5人力資源和社會保障局依法行政工作總結(jié)-免費閱讀
【正文】 緊密結(jié)合實際，利用廣播、電視、網(wǎng)站等辦好法制宣傳欄目，提高法律普及效果。加大社會保險擴面力度，突出擴面重點區(qū)域、重點行業(yè)和重點人群，將非公有制企業(yè)、個體工商戶和靈活就業(yè)人員全部納入基本養(yǎng)老保險范疇 。組織實施用人單位勞動保障年度書面審查，有針對性書面審查重點用人單位 250 家，涉及勞動者 萬人。我們完善了以專職勞動監(jiān)察員為中心，以兼職勞動監(jiān)察員、勞動監(jiān)察協(xié)理員、法律監(jiān)督員為補充的結(jié)構(gòu)模式，定期走訪用人單位，不定時督查、檢查用人單位，爭取做到 “ 工資支付清、參保情況清、合同簽訂清、工時規(guī)章清 ” 。二是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法用法，提高依法決策、依法行政和依法治行的能 力，在學(xué)法、用法和守法、護法中發(fā)揮表率作用。進一步落實黨組中心組學(xué)法制度，把集體學(xué)習(xí)法律納入中心組學(xué)習(xí)制度范疇，進一步完善法律知識的學(xué)習(xí)和年度考核制度。 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，提高法制思想認(rèn)識 一是進一步完善人社局法制宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)體制。在巡查和專項檢查工作中，發(fā)放《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法規(guī)政策宣傳讀本，監(jiān)察支隊刊發(fā)工作信息 2 期。在全市中小企業(yè)中舉辦工資指導(dǎo)培訓(xùn)班，邀請專家授課，對工資分配制度、降低企業(yè)生產(chǎn)成本、增加職工收入等問題集中指導(dǎo)，幫助企業(yè)制定合理的薪酬管理制度。責(zé)令退還 91 人押金 萬元 。為了方便廣大干部和群眾學(xué)習(xí)掌握《社會保險法》的基本內(nèi)容，我局組織編印了《人力資源和社會保障法律宣傳學(xué)習(xí)資料》、《社會保險法問題解答》，免費向機關(guān)、企事業(yè)單位和廣大勞動者發(fā)放。近年來，我局 沒有發(fā)生一起行政執(zhí)法違法違規(guī)案件。我局將繼續(xù)堅持以鄧小平理論、 “ 三
研究報告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1