【正文】
:08:4816:08:48March 12, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 下午 4時(shí) 8分 :08March 12, 2023 1少年十五二十時(shí),步行奪得胡馬騎。 下午 4時(shí) 8分 48秒 下午 4時(shí) 8分 16:08: 沒有失敗,只有暫時(shí)停止成功!。 16:08:4816:08:4816:083/12/2023 4:08:48 PM 1以我獨(dú)沈久,愧君相見頻。 容易忽略整體目標(biāo)。 ? 懂得團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的角色 You will be able to describe the manager’s role in the team。 ? 實(shí)踐團(tuán)隊(duì)合作 You will practice teamwork。需要經(jīng)常糾偏。 :08:4816:08Mar2312Mar23 1故人江海別,幾度隔山川。 , March 12, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果,但是不努力卻什么改變也沒有。 2023年 3月 12日星期日 4時(shí) 8分 48秒 16:08:4812 March 2023 1空山新雨后,天氣晚來秋。 2023年 3月 12日星期日 下午 4時(shí) 8分 48秒 16:08: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。勝人者有力,自勝者強(qiáng)。 。 2023年 3月 12日星期日 4時(shí) 8分 48秒 16:08:4812 March 2023 1做前,能夠環(huán)視四周;做時(shí),你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 , March 12, 2023 雨中黃葉樹,燈下白頭人。 內(nèi)部會形成一些小幫派,小幫派之間可能發(fā)生沖突。 ? 識別高效率團(tuán)隊(duì)的主要特點(diǎn) You will identify the principal characteristics of an effective team。 ? 懂得支持團(tuán)隊(duì)合作的技巧 You are going to identify the techniques for facilitating a team. 1. 團(tuán)隊(duì)的定義 What is a team? 2. 團(tuán)隊(duì)發(fā)展階段 Phases of team development 3. 團(tuán)隊(duì)業(yè)績 Team performance 4. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的角色 Manager’s role in a team 5. 團(tuán)隊(duì)合作總結(jié) Summary on teamwork ?你對此次培訓(xùn)的期望? What are your expectations for this module? 學(xué)員對此次培訓(xùn)的期望 Expectations of the participants ?領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì) Ability to lead a team。 團(tuán)隊(duì)成員愿意 共同協(xié)作 團(tuán)隊(duì)的自治 團(tuán)隊(duì)的自治由以下兩個(gè)因素確定: 團(tuán)隊(duì)成員 懂得如何共同協(xié)作 團(tuán)隊(duì)成員知道如何與他們的管理者一起工作, 并且,和該領(lǐng)導(dǎo)一起工作他們有動(dòng)力。 16:08:4816:08:4816:08Sunday, March 12, 2023 1乍見翻疑夢,相悲各問年。 16:08:4816:08:4816:083/12/2023 4:08:48 PM 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 下午 4時(shí) 8分 48秒 下午 4時(shí) 8分 16:08: 楊柳散和風(fēng),青山澹吾慮。 2023年 3月 下午 4時(shí) 8分 :08March 12, 2023 1業(yè)余生活要有意義,不要越軌。 16:08:4816:08:4816:08Sunday, March 12, 2023 1知人者智,自知者明。 2023年 3月 12日星期日 下午 4時(shí) 8分 48秒 16:08: 1楚塞三湘接,荊門九派通。 2023年 3月 下午 4時(shí) 8分 :08March 12, 2023 1行動(dòng)出成果,工作出財(cái)富。. 4. 管理人員應(yīng)該滿足團(tuán)隊(duì)員工的期望 The manager must meet the members’ expectations. “否 No” ? 他很保守、守舊 He is very conservative and maintains outdated traditions, ? 他不想介入和解決團(tuán)隊(duì)成員的矛盾 He avoids resolving conflicts between the team members. 1. 他不能夠作為決策的制定者 He does not play the role of decisionmaker . 2. 他集中于瑣碎、無效的事務(wù)中 He focuses on unimportant and inefficient activities, 3. 他所做決定不分析風(fēng)險(xiǎn) He makes decisions without first analyzing the risks. ? 他固執(zhí) He is rigid. ? 他缺乏想象力 He has no imagination. 管理人員的角色 Manager’s role 應(yīng)該加強(qiáng) To be emphasized: ?傾聽 Active listening by team members. ?出謀劃