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市場經(jīng)理工作法題庫-免費閱讀

2024-10-02 13:14 上一頁面

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【正文】 五、三法聯(lián)動通過135工作法系統(tǒng)的運用,從本崗位角度談?wù)勁c其他兩個崗位(品牌經(jīng)理和客戶經(jīng)理)崗位銜接內(nèi)容?① 市場經(jīng)理與客戶經(jīng)理市場經(jīng)理 客戶經(jīng)理:政策信息、工作安排及督導(dǎo)、績效評估 、績效面談 、團隊創(chuàng)優(yōu)活動、資源支持市場經(jīng)理 客戶經(jīng)理:工作落實情況、工作計劃及總結(jié)、資源支持、異常信息 ② 市場經(jīng)理與品牌經(jīng)理市場經(jīng)理 品牌經(jīng)理:市場環(huán)境變化、量價存信息、品牌陳列效果 、零售客戶對品牌方面的意見和建議 市場經(jīng)理 品牌經(jīng)理:品牌、工業(yè)企業(yè)知識 ;重點品牌信息;品牌培育實施方案;新品上市信息;促銷方案請以某一新品X宣傳推廣為例來描述品牌經(jīng)理、市場經(jīng)理、客戶經(jīng)理之間的任務(wù)銜接?品牌經(jīng)理:①制訂X宣傳推廣實施方案;②組織實施方案(培訓(xùn)客戶經(jīng)理掌握品牌知識賣點、指導(dǎo)客戶經(jīng)理向客戶和消費者宣傳新品);③通過新商盟等渠道向客戶經(jīng)理和客戶宣傳新品;④上柜新品醒目陳列指導(dǎo);開展必要的促銷活動;⑤通過市場走訪、查詢資料等方式跟蹤方案實施情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。②加強對客戶經(jīng)理的培訓(xùn)指導(dǎo),使客戶經(jīng)理準確掌握政策信息;利用多種途徑傳遞信息:充分利用實地拜訪、網(wǎng)上互動、短信平臺等渠道及時溝通公司政策信息;現(xiàn)場指導(dǎo)客戶經(jīng)理拜訪服務(wù),與客戶進行有效溝通;加強對客戶經(jīng)理工作的考核監(jiān)督。 三個要點之一“客戶”的含義?答案要點:了解每個客戶經(jīng)理個性特征、特長、優(yōu)點;了解每個客戶經(jīng)理工作狀態(tài);尊重客戶經(jīng)理意見;關(guān)注客戶經(jīng)理需求;幫助客戶經(jīng)理解決遇到的問題和困難;平等對待、互學(xué)互幫;團結(jié)協(xié)作、良性競比。市場經(jīng)理針對自己的客戶,要做到了解每個客戶經(jīng)理個性特征、特長、優(yōu)點;了解每個客戶經(jīng)理工作狀態(tài);尊重客戶經(jīng)理意見。每月初,市場經(jīng)理以 市場 為側(cè)重點,對“市場 、 品牌 、 客戶 ”狀態(tài)進行分析,找出存在的問題與原因,擬定本月工作目標(biāo),確定工作重點。市場經(jīng)理的職能定位包括兩種角色、 四個職能、 五項工作任務(wù) 。 A、一條主線B、三個要點C、五個步驟一條主線的內(nèi)容不包括( C
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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