5淺談職業(yè)化的理解——贏在職業(yè)化讀后感-免費(fèi)閱讀
【正文】 細(xì)細(xì)想來(lái)，公司正在全力推行的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，便是 職業(yè)化進(jìn)程中的職業(yè)化工作技能和職業(yè)化工作形象的建設(shè)。這樣，才能在企業(yè)中發(fā)揮我們的引領(lǐng)作用，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。在這種心態(tài)下撞出來(lái)的鐘聲雖然準(zhǔn)時(shí)、響亮，但空泛、疲乏、沒(méi)有感召力。 第 15 頁(yè) 共 17 頁(yè) 我們常說(shuō)。對(duì)此，我的理解就是 “ 四個(gè)干的標(biāo)準(zhǔn) ” 。作者從為什么要重視職業(yè)化說(shuō)起，通過(guò)一個(gè)個(gè)生動(dòng)的案例分析，讓讀者逐漸領(lǐng)會(huì)到什么是職業(yè)化，職業(yè)化的概念中究竟包含多少內(nèi)涵。 當(dāng)然書(shū)中還提到了其他 的很多內(nèi)容，有很多東西都讓我深有體會(huì)，也學(xué)到了不少的東西，但是有的觀點(diǎn)也是不敢茍同的，比如書(shū)中提到的職業(yè)化內(nèi)涵：主要看兩個(gè)方面： 一、領(lǐng)導(dǎo)力水平， 二、專業(yè)水平。 書(shū)中提到專業(yè)化的工作技能，此條的職業(yè)化涵蓋了專業(yè)化，也就是說(shuō)我們從事那個(gè)行業(yè)，就要對(duì)這個(gè)行業(yè)有深入的了解，對(duì)這個(gè)行業(yè)的發(fā)展概況、發(fā)展前景，行業(yè)預(yù)判都了如指掌，我們應(yīng)該具有行業(yè)專業(yè)背景，不是門外漢。 在書(shū)中余先生提出了職業(yè)化的四個(gè)內(nèi)容。高度職業(yè)化是競(jìng)爭(zhēng)取勝最有力的保證，是戰(zhàn)勝一切危機(jī)、贏得勝利最強(qiáng)大的力量。這也突顯了我們急于求成的思想和浮躁的心態(tài)。簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是做事就把事情做好、做到位，力求完美，不留瑕疵。 第二，專業(yè)化的工作形象。在《贏在職業(yè)化》中，余世維博士結(jié)合多年管理實(shí)踐，旁征博引，圍繞如何做到職業(yè)化的四大方面進(jìn)行了深入淺出論述。比如說(shuō)，我們物業(yè)做保潔，你在外面和別人交流的時(shí)候，先不告訴別人你是干什么的，讓別人去猜，如果別人馬上能猜中你是做保潔的，那說(shuō)明你的形象比較職業(yè)化，如果對(duì)方猜了好幾次沒(méi)猜對(duì)，那說(shuō)明你的專業(yè)化形象比較失敗。為什么做事總需要領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。但是我們往往容易曲解、甚至根據(jù)自己粗淺的見(jiàn)解去歪曲一些事實(shí)。我想工作也是這樣，只有用心去工作 ，然后不斷累積經(jīng)驗(yàn)、不斷學(xué)習(xí)才能把事情做好，才更能創(chuàng)造自己的可能性。喜歡看書(shū)的女孩，她一定是沉靜且有著很好的心態(tài)，一定是出口成章且優(yōu)雅知性的女人。需要做到：量化工作，做好計(jì)劃和總結(jié)，不斷提升自己的學(xué)習(xí)能力和工作效率，盡快形成好的工作習(xí)慣。我時(shí)常關(guān)注公司人員應(yīng)聘情況，對(duì)于采編外聯(lián)這一崗位真可謂是百里挑一，并非是人事不力或是張總挑剔，而是并非所有人都適合，讀后感《淺 第 3 頁(yè) 共 17 頁(yè) 談職業(yè)化的理解 —— 《贏在職業(yè)化》讀后感》。為什么總是需要領(lǐng)導(dǎo)的督促。因此我對(duì)工作的熱情漸漸殆盡，甚至出現(xiàn)了迷茫和厭倦的情緒。 第 1 頁(yè) 共 17 頁(yè) 淺談職業(yè)化的理解 —— 《贏在職業(yè)化》讀后感 —— 《贏在職業(yè)化》讀后感 曾經(jīng)聽(tīng)說(shuō)過(guò)這么一句話： “ 找份你熱愛(ài)的工作，你的人生有一半是幸福的，淺談職業(yè)化的理解 —— 《贏在職業(yè)化》讀后感。 我一直在思考，為什么我做事情總是三分鐘熱度，甚至過(guò)了那個(gè) “ 新鮮期 ” 就開(kāi)始變得被動(dòng)消沉，缺乏自我管理。為什么總是被批評(píng)。而我也是在經(jīng)過(guò)很長(zhǎng)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和理解、批評(píng)與改進(jìn)的過(guò)程中漸入正軌，因此在偶爾聽(tīng)同事抱怨的過(guò)程中，我反倒是暗自慶幸當(dāng)初能被張總選中。堅(jiān)持看書(shū)，豐富自己的知識(shí)。 ” 衣柜里無(wú)需再添 加花哨時(shí)尚的服飾，而是提升品位，選擇適合自己的精品，穿出氣質(zhì)與品位來(lái)。 這其中，余老師談到了學(xué)會(huì)理解和發(fā)現(xiàn)自己，了解自己的優(yōu)點(diǎn)，學(xué)會(huì)幫助別人。 正如李嘉誠(chéng)所言。為什么樓層衛(wèi)生間被投訴。 三、職業(yè)化的工作態(tài)度。 職業(yè)化，簡(jiǎn)單地 講就是一種工作狀態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化，即在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn)，用合適的方式，說(shuō)合適的話、做合適的事。在職業(yè)形象上，你要像是干那一行的人。這種對(duì)待工作的態(tài)度，就叫職業(yè)化或者專業(yè)化。職 業(yè)化問(wèn)題是我們每個(gè)人都面臨的問(wèn)題，職業(yè)化水平的高低關(guān)系到我們企業(yè)能走多遠(yuǎn)，能做多大，能達(dá)到什么水平。 職業(yè)化是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)企業(yè)乃至個(gè)人的重要競(jìng)爭(zhēng)力。一專業(yè)化的工作技能。同時(shí)我們的工作人員，應(yīng)該具有所在崗位要求的工作技能，具有專業(yè)知識(shí)背景，能夠勝任工作要求，對(duì)所在崗位有比較深刻的理解，能夠比較到位的執(zhí)行公司的決策意圖，完成公司交辦的日常性工作和突發(fā)事件處理。個(gè)人認(rèn)為有點(diǎn)以偏概全，職業(yè)化的內(nèi)涵應(yīng)該很豐富的，內(nèi)容也應(yīng)該是多姿多彩的，不應(yīng)該僅僅是這兩個(gè)方面。究竟是誰(shuí)需要職業(yè)化。 職業(yè)化的工作技能，就是干一行專一行，就是要求我們要有深厚的知識(shí)、精湛的技能、豐富的經(jīng)驗(yàn)。工作是生
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