在重要活動(dòng)中統(tǒng)一著裝并佩帶標(biāo)志，樹(shù)立支隊(duì)良好形象。(五)辦公秩序建設(shè)井然。堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)的命令指示，嚴(yán)守紀(jì)律，個(gè)人服從組織、下級(jí)服從上級(jí)，堅(jiān)決反對(duì)官僚主義、形式主義，按照“講大局、講團(tuán)結(jié)、講穩(wěn)定”的要求，正確處理局部與全局、個(gè)人與組織的關(guān)系，切實(shí)增強(qiáng)工作執(zhí)行力，要嚴(yán)格遵守和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)，對(duì)上級(jí)決定、決議、指示和交辦的任務(wù)，下級(jí)必須無(wú)條件服從，迅速執(zhí)行并堅(jiān)決完成，并將執(zhí)行情況及時(shí)報(bào)告上級(jí)，務(wù)必做到優(yōu)質(zhì)、按時(shí)完成任務(wù)。要愛(ài)護(hù)執(zhí)法裝備，保持執(zhí)法車輛外觀整潔，車體臟污應(yīng)及時(shí)清洗或修復(fù)；車輛行駛時(shí)應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，停放時(shí)必須規(guī)范停放；非執(zhí)法工作需要不得擅自使用擴(kuò)音喇叭喊話，使用擴(kuò)音喇叭喊話時(shí)應(yīng)使用文明用語(yǔ)，不準(zhǔn)高音擾民。(二)軍政訓(xùn)練建設(shè)達(dá)標(biāo)實(shí)行嚴(yán)格的軍事訓(xùn)練制度。支隊(duì)每半年組織對(duì)政治學(xué)習(xí)、個(gè)人學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得進(jìn)行檢查、考核和交流一次。領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)。四、準(zhǔn)軍事化管理建設(shè)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)(一)思想政治建設(shè)合格政治立場(chǎng)堅(jiān)定。在管理模式等方面，參照中國(guó)人民解放軍有關(guān)條令、條例，按照其工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)本單位的各項(xiàng)建設(shè)做出接近或相當(dāng)于軍事化的統(tǒng)一規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)而達(dá)到這些規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的要求。近年，盡管我校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大，生源素質(zhì)有所滑坡，學(xué)生教育管理的難度明顯增加，但我校在社會(huì)上的辦學(xué)聲譽(yù)卻不斷提高。三、創(chuàng)設(shè)內(nèi)外互動(dòng)的教育環(huán)境，是準(zhǔn)軍事化管理的延伸當(dāng)代的學(xué)生，生活在科技發(fā)展十分迅速、知識(shí)不斷更新的信息時(shí)代和繁榮而又復(fù)雜的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境之中，他們的思想觀念、心理發(fā)展不可避免地要受到各方面的深刻影響，有效地將學(xué)校教育與社會(huì)教育、單位教育、家庭教育相結(jié)合，是素質(zhì)教育取得實(shí)效的重要保障。此外，學(xué)校建立了值周班制度，輪到值周的班級(jí)每位學(xué)生能管能做，既做“官”，又當(dāng)“倌”，負(fù)責(zé)校園值勤、清衛(wèi)服務(wù)、五項(xiàng)檢查（包括出勤、紀(jì)律、衛(wèi)生、鍛煉、守規(guī)）、禮儀接待等工作，培養(yǎng)了管理能力和服務(wù)意識(shí)。此外，又如陶行知所說(shuō)，“生活即教育”，我校通過(guò)在住校生中舉行一些富有生活情趣的活動(dòng)，積極營(yíng)造富有軍營(yíng)色彩的生活氛圍。我校高度重視網(wǎng)絡(luò)道德與法制教育，設(shè)立專職的網(wǎng)絡(luò)管理員，有效保障了校園網(wǎng)絡(luò)安全和文明。我校新生入學(xué)后都要進(jìn)行軍訓(xùn)，學(xué)生們將“學(xué)習(xí)軍人作風(fēng)，完善自我形象”、“烈日下煉就鋼筋鐵骨、風(fēng)雨中培養(yǎng)鐵的紀(jì)律”的口號(hào)化為一種自覺(jué)的行為，增強(qiáng)了體質(zhì)和意志，接受了教育，學(xué)到了軍人的內(nèi)務(wù)管理、部隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)。為此，我們既借鑒軍隊(duì)嚴(yán)格的管理模式，堅(jiān)持從嚴(yán)治校，又注重讓每一個(gè)學(xué)生在豐富多彩的形式中主動(dòng)接受教育，在生動(dòng)活潑的氛圍中全面發(fā)展?！獑?wèn)題多，基礎(chǔ)差。第三篇：實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理切實(shí)提高學(xué)生素質(zhì)全面推進(jìn)素質(zhì)教育是擺在每一個(gè)教育工作者面前的迫切而艱巨的任務(wù)。我校的禮儀服務(wù)隊(duì)，在長(zhǎng)城節(jié)、訂單簽約儀式等大型活動(dòng)中多次出色完成市區(qū)府布置的任務(wù)。實(shí)行班干部輪流制和崗位職責(zé)制，80%以上的學(xué)生在班級(jí)中能有合適的職務(wù)，不同個(gè)性、不同長(zhǎng)處、不同興趣的學(xué)生在班級(jí)工作中體現(xiàn)了自身的價(jià)值。寓教于樂(lè)，以喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行潛移默化的教育，是素質(zhì)教育取得實(shí)效的重要手段。用先進(jìn)的校園文化占領(lǐng)思想文化陣地，是我校一貫堅(jiān)持的做法。吃飯時(shí)，有一名教師陪餐，保障學(xué)生合理飲食，并檢查餐桌的整理。怎樣創(chuàng)設(shè)有益于學(xué)生健康成長(zhǎng)的學(xué)習(xí)環(huán)境，怎樣讓學(xué)生管理更好的為教學(xué)這個(gè)核心服務(wù)？是我們一直探討的問(wèn)題。二、嚴(yán)而有格，活而有序，是準(zhǔn)軍事化管理的基本特點(diǎn)2005年我校和青島海爾集團(tuán)簽定了訂單招生協(xié)議，經(jīng)過(guò)考試、面試錄取近300人，組成“海爾部”。當(dāng)前我們的基礎(chǔ)教育正由應(yīng)試教育轉(zhuǎn)向素質(zhì)教育，素質(zhì)教育是國(guó)民教育，它面向每一個(gè)公民，它提倡一種平等的教育觀，它注重人的素質(zhì)全面的發(fā)展和提高，教育不僅要教給學(xué)生知識(shí)，更要讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)創(chuàng)造。在此基礎(chǔ)上，自2005年起對(duì)“海爾部”學(xué)生實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，取得了顯著效果，提高了學(xué)生素質(zhì)。對(duì)推行準(zhǔn)軍事化管理組織不力、行動(dòng)滯后單位，取消年度評(píng)先、評(píng)優(yōu)資格。第十七章 保障措施第八十條 本程序規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容是集團(tuán)實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的基本依據(jù)，全體員工必須身體力行、自覺(jué)遵守。接、打電話時(shí)應(yīng)盡量避免影響他人。第七十條 員工宿舍應(yīng)保持整潔，床面平整、床單干凈、被子按規(guī)定疊放，床上不準(zhǔn)擺放其它物品。鐘表位置應(yīng)與整個(gè)辦公室布局相協(xié)調(diào)，原則上應(yīng)置于門口正上位置。會(huì)議開(kāi)始奏《國(guó)歌》，結(jié)束奏《黃河礦業(yè)之歌》。參加集會(huì)時(shí)，與會(huì)人員應(yīng)按時(shí)報(bào)到或簽到。第六十條 外部禮節(jié)工作人員對(duì)前來(lái)咨詢或辦理公務(wù)的外來(lái)人員應(yīng)當(dāng)起身相迎，問(wèn)明來(lái)意，熱情接待，耐心解答，認(rèn)真處理對(duì)方提出的問(wèn)題，接洽完畢應(yīng)當(dāng)起身相送。員工聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)呼喚自己時(shí)，應(yīng)立即應(yīng)答。第五十五條 坐立時(shí)應(yīng)當(dāng)坐姿良好，上身自然挺直，不得用手托腮，不得翹二郎腿，不得抖動(dòng)腿。著工裝時(shí)不得化濃妝，不得留長(zhǎng)指甲和染指甲，不得戴耳環(huán)、項(xiàng)鏈等影響整體儀表的飾物。第十一章 著裝與儀表第四十八條 著裝規(guī)范工作人員必須按照規(guī)定穿著工裝，著裝與儀表根據(jù)《員工禮儀規(guī)范》執(zhí)行。、集會(huì)奏唱《黃河礦業(yè)之歌》時(shí)，應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真，熱情莊重。、集團(tuán)徽和《黃河礦業(yè)之歌》是公司的榮譽(yù)和光榮的象征。：我是黃河礦業(yè)集團(tuán)一名員工，我保證：“忠于集團(tuán)、服務(wù)集團(tuán)；熱愛(ài)本職、奉獻(xiàn)崗位；服從領(lǐng)導(dǎo)、聽(tīng)從指揮；恪盡職守、廉潔守法；努力工作、永遠(yuǎn)向前。第三十六條 工作生產(chǎn)等場(chǎng)所廢舊物品要及時(shí)妥善處理。第三十條 各類規(guī)程要規(guī)范具體，按程序?qū)徟?。上?jí)對(duì)下級(jí)的請(qǐng)示應(yīng)當(dāng)及時(shí)答復(fù)。第二十一條 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，雷厲風(fēng)行，工作不推諉、不扯皮、多反思、少解釋，保質(zhì)保量按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。第四章 學(xué)習(xí)團(tuán)結(jié)第十四條 認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化知識(shí)，遵法守律，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。，并負(fù)責(zé)對(duì)人員著裝和員工行為、禮儀進(jìn)行督察、檢查。負(fù)責(zé)制定準(zhǔn)軍事化管理制度、規(guī)范和檢查評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，檢查指導(dǎo)各單位準(zhǔn)軍事化管理工作開(kāi)展情況，總結(jié)推廣準(zhǔn)軍事化管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和做法。第七條 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部門對(duì)本細(xì)則的實(shí)施負(fù)有重要的責(zé)任，必須按級(jí)負(fù)責(zé)，各司其職，集團(tuán)公司及所屬各單位要成立督導(dǎo)糾察隊(duì)伍加強(qiáng)檢查、監(jiān)督、考核、獎(jiǎng)懲，認(rèn)真貫徹落實(shí)。是實(shí)現(xiàn)把企業(yè)建設(shè)成軍營(yíng)，把員工塑造成軍人的有效途徑。第三條 準(zhǔn)軍事化管理是指仿效軍事化管理模式、借鑒軍隊(duì)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)建立的管理模式及一系列規(guī)范性內(nèi)部管理制度。第六條 實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，必須做到嚴(yán)格執(zhí)行，嚴(yán)格管理，長(zhǎng)期堅(jiān)持，增強(qiáng)個(gè)人、單位工作的組織性、計(jì)劃性、準(zhǔn)確性、紀(jì)律性，保持企業(yè)的高度權(quán)威和集中統(tǒng)一。主任由鄧正興兼任，王仲民任副主任。負(fù)責(zé)制定軍事訓(xùn)練和理論學(xué)習(xí)計(jì)劃并組織實(shí)施。第十一條 有事業(yè)心、有責(zé)任感，立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)。第五章 服從執(zhí)行第十九條 服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮，堅(jiān)決完成任務(wù)。第二十四條 對(duì)本單位無(wú)權(quán)決定或者無(wú)力解決的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示。第七章 質(zhì)量安全第二十七條 各單位、機(jī)關(guān)及全體員工必須重視工作質(zhì)量、重視安全工作，把質(zhì)量、安全工作貫穿于工作、生產(chǎn)等各項(xiàng)任務(wù)的全過(guò)程。各類物品存放要科學(xué)合理，整齊有序，標(biāo)志正確醒目。第四十一條 集體出入工作場(chǎng)所要有管理人員帶隊(duì)，做到整齊有序，有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作時(shí)，不得圍觀，隨便答話，要由現(xiàn)場(chǎng)最高職務(wù)者接洽。宣誓人宣讀誓詞、宣誓人代表講話。如發(fā)現(xiàn)有破舊現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)更新。參加人員為50周歲以下員工。到現(xiàn)場(chǎng)檢查工作時(shí)，佩戴作業(yè)帽或安全帽； 第四十九條 儀表規(guī)范員工應(yīng)保持頭發(fā)干凈、整齊。第十二章 言談舉止第五十二條 工作人員應(yīng)當(dāng)舉止端莊，談吐文明，精神振作，姿態(tài)良好，不得袖手、背手、插手。第五十八條 駕駛車輛時(shí)，應(yīng)遵守交通規(guī)則，保持適當(dāng)速度和距離。工作人員乘車、乘坐電梯或進(jìn)出門時(shí)應(yīng)文明禮讓，有序上下，主動(dòng)禮讓。外單位重要領(lǐng)導(dǎo)到本單位開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)。手機(jī)應(yīng)保持關(guān)機(jī)或置于振動(dòng)狀態(tài)，不得接打電話。第六十三條 辦公桌椅擺放方式應(yīng)根據(jù)空間及桌椅數(shù)量合理布局，同一排的桌、椅應(yīng)擺放在同一水平線上，確保整齊劃一。第六十七條 庫(kù)房場(chǎng)所物品應(yīng)分類擺放，整齊有序，定時(shí)通風(fēng)，符合防火防盜防潮要求。第七十四條 上班時(shí)間不得串崗、閑聊、吃零食，不得從事網(wǎng)絡(luò)聊天、玩游戲、炒股票等與工作無(wú)關(guān)的事情。不使用辦公電話聊天，樓道、辦公室禁止長(zhǎng)明燈。第八十三條 各單位要加強(qiáng)對(duì)準(zhǔn)軍事化管理實(shí)施情況的監(jiān)督和檢查，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足、不斷改進(jìn)。19第二篇：實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理（定稿）實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理切實(shí)提高學(xué)生素質(zhì)秦皇島市職業(yè)技術(shù)學(xué)校趙亞冬趙春山全面推進(jìn)素質(zhì)教育是擺在每一個(gè)教育工作者面前的迫切而艱巨的任務(wù)。尤其是中學(xué)生，他們的年齡一般在16—18歲之間，是人的生理和心理飛速發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，這也勢(shì)必會(huì)對(duì)其原有的習(xí)慣產(chǎn)生深刻的影響，從而在原有的基礎(chǔ)上發(fā)生深刻的變化。我們提出職業(yè)學(xué)校學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成策略的研究也是基于對(duì)我校的教育改革和發(fā)展的認(rèn)識(shí)，是學(xué)校教育由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)軌的客觀需要。學(xué)校以師資隊(duì)伍建設(shè)為素質(zhì)教育的切入點(diǎn)，通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)系列活動(dòng)，著力構(gòu)建全員化的德育網(wǎng)絡(luò)，組建強(qiáng)化了四條主線：（1）——教學(xué)副校長(zhǎng)教務(wù)處教研組—任課教師為主體的課堂主渠道教育主線；（2）——德育副校長(zhǎng)—德育處班主任為主體的德育工作主線；（3）——黨委團(tuán)委（學(xué)生會(huì)）團(tuán)支部（班委）為主體的學(xué)生自我教育主線；（4）——學(xué)校社會(huì)（實(shí)習(xí)單位）家庭為主體的社區(qū)輔助教育主線，成立家長(zhǎng)委員會(huì)，開(kāi)展家校合作，共同教育學(xué)生。不少學(xué)生在軍訓(xùn)中掉肉不掉隊(duì)，流汗不流淚，產(chǎn)生了“準(zhǔn)軍人”的自豪。高一新生的家長(zhǎng)說(shuō)：“孩子上綜合高中才一兩個(gè)月，就象長(zhǎng)大了好幾歲，自己的事再也不想讓大人操心了”。同時(shí)，我們運(yùn)用校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，結(jié)合學(xué)生思想特點(diǎn)和教育熱點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)學(xué)校網(wǎng)頁(yè)、班級(jí)主頁(yè)，不斷充實(shí)教育內(nèi)容，積極開(kāi)展正面宣傳。如中秋節(jié)賞月晚會(huì)，元宵節(jié)包湯團(tuán)、包餃子比賽，假日折被子比賽，寢室美化設(shè)計(jì)比賽、水果拼盤制作比賽，球類、棋類比賽等，使學(xué)生在活動(dòng)中感受到了友情、親情，培養(yǎng)了互助互愛(ài)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我校以“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的形式，積極爭(zhēng)取社會(huì)各界關(guān)心和支持，成立了依法治校辦公室，聘請(qǐng)了法制副校長(zhǎng)，并與所轄派出所、武警部隊(duì)建立了共建關(guān)系，幫助開(kāi)展學(xué)生的安全、紀(jì)律、法制教育。學(xué)校先后被評(píng)為市級(jí)文明單位、市級(jí)安全文明校園，校黨委被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)基層黨組織，工、團(tuán)組織連年受到上級(jí)的表彰，我校畢業(yè)生在就業(yè)總體形勢(shì)比較嚴(yán)峻的情況下，由于專業(yè)技能精、文化功底實(shí)、思想素質(zhì)好，在社會(huì)上供不應(yīng)求。在校生已增加到3490名，78個(gè)班級(jí)，住校生近1800名，而在編教職工不到200名。正是在這樣的情況下，學(xué)校為切實(shí)保證德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性，提高學(xué)生素質(zhì)，實(shí)施了準(zhǔn)軍事化管理。在此基礎(chǔ)上，重抓落實(shí)，用考核加強(qiáng)監(jiān)督，用評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)。廣播臺(tái)在早餐期間播放新聞，中餐期間播放“友誼橋”、“心雨亭”、“校園之星”等學(xué)生節(jié)目，晚餐前后播放文學(xué)、娛樂(lè)、體育節(jié)目。為此，學(xué)校充分利用蘊(yùn)藏在各種重要節(jié)日、紀(jì)念日的寶貴的教育資源，高舉愛(ài)國(guó)主義旗幟，舉行多種形式的慶祝、紀(jì)念活動(dòng)和公德教育活動(dòng)。學(xué)校采用競(jìng)爭(zhēng)上崗的方式選擇學(xué)