【正文】 一是與市局匯報工作較少，只知埋頭做事，一心一意做業(yè)務(wù)；二是對工作要求有些過高，在工作協(xié)調(diào)性上仍不夠；三是學(xué) 習(xí)時間仍不夠。在廉潔自律方面，非常堅決。對投遞員工作職能作進一步轉(zhuǎn)變，要求投遞員不僅要做好終端投遞工作，更要做好終端營銷工作，并下達適合的營銷任務(wù)，實現(xiàn)營投一體，充分發(fā)揮投遞員走門串戶的人緣、地緣優(yōu)勢。三是細分市場，開展針對門店、老年人、學(xué)生等 過去被忽視客戶的深挖潛。自認為沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，沒有辜負職工的期待，對得起企業(yè)，也對得起自己。 幾年來，我能自覺遵守各級黨委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，時刻要求自己做到按手則自律、用制度自律。未進行公示或 公示情況不明、材料不清的不批。我局高度重視黨員發(fā)展工作。要堅持正確的用人導(dǎo)向，以堅強的黨性、優(yōu)良的作風(fēng)、堅持任人唯賢、出以公 第 15 頁 共 20 頁 心選干部，選拔那些有較高的理論水平和有實踐經(jīng)驗，想干事、敢干事、會干事、干實事的干部。 一是在作風(fēng)建設(shè)上有明顯進步。但也存在一些問題。作為一個青年干部，順利成長，是我首先考慮的問題。對投遞員工作職能作進一步轉(zhuǎn)變，要求投遞員不僅要做好終端投遞工作，更要做好終端營銷工作，并下達適合的營銷任務(wù)，實現(xiàn)營投一體，充分發(fā)揮投遞員走門串戶的人緣、地緣優(yōu)勢。三是細分市場，開展針對門店、老年人、學(xué)生等過去被忽視客戶的深挖潛。在一次性大收訂中，完成流轉(zhuǎn)額 萬元，完成計劃 157 萬元的 %，成為全市唯一完成流轉(zhuǎn)額計劃的單位，如果將《九江日 報》、《潯陽晚報》以去年的數(shù)值算進，則流轉(zhuǎn)額凈增 20 萬元，而且從絕對值來看，雖然彭澤屬人口中小縣， 第 12 頁 共 20 頁 訂報人口較少，但流轉(zhuǎn)額也僅次于修水、都昌，與瑞昌持平。本人也被省郵政物流公司和國家局物流總公司借用草擬郵政分銷有關(guān)制度辦法近兩個月。再次，出現(xiàn)了一些形勢上的變化，報刊發(fā)行就面臨《九江日報》、《潯陽晚報》自辦的新情況。 郵政局長述職報告 2024 年郵政述職報告（ 2） |返回目錄走過了，心中甚感欣慰。 （一）、要不斷加強學(xué)習(xí)先進理論和經(jīng)驗，提升自身能力，首先保持自身先進性，進而引領(lǐng)企業(yè)向更高的目標(biāo)邁進。 （四）、加強學(xué)習(xí)，經(jīng)常與實踐相結(jié)合，積極主動豐富管理知識、提高理論水平，與時俱進，今年取得了省黨校研究生畢業(yè)證，目前正在攻讀 mba 工商管理課程。內(nèi)部通過大張旗鼓地宣傳報道來帶動員工思想觀念的積極轉(zhuǎn)變，先后涌現(xiàn)出一大批先進人物事跡，全年簽發(fā)經(jīng)宣傳報道、經(jīng)營交流為主的《 縣郵政》 8 期，個別先進人物及事跡在《漢中郵政》和《陜西郵政報》上先后轉(zhuǎn)載，掀起了服務(wù)工作中 “ 比、學(xué)、趕、超 ” 的優(yōu)良氣氛。督導(dǎo)強化業(yè)務(wù)技能和營銷技巧培訓(xùn)教育，全年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展各類學(xué)習(xí)活動 40 余期，重點加強了儲匯從業(yè)人員和 投遞人員業(yè)務(wù)知識、保險業(yè)務(wù)營銷技巧及管理人員辦公自動化技能培訓(xùn)，鼓勵 44 名營投人員積極參加郵政職業(yè)技能鑒定，目前儲匯從業(yè)人員持證上崗率達到了 92%以上，其中 5 人取得了業(yè)務(wù)師資格。 抓財務(wù)管理。 （二）、項目營銷促發(fā)展： 成立了重點業(yè)務(wù)項目營銷公關(guān)小組，并堅持每周主持召開碰頭會，督導(dǎo)跟進公關(guān)項目，促進了金融類業(yè)務(wù)、郵務(wù)類業(yè)務(wù)、速遞物流業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 xx 年在班子成員、管理干部、支局長及全局職工的共同努力下，全年實現(xiàn)郵政收入 1345 萬元，達到計劃 的 %，同比增長 %；全面完成市局收差計劃；郵儲余額規(guī)模達到了 億，全年累計凈增 25893 萬元，完成市局年初下達計劃 億元的 %，郵政用戶綜合滿意度全年平均達到了 %以上，未發(fā)生不安全事故。四是在人員上抽調(diào)精兵強將到經(jīng)營發(fā)展前沿，從人力資源配置上對業(yè)務(wù)發(fā)展予以保障。二是在規(guī)章制度執(zhí)行過程中，正向激勵逐步替代了“ 以罰代管 ” 。三是突出防范意識教育，加強對重點部位人員的工作、思想、生活等方面的內(nèi)部控制，如 9 月份聘請武警中隊?wèi)?zhàn)士對保衛(wèi)班全體人員進行了軍事強化訓(xùn)練，增強了突發(fā)性事故的應(yīng)急、應(yīng)變能力。通過形象建設(shè)年活動的開展， 縣郵政形象和網(wǎng)點服務(wù)能力、水平都不斷提升，得到了社會各界的認可，形象建設(shè)工作于 11月初通過市局驗收，評分 98 分，排名全市第一，被市局推舉為全省 “ 創(chuàng)佳評差 ” 活動最佳單位。通過開展扎實有效的思想政治工作，充分發(fā)揮組織引導(dǎo)作用，促進了各項工作的順利開展，黨建工作受到縣直機關(guān)工委的肯定，支部連續(xù)兩年被評為 “ 先進基層黨組織 ” 。 （二）、在管理方面還不夠大膽精細，需加強實際調(diào)查研究。 （六）、進一步關(guān)心職工生活，著力解決職工關(guān)心的問題?？雌饋硭坪醪欢?，但真正問起來卻千頭萬緒，能管好也是不易。在總收入構(gòu)成中比重達 %，僅次于郵儲。抓能力，主要抓農(nóng)技指導(dǎo)能力、抓業(yè)務(wù)營銷能力、抓各類促銷活動的組織能力，抓終端代辦點的管理能力，使大家對業(yè)務(wù)既愿抓，又抓得上。一是發(fā)行的重點進行轉(zhuǎn)移。 郵政生產(chǎn)作業(yè)。所以，我自個認為，作為主要領(lǐng)導(dǎo)的 副手，我是稱職的。二是以縣委宣傳部開展的 “ 做學(xué)習(xí)型干部 ” 活動為契機，加強了政治理論學(xué)習(xí)。其中：縣局支部 2 個，農(nóng)村支部 2 個，離退休支部 1 個。堅持任人唯賢，反對用人上的不正之風(fēng)。具有大學(xué)文化 3 人，大專文化的 7 人，中專文化 2 人，分別占總?cè)藬?shù)的 25%、 %、 %。家庭政治歷史及個人情況不清、入黨動機不純、政治立場不堅定的不批 。今年我局進行了慶 “ 三八 ” 女工知識競賽、慶 “ 七一 ”職工黨員聯(lián)歡會，組織職工進行了春游和漂流活 動，還舉辦了職工乒乓球賽、藍球賽、排球賽等文體活動，職工業(yè)余體育活動水平不