汽車企業(yè)組織氣氛的營(yíng)造-免費(fèi)閱讀
【正文】 2023年 1月 23日星期一 下午 2時(shí) 44分 3秒 14:44: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 1月 23日星期一 2時(shí) 44分 3秒 14:44:0323 January 2023 1空山新雨后，天氣晚來秋。 下午 2時(shí) 44分 3秒 下午 2時(shí) 44分 14:44: 沒有失敗，只有暫時(shí)停止成功！。 , January 23, 2023 雨中黃葉樹，燈下白頭人。212。248。248。212。 在中立性組織氣氛中，員工并非盡所能完成工作任務(wù)，通過組織氣氛的改善可以極大地提高組織績(jī)效。明 確 性明 確 性 明確性 Clarity ?任務(wù)與指導(dǎo) ?員工了解組織愿景及其達(dá)致計(jì)劃的程度 ?組織與職責(zé) ?員工了解組織結(jié)構(gòu)、工作職責(zé)、崗位確定、職能劃分等的程度 員工對(duì)管理層確定高標(biāo)準(zhǔn)和挑戰(zhàn)性目標(biāo)并推動(dòng)員工改進(jìn)績(jī)效的方式的領(lǐng)悟程度。標(biāo) 準(zhǔn) 性標(biāo) 準(zhǔn) 性 標(biāo)準(zhǔn)性 standards ?績(jī)效改進(jìn) ?鼓勵(lì)員工改進(jìn)績(jī)效的程度 ?追求優(yōu)秀 ?員工關(guān)于管理者在設(shè)定高標(biāo)準(zhǔn)和挑戰(zhàn)性目標(biāo)方面的感覺 工作單位或組織里的員工感覺自由決定怎樣干好本職工作的程度，以及鼓勵(lì)冒一定風(fēng)險(xiǎn)的程度責(zé) 任 性責(zé) 任 性 責(zé)任性 Responsibility ?獨(dú)立決斷權(quán) ?不用請(qǐng)示上司可就工作決定的程度 ?風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任 ?鼓勵(lì)員工承擔(dān)一定風(fēng)險(xiǎn)的程度 員工覺得業(yè)績(jī)優(yōu)異是分配報(bào)酬的基礎(chǔ)的程度，以及認(rèn)同與表?yè)P(yáng)多于威脅和批評(píng)的程度。 消極性組織氣氛的特點(diǎn)是多數(shù)或所有的維度之間的差異都很顯著。 193。200。208。 196。 14:44:0314:44:0314:441/23/2023 2:44:03 PM 1以我獨(dú)沈久，愧君相見頻。 , January 23, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 下午 2時(shí) 44分 3秒 下午 2時(shí) 44分 14:44: 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 2023年 1月 下午 2時(shí) 44分 :44January 23, 2023 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 :44:0314:44:03January 23, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 1月 下午 2時(shí) 44分 :44January 23, 2023 1少年十五二十時(shí)，步行奪得胡馬騎。 2023年 1月 23日星期一 2時(shí) 44分 3秒 14:44:0323 January 2023 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。
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