某公司員工管理與獎(jiǎng)懲管理制度匯編-免費(fèi)閱讀
【正文】 ? （指違反日常勞動(dòng)紀(jì)律、就餐及住宿規(guī)定以外的違紀(jì)行為） 200元以下罰款、由部門負(fù)責(zé)人提出并填寫《員工獎(jiǎng)懲建議申請(qǐng)表》，報(bào)總經(jīng)理審核批準(zhǔn)并簽字，由人力資源部和財(cái)務(wù)部執(zhí)行。 ? ，年終考核及優(yōu)秀員工評(píng)選活動(dòng)。 ? 9）攜帶公司明令禁止的管制刀具或其他違禁品或危險(xiǎn)品進(jìn)入廠區(qū)者，罰款 100元，發(fā)生事故的，追究相關(guān)責(zé)任； ? 10）未在保安處登記帶領(lǐng)非本公司人員進(jìn)廠者，罰款 50元； ? 11）工作時(shí)間外出，如有未按程序?qū)徟安幌虮０蔡峤徽?qǐng)假條者罰款 20元； ? 12）值班保安員對(duì)客人或員工態(tài)度惡劣者，罰款 50元； ? 13）在保安室或窗前與保安閑聊者，保安與當(dāng)事人各罰款 10元。 ? ? ：警告、記過、降薪、降職、留用察看、辭退、開除、罰款 ? ： ? ? 1）汽車、摩托車、自行車等車輛亂停亂放者，罰款 10元 /次。 ? 、研發(fā)、工藝流程等方面取得重大成果或顯著成績(jī)的。 ? ，監(jiān)督實(shí)施和行使處罰權(quán)的部門是行政辦公室。否則不予放行。 ? 、物、車輛進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)未掛識(shí)別證或未辦妥入廠手續(xù)者，一概不準(zhǔn)入廠，并絕對(duì)禁止攜 (夾 )帶違禁品入廠，除公司必須材料外對(duì)危險(xiǎn)或易燃易爆品應(yīng)嚴(yán)拒攜入。 ? ： ? ： ? 24小時(shí)不間斷執(zhí)勤，其執(zhí)勤人員的班次由保安隊(duì)長(zhǎng)確定。 ? ，如果遇到來訪人員只說明拜訪人姓名，乙方保安員負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)好后方可進(jìn)入。目錄 ? 保安服務(wù) 管理規(guī)定 2023年 8月份 行政部 ? ：為了對(duì)出入本公司人員、物品、車輛進(jìn)行檢查并管理，確保公司的正常工作秩序和公司財(cái)物的安全，并使保安人員值勤及執(zhí)行任務(wù)時(shí)有所依據(jù)，特制定本制度。 ? 、周圍秩序的維護(hù)及環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督。 ? ： ? ，切實(shí)執(zhí)行任務(wù) ，不得偏袒徇私。對(duì)出廠人員及車輛嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行檢查。 ? 23： 00以前回廠，延時(shí)者保安人員有權(quán)禁止其進(jìn)入公司。 ? 天津市小刀電動(dòng)車業(yè)有限公司 ? 2023年 7月 5日 ? ? 為規(guī)范員工行為，加強(qiáng)工作紀(jì)律，保障工作順暢，健全公司激勵(lì)與約束的機(jī)制，提高員工工作的積極性，特制訂本制度。 ? ，提高產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)質(zhì)量，成本節(jié)約方面做出顯著成績(jī)的。 ? 2）攜帶物品出入不接受保安檢查者，罰款 50元 /次。 ? ? 1）無理取鬧，聚眾鬧事，打架斗毆，賭博者，處以5002023元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者立即辭退或開除并處罰款。 ? ，其他經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)或處罰原則上在工資中體現(xiàn)，特殊情況除外。 ? ? 以本標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)；本標(biāo)準(zhǔn)中沒有涉及到的條款以相關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)，都沒有規(guī)定的，由相關(guān)職能部門及主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商處理。 ? ? ，由人力資源部依據(jù)本規(guī)定相關(guān)條款開具《處罰通知單》予以處罰；違反就餐、
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