it網(wǎng)絡(luò)設(shè)備公司cad-si類技術(shù)崗任職資格標(biāo)準(zhǔn)(華為)-免費(fèi)閱讀
【正文】 2分 基本達(dá)標(biāo) ? 綜合考 慮一下管理范圍和工作難度，屬于正常情況； ? 從工作的覆蓋面、頻率來看，平時基本都做了，未CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 31 頁，共 22 頁 出差錯； ? 從進(jìn)度來看，進(jìn)度把握較好、未出差錯； ? 沒有好的可 圈可點(diǎn)的（突出）表現(xiàn)（關(guān)鍵事件）； ? 雖做 得不錯，但與期望值有一定差距。 六級 6年以上 CAD/SI類工作經(jīng)驗(yàn)；具備產(chǎn)品 CAD/SI技術(shù)領(lǐng)域、系統(tǒng)領(lǐng)域廣博精深的知識，具備解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的重大系統(tǒng)類、 CAD/SI類技術(shù)難題的經(jīng)驗(yàn)，具備組織大型項(xiàng)目開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)；參與決策企業(yè)未來產(chǎn)品的技術(shù)走向；是公司 CAD/SI類技術(shù)的權(quán)威。參與公司流程規(guī)范的建設(shè)和產(chǎn)品 /技術(shù) /流程的優(yōu)化改進(jìn)?？蓳?dān)任大型項(xiàng)目 CAD/SI 方面的領(lǐng)導(dǎo)或作為大型項(xiàng)目的骨干力量。按 時完成指標(biāo)、計(jì)劃并保證質(zhì)量。 級別定義描述了 各級 人員的工作定義、工作內(nèi)容、工作性質(zhì)、和主要職責(zé)及影響范圍。 ? 樹立有效培訓(xùn)和自我學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，以資格標(biāo)準(zhǔn)牽引員工不斷學(xué)習(xí)、不斷改進(jìn)，保持公司的持續(xù)性發(fā)展。能熟練掌握 PCB 設(shè)計(jì)、信號完整性分析工具，或板級 EMC、 RF PCB 分析工具，熟悉有關(guān) CAD/SI 的開發(fā)流程規(guī)范，能獨(dú)立承擔(dān)復(fù)雜單板的 CAD/SI方案設(shè)計(jì)、 PCB 設(shè)計(jì)、分析、測試驗(yàn)證、文檔編寫、問題改進(jìn)工作，是復(fù)雜單板 PCB設(shè)計(jì)的直接實(shí)現(xiàn)者、操作者或測試驗(yàn)證者，對所設(shè)計(jì)的單板信號質(zhì)量和 DFM/DFT特性保證。 級別代碼： T0702（ 04） 級別名稱： CAD/SI 類四級工程師 CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 8 頁，共 4 頁 要點(diǎn)：有較深入的 CAD/SI 總體方案設(shè)計(jì)、板級 EMC 設(shè)計(jì)、測試驗(yàn)證、問題解決（或高速背板設(shè)計(jì)、或高速芯片互連設(shè)計(jì)、或 RF PCB 設(shè)計(jì)）經(jīng)驗(yàn)，并對 CAD/SI的一些專項(xiàng)技術(shù)有較深入的理解和掌握，承擔(dān)大型項(xiàng)目的 產(chǎn)品規(guī)格、硬件、單板CAD/SI 方案設(shè)計(jì)以及任務(wù)分解、計(jì)劃協(xié)調(diào)制定、分析定位和解決測試問題等，且注意總結(jié)、推廣和重復(fù)使用。對產(chǎn)品質(zhì)量、成本、計(jì)劃、進(jìn)度和客戶滿意度以及可生產(chǎn)性、可維護(hù)性有決定性的影響。 三級 3年以上 CAD/SI類工作經(jīng)驗(yàn)；具備產(chǎn)品工程領(lǐng)域的知識，具備組織小型項(xiàng)目全流程CAD/SI技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn)，具備參與解決研發(fā)、調(diào)試測試中 CAD/SI技術(shù)問題的經(jīng)驗(yàn)，以及指導(dǎo)相關(guān)設(shè)計(jì)人員進(jìn)行硬件開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)。 活動大類 活動小類 一級 二級 三級 四級 五級 六級 CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 19 頁，共 22 頁 活動大類 活動小類 一級 二級 三級 四級 五級 六級 CAD/SI類 01規(guī)格和需求分析 B A A A 02概要設(shè)計(jì) B B A A A B 03詳細(xì)設(shè)計(jì) A A A A B 04測試 A A A B 05QA 系統(tǒng)類 01 規(guī)劃基礎(chǔ)活動 B A 02 跨產(chǎn)品解決方案 B A 03 產(chǎn)品需求分析 B A A 04 產(chǎn)品系統(tǒng)設(shè)計(jì) B A A 05 概要設(shè)計(jì) 06 產(chǎn)品開發(fā) 07 產(chǎn)品驗(yàn)證 公共活動類 01 個人績效改進(jìn) A A A A A A 02 培訓(xùn)活動 A A A A A A 03 技術(shù)貢獻(xiàn)和交流活動 A A A A A A 04 協(xié)作類活動 B B A A A B 05 新員工活動 B A A A A A 06 制定和推行流程 /規(guī)范 B B B B B B 管理類 01任務(wù)管理 B B B B 02團(tuán)隊(duì)建設(shè) B B B B CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 20 頁，共 22 頁 活動大類 活動小類 一級 二級 三級 四級 五級 六級 03保證流程執(zhí)行 B B B B 04保證工作環(huán)境 B B B B CAD/SI類關(guān)鍵任職活動（活動項(xiàng)） 標(biāo)注“ A”的表示是該級別工程師的關(guān)鍵任職活動；標(biāo)注“ B”的表示是該級別工程師參與的非關(guān)鍵任職活動。 。具體標(biāo)準(zhǔn)參照公司統(tǒng)一原則，在認(rèn)證時明確。 級別定義資格標(biāo)準(zhǔn) 技能標(biāo)準(zhǔn)必備知識行為標(biāo)準(zhǔn)工作經(jīng)驗(yàn)工作績效技術(shù)任職資格 CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 11 頁，共 22 頁 一 工作經(jīng)驗(yàn) 資格等級 工作經(jīng) 驗(yàn) 一級 1年以上 CAD/SI類工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉 CAD/SI類相關(guān)基礎(chǔ)知識，具備獨(dú)立處理簡單單板的 CAD/SI類技術(shù)問題的經(jīng)驗(yàn)。 參與公司流程規(guī)范的建設(shè)和產(chǎn)品 /技術(shù) /流程的優(yōu)化改進(jìn)。承擔(dān)中等復(fù)雜項(xiàng)目的硬件、單板 CAD/SI 總體方案設(shè)計(jì)、任務(wù)分解、設(shè)計(jì)計(jì)劃協(xié)調(diào)制定以及測試問題的分析定位和解決等。在二級及級別定義資格標(biāo)準(zhǔn)技術(shù) 3 級技術(shù) 2 級技術(shù) 4 級技術(shù) 1 級技術(shù) 5 級技術(shù) 6 級技術(shù)任職資格 CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 7 頁，共 4 頁 以上工程師的指導(dǎo)下按計(jì)劃要求完成任務(wù)并保證其質(zhì)量。 CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號： 擬制單位：基礎(chǔ)業(yè)務(wù)部 /技術(shù)干部部 二○○一年十一月 目 錄 概述 ..........................3頁 第一部分 級別定義 .......................................5頁 第二部分 資格標(biāo)準(zhǔn) .....................................8頁 CAD/SI類技術(shù)任職資格標(biāo)準(zhǔn) 版本號 第 4 頁，共 2 頁
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