珍惜工作崗位構建ppt課件-免費閱讀
【正文】 ? 改革開放以后，全國上下團結一致拼經濟，為富民強國固然做出了舉世矚目的偉大成就，但由于某些地區(qū)和單位放松了思想政治工作和道德水準的教育，嚴重地出現(xiàn)了一股不說假話，不做假事就辦不成大事的歪風，把做老實人看做無能。 ? （ 三）、做老實事 ? 做實事，求實效；從小事，眼前事，本職上的事入手，不斷的朝著自己的大目標前進。 ? 當老實人，講老實話，做老實事 ，不只是一種“ 三老 ” 精神，其實就是一個為人處世的基本標準，是一個人的道德、覺悟、品格和思想境界的綜合體現(xiàn)。 ? 三、 與團隊同舟共濟的忠心。健全和完善企業(yè)內部的組織系統(tǒng)。一個團隊是由各個個體組成的 ,所以團隊的關系實際上就是人際關系的體現(xiàn)。團隊精神的基礎是尊重個人的興趣和成就?？墒?，市長只需要一個，清潔工卻需要幾千人，甚至幾萬人。 珍惜工作崗位重要原因 ? 工作崗位 是人生旅途拼搏進取的支點，是實現(xiàn)人生價值的基本舞臺。 有多少人 ， 總是抱著一副單位需要我 、 工作需要我的態(tài)度 ， 卻從沒有想過 ， 這個世界根本沒有哪份工作必須你來做才能完成 ， 而是你必須要有一份工作來維持你的生活 ， 愉快地度過你的人生 。 我們只有像珍惜生命一樣珍惜自己的工作 ，才能把工作做得盡善盡美 ， 才能獲得人生中的最高成就 。有的人甚至把工作當成了包袱和負擔，對工作抱著一種應付的態(tài)度，當一天和尚撞一天鐘，得過且過。但道理并非如此。 怎 樣 構 建 和 諧 工 作 團 隊 ?首先我們要弄懂的是什么是團隊 ？ 什么又是團隊精神 ? ? 團隊 :是指一群互助互利、團結一致為統(tǒng)一目標和標準而堅毅奮斗到底的一群人。所以能否構建一個和諧的團隊直接影響著整個企業(yè)的命運。充分尊重人，使關心人和尊重人，管理人和成就人，理解人和教育人統(tǒng)一結合起來。所以健全和完善企業(yè)內部管理體系，平衡團隊力量是構建和諧團隊的又一因素。不論在革命戰(zhàn)爭年代還是社會主義建設時期，人民群眾從 “ 三老 ” 精神中，認識到我們黨是真正代表他們利益的，是全心全意為人民服務的，由此，我們黨在人民群眾中享有崇高的威信。決不油腔滑調，決
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