班組長培訓講稿-免費閱讀
【正文】 2023年 1月 24日星期二 上午 8時 54分 56秒 08:54: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 1月 24日星期二 8時 54分 56秒 08:54:5624 January 2023 1空山新雨后，天氣晚來秋。 , January 24, 2023 很多事情努力了未必有結果，但是不努力卻什么改變也沒有。 :54:5608:54Jan2324Jan23 1故人江海別，幾度隔山川。 四、 班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動的評價 （ 2）評選方法 規(guī)定評選所采用的方法 。 三、班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動的基本步驟 4． 開展總結評比活動 ， 推出優(yōu)勝者 總結評價是競賽活動的一個重要組成部分 ， 要求細致嚴肅 ， 要 克服重評比 、 輕總結 的傾向 ， 要在認真總結的基礎上進行評比 。 二、 班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動的形式 4． 常規(guī)型競賽和協(xié)調型競賽 根據(jù)競賽目標的難易程度 ， 分為 “ 常規(guī)型 ” 競賽和 “ 協(xié)調型 ” 競賽 ?！?單項賽 ” 指的是在班組內以考核 一項 指標為主的競賽 。 一、班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動的類型 3． 班組安全生產(chǎn)競賽 在班組中大力開展各種競賽活動 ， 如 “ 安康杯 ”競賽活動 ， 組織企業(yè)班組安全生產(chǎn)大培訓和知識競賽 ， 開展創(chuàng)建安全生產(chǎn) “ 1000班組 ” （ 安全第一 、違章為 0、 隱患為 0、 事故為 0） ， 評選表彰 “ 安全信得過班組 ” 和 “ 安全先鋒個人 。 以模范行為引領節(jié)能減排。深入開展合理化建議和小發(fā)明、小設計、小革新、小攻關、小改進等 “ 五小 ” 活動，動員組織廣大職工積極參與上海市職工科技節(jié)、上海市優(yōu)秀發(fā)明選拔賽，推動企業(yè)開展產(chǎn)品創(chuàng)新創(chuàng)意大賽、企業(yè)疑難問題招標揭榜、絕技絕活總結推廣等活動。 非公企業(yè)的班組 要加強非公企業(yè)勞動競賽組織體制和運行機制的創(chuàng)新實踐 ， 堅持促進企業(yè)發(fā)展和維護職工權益的有機統(tǒng)一 ， 努力實現(xiàn) “ 經(jīng)濟發(fā)展 ， 社會進步 ， 企業(yè)增效 ， 職工增收 ， 共建共享 ， 和諧發(fā)展 ” 的目標 。 以良好習慣自覺節(jié)能減排。 可以采用 打分 方式對于每月積分最高的班組授予流動紅旗 ， 連續(xù)三個月獲得流動紅旗的班組 ， 給予物質獎勵 。 由每個班組各派幾個人代表小組參加有關的技術操作奪冠賽以及以質量 、 設備等為內容的專題攻關賽 。 二、 班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動的形式 3．長期競賽和短期競賽 根據(jù)競賽的時間長短 ，分為 “ 長期 ” 競賽和 “ 短期 ” 競賽。為此， 首先 需進行現(xiàn)狀的調查和分析， 在此基礎上 ，緊密結合企業(yè)的生產(chǎn)和服務實際，確定競賽活動的主題和目標， 競賽的指標應確定在平均先進指標之上 ，要讓參賽職工經(jīng)過切實努力才能達到。 三、班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動的基本步驟 6． 找準問題 ， 實施改進措施 匯總在活動檢查和總結評比過程中發(fā)現(xiàn)的各類問題 ， 如管理和協(xié)調問題 、 人員意識問題 、 活動及評比標準問題 、 資源問題等 ， 找準制約和影響班組競賽活動順利開展的問題 ， 深入分析 ， 制定并實施改進措施 ， 完善競賽管理機制 ， 為開展新一輪的班組競賽活動奠定基礎 。 四 案例分析 節(jié)能降耗的 “ 尖刀連 ” —— 上海百聯(lián)中環(huán)購物廣場有限公司行政保障部節(jié)能降耗班組 堅持 “ 班組建設 ” 與 “ 素質教育 ” 并舉 —— 上海榮泰健身科技發(fā)展有限公司縫紉班組 班組長崗位培訓教程 靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。 2023年 1月 上午 8時 54分 :54January 24, 2023 1行動出成果，工作出財富。 2023年 1月 24日星期二 上午 8時 54分 56秒
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1