5農(nóng)村信用聯(lián)社開展案件專項(xiàng)治理經(jīng)驗(yàn)做法-免費(fèi)閱讀
【正文】 第 8 頁 共 8 頁 通過培訓(xùn)、會議、案例警示教育等各種形式加強(qiáng)對職工的思想道德教育，使其真正認(rèn)識到發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為的嚴(yán)重后果，要使職工自覺履行各項(xiàng)內(nèi)控制度，以防道德風(fēng)險的產(chǎn)生。 ㈢加強(qiáng)警示教育，從嚴(yán)責(zé)任追究。六是 認(rèn)真落實(shí)了輪崗交流制度，凡屬在本職崗位工作年限達(dá)到三年以上的人員，全部進(jìn)行輪崗交流。三是對撤銷農(nóng)戶聯(lián)絡(luò)員的有價單證、重要空白憑證、信用站公章、合同、授權(quán)委托書、資格證書、一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、存款貸款的核對面由縣聯(lián)社組成專班，進(jìn)行了全面檢查驗(yàn)收和回訪，并在全縣進(jìn)行了通報。通過檢查，信用社員工的案件防范意識得到了增強(qiáng)，綜合防范能力得到了提高。通過檢查對各信用社存在問題的 16 名直接責(zé)任人處于罰款 6100 元，并在全縣進(jìn)行了情況通報。四是對重點(diǎn)幫扶人員進(jìn)行了調(diào)查摸底，建立了一對一的幫扶檔案。三是以長信聯(lián)辦［ 20xx］ 9 號文件印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好案件專項(xiàng)治理工作的通知》 ，要求各信用社逐項(xiàng)開展自查整改，查找根源，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并形成了書面報告，上 第 2 頁 共 8 頁 報到縣聯(lián)社。 第 1 頁 共 8 頁 農(nóng)村信用聯(lián)社開展案件專項(xiàng)治理經(jīng)驗(yàn)做法 **農(nóng)村信用聯(lián)社今年以來開展案件專項(xiàng)治理取得了卓有成效，他們的主在做法是： 一、所做的主要工作 ㈠領(lǐng)導(dǎo)重視，制定方案 成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。 提高案件專項(xiàng)治理工作重要性的認(rèn)識。 ㈡組織實(shí)施，突出整改 以清產(chǎn)核資為契機(jī)，開展了突擊性綜合檢查。 以預(yù)防為載體，對全縣計算機(jī)進(jìn)行了全面檢查。二是對 20xx 年度的安全工作責(zé)任制進(jìn)行了嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，并以長信聯(lián)發(fā)（ 20xx） 18 號文件下發(fā)了 20xx 年安全保衛(wèi)的意見；三是建立健全了安全規(guī)章制度，人人簽訂了安全工作責(zé) 任制 221 份，并層層簽訂了聯(lián)防協(xié)議、防搶防盜防火應(yīng)急實(shí)施方案、崗位目標(biāo)責(zé)任書；三是堅持按月學(xué)習(xí)制度，做到逢會必學(xué)，讓員工的思想素質(zhì)和動態(tài)進(jìn)一步得到穩(wěn)定提高，主要是抓了員工的《實(shí)施綱要》、《學(xué)習(xí)綱要》和《信訪條例
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