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煙草行業(yè)績效評估簡單介紹-免費閱讀

2025-03-11 13:56 上一頁面

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【正文】 2023年 3月 13日星期一 下午 8時 25分 51秒 20:25: ? 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 3月 13日星期一 8時 25分 51秒 20:25:5113 March 2023 ? 1空山新雨后,天氣晚來秋。 , March 13, 2023 ? 很多事情努力了未必有結(jié)果,但是不努力卻什么改變也沒有。 :25:5120:25Mar2313Mar23 ? 1故人江海別,幾度隔山川。 ? 如何評估? How to evaluate? 評估的方法:例如使用六個標(biāo)準(zhǔn)差方法或產(chǎn)品績效評估方法。 (2)員工的能力 。 ? 產(chǎn)出 /投入之比值:例如投入 100萬之資源而產(chǎn)出值 200萬之產(chǎn)品。 (2)從企業(yè)整體流程之觀點來檢討各流程 對於顧客價值創(chuàng)造之重要性。 ?企業(yè)營運系統(tǒng)運作良好:企業(yè)營運系統(tǒng)設(shè)計佳,能發(fā)揮效率和效益,人員素質(zhì)高且不斷地學(xué)習(xí)與成長,資訊系統(tǒng)暢通且透明。 ?產(chǎn)品 /系統(tǒng)開發(fā)之績效評估技術(shù)可以確保成功的產(chǎn)出。 3 清大工工所 績效評估的重要性 ?一個企業(yè)能夠有競爭力(目前能夠獲利)就顯示有基本的營運績效,但若要繼續(xù)保持成長(營業(yè)額與獲利率持續(xù)增長),就必須要有一套很好的績效評估與執(zhí)行系統(tǒng)。 2 清大工工所 績效評估的重要性 ?如果沒有績效評估系統(tǒng),一個企業(yè)將不知道自己目前的狀況,也不知道未來改進的方向和目標(biāo),就像閉著眼睛在走路一般,非常危險。 5 清大工工所 績效評估的重要性 ?任何新系統(tǒng)的導(dǎo)入(例如 ERP資訊系統(tǒng)),也要有一套好的績效評估系統(tǒng),才能確保導(dǎo)入的成功。 8 清大工工所 影響企業(yè)經(jīng)營績效之重要因素 ?企業(yè)經(jīng)營策略之好壞:好的策略能導(dǎo)引企業(yè)走在最正確的方向,且能最有效地運用資源?;蚴牵ɡ麧櫍?0 ?企業(yè)經(jīng)營的一個重要目的是要不斷的創(chuàng)造更多的利潤(價值),同時也能夠提供更多的就業(yè)機會(發(fā)揮個人價值,謀求社會進步與富足)。 產(chǎn)品銷售對於公司所帶來之利潤 。 ?例如六標(biāo)準(zhǔn)差的管理手法就是在發(fā)展一套整合性的績效衡量方法,並進行持續(xù)的流程改造,以創(chuàng)造顧客的價值和企業(yè)的利潤。任何系統(tǒng) /產(chǎn)品的參數(shù)要可以衡量才能夠管理,例如產(chǎn)品的良率要有具體的算法才可衡量、可改善?;旧弦搽[含了財物面(如流程之成本分析與改善)和學(xué)習(xí)成長構(gòu)面(如訓(xùn)練員工成為黑帶高手以改善流程) 29 清大工工所 The Importance of Performance Evaluation ?Poor performance of a product can make it fail in the market place outright (20% performance/price difference is significant!) ?Poor performance of the architecture of a system can make it vulnerable to its viability. ?Poor performance of a service can cut into its profits and threaten in viability of the service provider (5% capacity difference is significant!) ?Poor performance of a manufacturing business can cut into it
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