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5人力資源部年度計劃-免費閱讀

2025-09-06 18:27 上一頁面

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【正文】 此工作目標僅為人力資源部 2024 年度全年工作的基本文件,而非具體工作方案。 做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。 第 1 頁 共 3 頁 人力資源部年度計劃 根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,人事總務(wù)部計劃從以下幾個方面 進一步完善公司的組織架構(gòu),確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責,爭取做到組織架構(gòu)的科學適用,三年不再做大的調(diào)整,保證公司的運營在既有
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