贏在執(zhí)行讀后感_-免費閱讀
【正文】 從失敗中尋找機會， 并且主動做事，因為機會只會給有準(zhǔn)備的人，我們在工作中、生活中要有一種不甘失敗的積極心態(tài)。我們具有強的執(zhí)行 力，企業(yè)才會具有強的執(zhí)行力，所以為了提高我們的執(zhí)行力，我們必須從以下幾方面著手： 一、要做就做最好。在于公司柜面的我應(yīng)該把自己當(dāng)做公司的 “ 窗口 ” ，時刻意識到自己的言行代表的是公司的形象。 第 10 頁 共 13 頁 一、 沒有任何借口 是美國西點軍校 200 年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則 .不要用借口來為自己開脫或搪塞。監(jiān)督如果得不到嚴(yán)肅的對待，容易造成職責(zé)不明確，無法考核，對目標(biāo)的完成得不到保障，結(jié)果是執(zhí)行不到位。 二、提升執(zhí)行力，就要從細(xì)節(jié)入手，追求至始至終。對于我們管理干部來說，完美的執(zhí)行是更不需要任何借口的，不要用借口來為自己開脫或搪塞。細(xì)細(xì)品嘗，感觸頗多，受益匪淺。 “ 贏在執(zhí)行 ” 這看似簡單的四個字，使我有了一定的壓力和緊迫感，聯(lián)系自身實際，就是要勤于思考，多學(xué)多干，在學(xué)習(xí)中實踐、在實踐中總結(jié)、在總結(jié)中提高，只有通過加強各方面知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，才能使自己具有很強的執(zhí)行能力。想在平凡的崗位上創(chuàng)造更大的價值，就要心思細(xì)膩，從點滴做起，做好工作崗位 上的每件小事、每個環(huán)節(jié)、每個細(xì)節(jié)。因此，在工作中，對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，要按時按量、保質(zhì)保量 的完成。海爾前總裁張瑞敏在比較中日公司員工的認(rèn)真精神時曾說： “ 如果讓一個日本員工每天擦桌子六次，日本員工會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次，可是，如果讓一個中國員工去做，那么他在第一天可能會擦六遍，第二天可能也會擦六遍，但到第三天可能就只會擦五次、四次、三次，到后來就不了了之。雖然聽起來很簡單，但這就是執(zhí)行力的根本，在其位必謀其事，如果我們能夠保質(zhì)保量地完成每項工作或任務(wù)，就叫做執(zhí)行力。培養(yǎng)自己的良好的品行，做到言行一致， “ 做一個高尚的人，做一個純粹的人，做一個有道德的人 ” ；做到表里如一， “ 言必信，行必果 ” ，對上對下一致，人前人后一致，講的與做的一致；對人坦誠，永遠(yuǎn)講真話。事前思考，每項工 第 2 頁 共 13 頁 作執(zhí)行之前都要認(rèn)真思考，理清思路，事半功倍；事中思考，根據(jù)工作情況進(jìn)行科學(xué)調(diào)整；事后思考，總結(jié)每項工作的得與失。一要加強對黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)。要在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的思想境界和認(rèn)識水平，提高對大局大勢的敏銳性和鑒別力；要深刻洞察經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新動向和新特點，確保在任何時候、任何情況下都能使自己的工作與上級的要求合拍、一致。 二、負(fù)責(zé)任，扎實把工作做到位 一個有責(zé)任心的人，是敬業(yè)、熱忱、主動、忠誠，力求完美的人。 加強體育鍛煉，增強體格，以健康的身體和良好的精神面貌 第 3 頁 共 13 頁 投入工作，讓社會認(rèn)可。 對于我們，執(zhí)行貴在堅持、貫徹，不僅是行動上的付出，更是精神上執(zhí)行意識的不斷加強，對自己的事業(yè)充滿激情。 ” 這就是對待工作的不同 態(tài)度。今天要完成的任務(wù)就不能拖到明天，上午要上交的材料不能拖到下午。 四、及時總結(jié) 總結(jié)就是對工作的一種反思，是推動工作前進(jìn)的重要環(huán)節(jié)，是提 高工作能力的重要途徑，是積累經(jīng)驗吸取教訓(xùn)的重要過程。在自己的工作崗位上要把握好每一
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