【摘要】《勞動(dòng)合同法》解讀(一)2前言《勞動(dòng)合同法》共有8章98條。主要內(nèi)容由“五個(gè)部分”構(gòu)成。其中,勞動(dòng)合同訂立、履行與變更、解除與終止(第2章至第4章共44條)這部分應(yīng)該是大家了解和掌握勞動(dòng)合同法的重點(diǎn)內(nèi)容。而勞動(dòng)合同的訂立又是這部分的基礎(chǔ),是本法中篇幅最長(zhǎng)的一章
2025-05-12 17:05
【摘要】《勞動(dòng)合同法》與《勞動(dòng)法》的對(duì)比--《勞動(dòng)合同法》學(xué)習(xí)教材之一人力資源部2021年12月第一部分:基本情況一、訂立與執(zhí)行時(shí)間《勞動(dòng)合同法》于2021年6月29日人大立法委通過(guò),2021年1月1日正式實(shí)施。《勞動(dòng)法
【摘要】勞動(dòng)合同法精要解讀《勞動(dòng)合同法》立法三大宗旨關(guān)聯(lián)條款一、彌補(bǔ)現(xiàn)行勞動(dòng)合同制度不足,保護(hù)勞動(dòng)者利益:1、加重用人單位不訂立勞動(dòng)合同的法律責(zé)任;?2、加大對(duì)試用期勞動(dòng)者的保護(hù);?3、對(duì)勞務(wù)派遣進(jìn)行規(guī)范。二、促進(jìn)勞動(dòng)者的就業(yè)穩(wěn)定:?在無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的訂立上提出了更高的要求。三、增加維護(hù)用人單位合法權(quán)
2025-01-15 11:12
【摘要】勞動(dòng)法相關(guān)知識(shí)講座講師:趙欣第一部分.勞動(dòng)法法律體系?勞動(dòng)法是獨(dú)立的部門(mén)法:特定的調(diào)整對(duì)象、特定的主體、特定的內(nèi)容?勞動(dòng)法體系:?1、促進(jìn)就業(yè)法律制度?2、勞動(dòng)合同和集體合同制度?3、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制度?4、職業(yè)培訓(xùn)制度?5、社會(huì)保險(xiǎn)和福利制度?6、工會(huì)和職工民主管
2025-01-15 10:19
【摘要】《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》解析及用人單位應(yīng)用策略-Adidas&Nike-(3)《實(shí)施條例》第四條的規(guī)定(4)包括勞動(dòng)合同期滿后一個(gè)月內(nèi)雙方協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)合同的情形。(二)明確無(wú)固定期限勞動(dòng)合同解除、終止的情形(二)明確無(wú)固定期限勞動(dòng)合同解除、終止的情形(二)明確無(wú)固定期限勞動(dòng)合同解除
2025-04-29 08:12
【摘要】中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)社法律事務(wù)中心1《勞動(dòng)合同法》重點(diǎn)條款解讀與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)主講人:魯志峰中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)協(xié)會(huì)勞動(dòng)關(guān)系專業(yè)委員會(huì)理事中國(guó)管理科學(xué)院勞動(dòng)法研究所副所長(zhǎng)北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁員中國(guó)就業(yè)促進(jìn)會(huì)
2025-05-14 05:41
【摘要】詹氏公司(ɡōnɡsī)法務(wù)培訓(xùn)課件,主講人:朱晨翔〔法務(wù)專員(zhuānyuán)〕,-勞動(dòng)(láodòng)合同法,第一頁(yè),共三十三頁(yè)。,制定意義,,為了完善(wánshàn)勞動(dòng)合同制度,明確勞...
2024-11-03 22:51
【摘要】勞動(dòng)合同法實(shí)施條例解讀,余明勤,2024/11/20,2,制定《實(shí)施條例》的基本原則,1.一致性原則:實(shí)施條例與勞動(dòng)合同法相一致,不與法相抵觸;(下位法不能與上位法抵觸)2.協(xié)調(diào)性原則:依照勞動(dòng)合同法...
2024-11-22 01:04
【摘要】《勞動(dòng)合同法》天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632第一部分勞動(dòng)合同法主要特點(diǎn)?一、勞動(dòng)合同法的立法過(guò)程第一階段:勞動(dòng)保障部起草(2021年初至2021年1月)第二階段:國(guó)務(wù)院法制辦修改完善(2021年1月至10月)
2025-01-15 19:53
【摘要】勞動(dòng)合同法?勞動(dòng)合同法:是調(diào)整勞動(dòng)者和用人單位之間訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范的總和。?《勞動(dòng)合同法》2022年6月頒布,2022年1月1日實(shí)施;2022年12月修訂,2022年7月1日起施行?!秳趧?dòng)合同法》——立法背景?1、為規(guī)避對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù),有
2025-05-12 06:39
【摘要】第一部分《勞動(dòng)合同法》要點(diǎn)解讀第一章勞動(dòng)合同法概論第一節(jié)勞動(dòng)合同法的立法背景與宗旨一、勞動(dòng)合同法的立法背景二、勞動(dòng)合同法的立法進(jìn)程三
2025-05-12 17:03
【摘要】第二章勞動(dòng)法的歷史沿革一、國(guó)外勞動(dòng)法的產(chǎn)生和發(fā)展?1802年英國(guó)議會(huì)頒布的《學(xué)徒健康與道德法》,被公認(rèn)為勞動(dòng)法產(chǎn)生的標(biāo)志。?從1802年至今,經(jīng)過(guò)兩百多年的發(fā)展歷程,勞動(dòng)法越來(lái)越受到重視,在世界各國(guó)的法律體系中已經(jīng)占有了非常重要的地位。二、我國(guó)勞動(dòng)法的產(chǎn)生和發(fā)展?全國(guó)人大常委會(huì)頒布:?《勞動(dòng)法
2025-01-08 12:07
【摘要】0109202203101034《勞動(dòng)合同法》與勞動(dòng)關(guān)系管理卡夫食品(中國(guó))有限公司員工關(guān)系與項(xiàng)目經(jīng)理何楚棐MichaelHe2022-7-10109202203101034《勞動(dòng)合同法》與勞動(dòng)關(guān)系管理一、勞動(dòng)合同的訂立法律的適用范圍;制訂企業(yè)規(guī)章制度的程序;勞動(dòng)關(guān)系的建立;錄用條件的設(shè)定;勞動(dòng)合
2025-01-11 07:34
【摘要】勞動(dòng)合同法條款設(shè)計(jì)與實(shí)際操作解讀2一、《勞動(dòng)法》與《勞動(dòng)合同法》的區(qū)別及聯(lián)系?《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》-《勞動(dòng)法》1994年7月5日公布,自1995年1月1日起施行,主要用于解決勞動(dòng)者與用人單位之間可能發(fā)生的以下糾紛:勞動(dòng)合同糾紛、事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系糾紛、勞動(dòng)報(bào)酬糾紛、勞動(dòng)福利糾紛、集團(tuán)合同糾紛、休息休假糾紛、離職
2025-05-12 17:29
【摘要】第六章勞動(dòng)合同法?基本內(nèi)容第一節(jié)勞動(dòng)合同概述第二節(jié)勞動(dòng)合同的訂立、變更、終止與無(wú)效第三節(jié)勞動(dòng)合同的內(nèi)容、形式和期限第四節(jié)勞動(dòng)合同的解除?學(xué)習(xí)要求重點(diǎn)章節(jié),全面掌握第四節(jié)勞動(dòng)合同的解除一、用人單位解除勞動(dòng)合同及其限制(一)解除勞動(dòng)合同的權(quán)利及演變(二
2025-05-12 06:42