鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司管理制度工作職責(zé)-免費(fèi)閱讀
【正文】 1田間管理員每年可外出學(xué)習(xí)考察一次，考察費(fèi)用由公司全部承擔(dān)。如因特殊情況需請假，應(yīng)嚴(yán)格按公司請假程序辦理請假手續(xù)，未經(jīng)批準(zhǔn)遲到或早退的，以曠工處理。（4）面試通過的應(yīng)聘人員與公司簽訂田間管理員用工協(xié)議，正式成為公司田間管理員。1田間作業(yè)員臨時(shí)用工協(xié)議每年簽訂一次，用工期限不得超過一年，每年1月15日前簽訂。特殊情況下，工作時(shí)間可由田間管理員與作業(yè)員協(xié)商確定后，報(bào)調(diào)度員備案。聘用條件。本制度自發(fā)布之日實(shí)施，由董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。種子、種苗作為特殊生產(chǎn)資料，在選擇時(shí)，必須根據(jù)季節(jié)性和區(qū)域性相符的原則，選擇優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、抗病蟲害的品種。同時(shí)，針對每一品種，填寫《作物生產(chǎn)檔案》（見附件），不得漏記、誤記和造假，違者罰款5001000元。嚴(yán)格控制農(nóng)業(yè)投入品的使用，所有農(nóng)業(yè)投入品必須由公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一購買，嚴(yán)格遵守農(nóng)業(yè)投品出、入庫登記制度，且必須依照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)操作，違者罰款50200元。1作業(yè)員完成溫室大棚工作后，要按照田間管理員要求，及時(shí)敞篷或閉棚，如未按要求敞篷或閉棚的，罰款5元。大田生產(chǎn)工作人員工作期間嚴(yán)禁閑坐聊天、吃東西、打瞌睡、打牌等，嚴(yán)禁偷閑怠工，嚴(yán)禁在有機(jī)區(qū)抽煙、吐痰和大小便，違者視情節(jié)輕重處以1020元罰款。倉庫管理員必須定期做好結(jié)算、盤點(diǎn)工作，并按規(guī)定要求裝訂憑證，認(rèn)真保管。產(chǎn)品存放期間，須按不同等級(jí)分級(jí)存放。1農(nóng)業(yè)投入品包裝袋（瓶、箱）由倉庫管理員集中處理。所有農(nóng)資物品在購買、入庫時(shí)要檢查質(zhì)量保證期、出廠日期、批號(hào)、以及標(biāo)簽上的其他各項(xiàng)內(nèi)容，并要查明使用范圍及使用說明、注意事項(xiàng)、生產(chǎn)廠名稱和地址等，如發(fā)現(xiàn)標(biāo)簽內(nèi)容不完整，破損或殘缺不全，包裝質(zhì)量差或易破損的，均不予購買和入庫。負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)布產(chǎn)品信息。負(fù)責(zé)根據(jù)田間管理員用工計(jì)劃統(tǒng)籌安排田間作業(yè)員，并作好用工記錄。完成公司交辦的其他任務(wù)。常德市鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司田間管理員工作職責(zé)提出年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，上報(bào)周生產(chǎn)計(jì)劃，并按公司審核通過的生產(chǎn)經(jīng)營方案進(jìn)行生產(chǎn)。完成公司交辦的其他任務(wù)。為公司推薦和培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。制訂公司年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案、利潤分配方案、彌補(bǔ)虧損方案。決定公司生產(chǎn)經(jīng)營方案。常德市鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司技術(shù)顧問工作職責(zé)為公司的發(fā)展及重大問題提供決策咨詢參考。參與審核新品種、新技術(shù)引進(jìn)，審核產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，審核產(chǎn)品質(zhì)量。督促檢查本生產(chǎn)隊(duì)種植區(qū)的衛(wèi)生和安全工作。負(fù)責(zé)田間地塊清潔衛(wèi)生，及時(shí)回收和清理剩余農(nóng)資物質(zhì)和生產(chǎn)垃圾，并按規(guī)定存放或處理。定期與田間管理員核對農(nóng)資物品使用、產(chǎn)品入庫數(shù)據(jù)，并如實(shí)上報(bào)公司財(cái)務(wù)部門。及時(shí)維護(hù)、更新公司網(wǎng)站，及時(shí)宣傳報(bào)道公司重大活動(dòng)或有關(guān)動(dòng)態(tài)。所采購種子必須符合GB167152010或GB/T ，且要選擇優(yōu)良、抗病、豐產(chǎn)的品種，雜優(yōu)利用技術(shù)和雜交一代新品種，嚴(yán)禁采購經(jīng)禁用物質(zhì)和方法處理過的種子。農(nóng)資物品領(lǐng)用程序：對新申購農(nóng)資物品，田間管理員根據(jù)采購申請直接領(lǐng)用；對庫存物品，田間管理員需現(xiàn)提出申請，經(jīng)生產(chǎn)隊(duì)長審核后領(lǐng)用。果蔬倉庫及所有設(shè)備在存放有機(jī)果蔬前要進(jìn)行嚴(yán)格的清掃和滅菌，周圍環(huán)境必須清潔和衛(wèi)生，并遠(yuǎn)離污染源，且定期消毒。產(chǎn)品入庫時(shí)需由田間管理員注明生產(chǎn)、貯藏日期和保質(zhì)期，并填寫產(chǎn)品入庫單。大田生產(chǎn)田間管理員必須服從公司指派的工作安排，統(tǒng)籌安排，帶領(lǐng)大田生產(chǎn)作業(yè)人員做好田間生產(chǎn)，如無法勝任田間管理工作的，將予以辭退。1作業(yè)員必須嚴(yán)格按作業(yè)方法、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，并服從管理員安排，完成規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù)，任務(wù)驗(yàn)收合格后，方可登記工分。除田間作業(yè)外，任何機(jī)動(dòng)車輛不得進(jìn)入有機(jī)生產(chǎn)區(qū)，違者罰款50100元。病蟲防治以防為主，田間管理員應(yīng)每天堅(jiān)持深入田間查看病蟲害情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)防治。1本制度自發(fā)布之日實(shí)施，由董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。如需更換品種，或新種植品種，則須選擇25個(gè)品種，進(jìn)行嚴(yán)格的品比試驗(yàn)后，方可確定，且每個(gè)品種品比試驗(yàn)面積不得超過100M2。（2）田間管理員需短期聘用田間作業(yè)員，應(yīng)提前一天填寫《田間作業(yè)員聘用申請表》，經(jīng)生產(chǎn)隊(duì)長審批后，由調(diào)度員統(tǒng)一調(diào)配。田間作業(yè)員在工作時(shí)段，由田間管理員負(fù)責(zé)安排工作和管理，工作時(shí)段內(nèi)如發(fā)生異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告調(diào)度員進(jìn)行處理。短期聘用的田間作業(yè)員實(shí)行按日計(jì)酬制度，不足一日的，按實(shí)際出勤時(shí)數(shù)計(jì)算，每月底結(jié)算工資。（1）公司根據(jù)生產(chǎn)需要，發(fā)布田間管理員招聘信息。（4）具有相應(yīng)果樹、蔬菜種植與管理經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)技能，且具有一定組織管理能力。績效獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行按年計(jì)酬制度，年底根據(jù)生產(chǎn)利潤結(jié)算。附表：常德市鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司田間管理員聘用審批表附表： 常德市鄭太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司田間管理員聘用審批表姓名聯(lián)系電話照片應(yīng)聘崗位出生年月健康狀況種植經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)面試記錄簽 名： 年 月 日公司意見公 章： 年 月 日用工協(xié)議協(xié)議編號(hào)簽訂期限 年 月 日— 年 月 日 THANKS !!!致力為企業(yè)和個(gè)人提供合同協(xié)議，策劃案計(jì)劃書，學(xué)習(xí)課件等等打造全網(wǎng)一站式需求歡
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