【摘要】.....一、企業(yè)文化體系針對(duì)問(wèn)題:問(wèn)題1. 員工同心不同德問(wèn)題2. 老板“你說(shuō)你的”，員工“我做我的”問(wèn)題3. 老板“板著臉”，員工“躲得遠(yuǎn)”問(wèn)題4. 企業(yè)有人才無(wú)“將”才，有“將”才無(wú)核心預(yù)期收益:效益1.
2025-04-16 04:52
【摘要】第一講激勵(lì)概述?什么是激勵(lì)?（一）激勵(lì)的定義?我們所說(shuō)的激勵(lì)就是為了達(dá)到企業(yè)目的，通過(guò)滿(mǎn)足員工的生理、愿望、興趣、情感等需要，有效地啟迪員工的心靈,達(dá)到挖掘員工潛力的管理手段。換句話(huà)說(shuō)，激勵(lì)就是為了讓某一個(gè)人更好地去做好某事，而這個(gè)某事肯定是與企業(yè)的目標(biāo)相關(guān)聯(lián)。激勵(lì)具體包括：薪酬激勵(lì)、權(quán)限激勵(lì)、目標(biāo)激勵(lì)、參與激勵(lì)、培訓(xùn)激勵(lì)、晉升激勵(lì)、
2025-06-29 01:05
【摘要】員工激勵(lì)十大工程考試得分93課程考試已完成，現(xiàn)在進(jìn)入下一步制訂改進(jìn)計(jì)劃?。〈绑w頂端單選題正確：1.?A?組織人事權(quán)2.?B?財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)權(quán)3.?C?業(yè)務(wù)開(kāi)展權(quán)4.?D?以上都包括正確： 1.?A?
2025-08-04 15:30
【摘要】第一篇：精心整理十大醫(yī)藥類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)案例之一：以嶺藥業(yè) 案例一：以嶺藥業(yè)事件營(yíng)銷(xiāo) 固然，借助甲流概念才使以嶺藥業(yè)的連花清瘟膠囊(顆粒)完成了營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)上一次質(zhì)的飛躍。但與眾多擁有同類(lèi)產(chǎn)品并期待搭車(chē)促銷(xiāo)的企...
2024-10-29 05:28
【摘要】BrainStorming頭腦風(fēng)暴法頭腦風(fēng)暴法是鼓勵(lì)在小組中進(jìn)行創(chuàng)造性思維的最常用方法頭腦風(fēng)暴法的作用：?想出許許多多主意?列出一長(zhǎng)串創(chuàng)造性解決辦法，從中選出有希望的方案?克服創(chuàng)造性思考時(shí)受到的限制6-12人小組產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與革新組織人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃…….頭腦
2025-02-15 15:09
【摘要】前言: 蕭伯納 諾貝爾文學(xué)獎(jiǎng)獲得者 倘假設(shè)你有一個(gè)蘋(píng)果，我也有一個(gè)蘋(píng)果， 而我們彼此交換，那么，你和我仍然是只有 一個(gè)蘋(píng)果。但是，倘假設(shè)你有一種思想，我 也有一種思想，而我們彼此交流，我們...
2024-10-04 00:21
【摘要】51/52頭腦風(fēng)暴法(brainStorming)-大全詳解目錄？？？？當(dāng)一群人圍繞一個(gè)特定的興趣領(lǐng)域產(chǎn)生新觀(guān)點(diǎn)的時(shí)候，這種情境就叫做頭腦風(fēng)暴。由于會(huì)議使用了沒(méi)有拘束的規(guī)則,人們就能夠更自由地思考，進(jìn)入思想的新區(qū)域，從而產(chǎn)生很多的新觀(guān)點(diǎn)和問(wèn)題解決方法。當(dāng)參加者有了新觀(guān)
2025-07-18 01:55
【摘要】Codeofthisreport|1?CopyrightCentalineGroup,2023本報(bào)告僅供客戶(hù)內(nèi)部使用。在獲得中原地產(chǎn)書(shū)面許可之前，本報(bào)告的任何部分都不可被擅自引用、復(fù)制和傳播。中原策劃常用十大模型技術(shù)發(fā)展中心Codeofthisreport|2?CopyrightC
2025-02-15 19:53
【摘要】第一篇：十大環(huán)保典型案例 最高法發(fā)布10起環(huán)境侵權(quán)典型案例支持環(huán)境資源保護(hù)2015-12-2910:25:00來(lái)源：央廣網(wǎng) 最高人民法院今天發(fā)布10起環(huán)境侵權(quán)典型案例 央廣網(wǎng)北京12月29日消息...
2024-11-15 12:50
【摘要】最高法發(fā)布?10?起環(huán)境侵權(quán)典型案例?支持環(huán)境資源保護(hù)2015-12-29?10:25:00?來(lái)源：央廣網(wǎng)最高人民法院今天發(fā)布?10?起環(huán)境侵權(quán)典型案例
2025-05-12 00:18
【摘要】創(chuàng)意 激發(fā) 方法 第一頁(yè)，共二十三頁(yè)。 目錄 DIRECTORY 壹 頭 腦 風(fēng) 暴 法 貳 德 爾 菲 法 第二頁(yè)，共二十三頁(yè)。 第三頁(yè)，共二十三頁(yè)。 第四...
2024-10-04 00:08
【摘要】測(cè)量系統(tǒng)分析MeasurementSystemsAnalysis（MSA）一、測(cè)量系統(tǒng)分析（MSA）概述1、測(cè)量系統(tǒng)分析（MSA）的概念：指MeasurementSystemsAnalysis（測(cè)量系統(tǒng)分析）的英文簡(jiǎn)稱(chēng)。M(Measurement)測(cè)量S(Systems)
2025-01-22 03:18
【摘要】 小學(xué)XX年十大工作亮點(diǎn) **小學(xué)2019年十大工作亮點(diǎn) 2019年是**小學(xué)建校的第五個(gè)年頭，全體教職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，取得了優(yōu)秀的辦學(xué)成績(jī)，呈現(xiàn)出十大工作亮點(diǎn)： 一、科研項(xiàng)目省立項(xiàng)，課題成果獲省...
2025-09-16 18:42
【摘要】7/7HR顧問(wèn)實(shí)施案例之一－－案例一：某公司組織流程、績(jī)效考核、企業(yè)文化系統(tǒng)診斷方案（節(jié)選）一對(duì)某公司經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀的初步認(rèn)識(shí)1我們對(duì)民營(yíng)企業(yè)普遍存在問(wèn)題的認(rèn)識(shí)很多民營(yíng)企業(yè)的成長(zhǎng)歷程在前期是相似的：依靠企業(yè)家抓住市場(chǎng)機(jī)遇、憑借創(chuàng)業(yè)者的膽識(shí)和艱苦奮斗，迅速崛起。但它們的歸途又不盡相同，這是因?yàn)椴煌钠髽I(yè)高層對(duì)于規(guī)范管理和提升、理順企業(yè)價(jià)值鏈的認(rèn)識(shí)與做法不同；也
2025-04-16 12:15
【摘要】2015十大人壽保險(xiǎn)理賠案例一、“6?1東方之星旅游客輪翻沉事故”理賠案 涉及險(xiǎn)種：旅游意外險(xiǎn)、年金保險(xiǎn)、兩全保險(xiǎn)、團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn) 風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)型：意外風(fēng)險(xiǎn) 賠付金額：7家壽險(xiǎn)公司共計(jì)賠付4440萬(wàn)元 案件摘要： 2015年6月1日晚，“東方之星”號(hào)游輪在湖北荊州監(jiān)利縣境內(nèi)發(fā)生翻沉，事故造成442人遇難，獲悉客輪翻沉事件后，保險(xiǎn)行業(yè)啟動(dòng)重大突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案響應(yīng)
2025-04-16 22:30
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