【正文】 四、有關(guān)要求 各駐村干部要深入農(nóng)村、農(nóng)戶了解掌握黨群關(guān)系的真實情況，特別要了解是否存在紀律渙散、矛盾糾紛多、領(lǐng)導能力弱、機制等問題。（發(fā)展黨員是否召開黨員、群眾代表會，入黨資料是否完善，是否重點發(fā)展優(yōu)秀青年。） 民主集中制、 “ 四議兩公開一監(jiān)督 ” 工作法等各項制度的落實情況。 二、目標要求 走訪調(diào)研活動從 2024 年 2 月 17 日開 始至 2 月底基本結(jié)束，要通過召開黨員、村民代表會、走訪老干部等方式開展調(diào)研活動，推動基層建設工作深入扎實有效開展，切實解決一批干群反映強烈的問題，解決一批影響和制約農(nóng)村班子建設的突出問題，著力辦成一批干群最期盼、最滿意的實事，進而使黨員干部作風進一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進一步密切，群眾滿意度進一步提升。究其根源，一方面是缺乏居安思危的憂患意識，有安于現(xiàn)狀、求穩(wěn)守成思想；另一方面也表明視野上還不夠開闊，仍在以舊的思維看待新事物，小富即安，缺乏銳意進取、敢為天下先的創(chuàng)新精神。 第 17 頁 共 21 頁 監(jiān)督制約有力，確保了政治堅定和思想道德純潔。完善了政務公開、財務公開、重大事項公開、重大基建項目招投標公開等一系列制度，聘請了一定數(shù)量的財 務總監(jiān)、社會監(jiān)督員，還權(quán)于民，主動接受群眾監(jiān)督。一是加強干部的日常監(jiān)督管理。 強化管理，切實改進領(lǐng) 導作風。同時積極選派符合培訓條件的干部參加省、市舉辦的各類培訓班 17 期 100 余人次。 四是廉政勤政和服務意識有所強化。調(diào)查中，各級領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部對在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，再創(chuàng)東平新局面充滿信心。 一、全縣干部作風建設的基本情況 近年來，辦公寫作網(wǎng)縣始終把加強領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部隊伍建設作為推進 工作、加快發(fā)展的重要保證，通過思想作風建設，不斷提 高干部思想政治素質(zhì)。） 1打造特色產(chǎn)業(yè)，發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目情況。（是否堅持 “ 一好雙強 ” 標準，是否公開競職承諾，是否履行年度目標承諾。 班子成員之間是否團結(jié)協(xié)作、形成合力。走訪調(diào)研活動結(jié)束后，將調(diào)研報告在 2 月底前報送鎮(zhèn)加強基層組織建設年活動小組辦公室。） 1村務公開、民主議政日以及民主評議等黨員村干部情況。（是否真正落實值班制，便民服務代理制度是否上墻。（標語是否上墻，檔案是否健全，是否開展過 “ 三提升 ” 、 “ 三學習 ” 活動等。從領(lǐng)導干部思想作風建設的實際情況看，對領(lǐng)導干部思想作風監(jiān)督失之于松、失之于軟，對違反制度規(guī)定問題的處理失之于寬，致使個別領(lǐng)導干部在錯誤的道路上越滑越遠。四是群眾監(jiān)督。 三、加強領(lǐng)導干部思想作風監(jiān)督，必須加強監(jiān)督網(wǎng)絡建設， 第 3 頁 共 21 頁 形成扭轉(zhuǎn)不良作風的合力?；鶎宇I(lǐng)導干 部要深入基層，了解群眾疾苦，幫助群眾辦實事、做好事，變 “ 上訪 ” 為 “ 下訪 ” ，主要為群眾和下屬單位排憂解難。體會如下： 一、加強領(lǐng)導干部思想作風監(jiān)督，必須從加強教育入手，提高領(lǐng)導干部思想作風素質(zhì)。在教育方法 上，一方面，要堅持理論聯(lián)系實際，把教育同轉(zhuǎn)變職能、服務基層、注重實踐結(jié)合起來，力避空頭說教；另一方面要把教育同整頓、處理結(jié)合起來，有針對性地開展領(lǐng)導干部思想作風整頓，搞好自查、互查和民主評議。三是堅持民主集中制度。加強對領(lǐng)導干部思想作風監(jiān)督，需要建立多層次、全方位、 立體的監(jiān)督網(wǎng)絡。實行群眾舉報制度，發(fā)動職工群眾對黨政領(lǐng)導干部實行有效監(jiān)督，也可以聘請一 定數(shù)量的干部、職工監(jiān)督信息員， 采取 “ 明查 ” 和 “ 暗訪 ”相結(jié)合的辦法了解各級領(lǐng)導干部作風狀況。沉痛的教訓充分證明，對在思想作風上出現(xiàn)嚴重錯誤的領(lǐng)導干部要堅決查處，殺一警百，決不能姑息遷就，心慈手軟。） 班子整體結(jié)構(gòu)狀況、領(lǐng)導能力如何。） 村黨組織書記任職情況。（村務公開是否及時，內(nèi)容是否全面屬實，民主議政、民主評議是否有記錄。 附：關(guān)于村 “ 兩委 ” 班子建設的調(diào)查問卷 第三篇：班子建設調(diào)研報告關(guān)于村級班子建設的走訪調(diào)研方案 為了認真貫徹落實省、市、縣黨代會精神，下功夫解決當前村級 “ 兩委 ” 班子和干部中存在的突出問題，落實好書記、主任年度承諾目標，使黨組織的戰(zhàn)斗力、黨組織書記的素質(zhì)、黨員隊伍的生機活力、基層基礎(chǔ)保障水平進一步提升，把農(nóng)村干部隊伍打造成建設社會主義新農(nóng)村、服務廣大農(nóng) 民群眾的骨干力量，根據(jù)鎮(zhèn)黨委《關(guān)于開展加強基層建設年活動的實施方案》，結(jié)合我 第 8 頁 共 21 頁 鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就加強村班子和干部隊伍建設工作提出如下調(diào)研方案。 村干部開展集中學習狀況。） 組織黨員干部參加黨性教育，在 “ 兩委 ” 干部中開展學習培訓活動情況。（領(lǐng)導班子是 否經(jīng)常到其它地方考察調(diào)研，是否積極為本村產(chǎn)業(yè)發(fā)展籌措資金，是否有帶領(lǐng)村民致富的本領(lǐng)。連續(xù)數(shù)年開展了階段性、集中性思想作風建設活動，根據(jù)不同時期的情況，確定不同的教育主題，利用開展“ 一學兩爭 ” 等活動載體，經(jīng)常持久地抓好思想作風建設，促進了全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)的健康順利發(fā)展，領(lǐng)導干部隊伍思想作風建設取得了扎實成效。人氣比較旺、人心比較齊，特別是在急難險重任務面前敢于打硬仗，保證了企業(yè)改制、招商引資、抗洪搶險等工作的順利推進。各級黨委在一手抓經(jīng)濟建設的同時，堅持不懈地抓黨風廉政建設，加強教育，健全制度，實行民主監(jiān)督，深化改革，黨員干部特別是領(lǐng)導干部廉潔自律的自覺性明顯增強。三