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kingsoft金山軟件公司考勤休假及加班管理制度(18頁)-it-免費閱讀

2024-09-15 21:55 上一頁面

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【正文】 100元 /人 □ 部門領導意見: 20___年 ____月 ____日 主管 VP意見: 20___年 ____月 ____日 招 待 用 餐 申 請 單(通知聯(lián)) 用餐地點: _____________________ 用餐時間 具體地點 用餐人數(shù) 用餐部門 用餐標準 實際費用 30 元 /人 □ 。接待客戶就餐費用按月計入當事人部門費用。 四、 在餐廳用餐人員必須服從監(jiān)督,愛護公物, 非正常損耗的物品損壞由當事人照價賠償。本制度涉及內(nèi)容,各地政府有特殊勞動政策規(guī)定的,服從各地政策規(guī)定,但須提供相關(guān)文件在人力資源備案。 第七條 特殊考勤說明 一 逆向考勤 1. 指缺勤時需提交考勤說明,正常出勤無需打卡考勤。 4. 出差返回時間及對應的抵達公司上班時間: 返回時間 上班時間 18: 0024: 00 次日下午 13: 00 0: 0018: 00 次日上午 9: 00 三 調(diào)休 1. 為完成某項任務,由上級安排在標準工作時間以外連續(xù)長時間的工作,且未申請加班報酬的情況下,在完成任務時,可向上級申請調(diào)休,是否同意調(diào)休申請,由具簽批權(quán)限的上級決定。 第六條 非假期考勤規(guī)定 非假期考勤包括因公外出、出差、調(diào)休、加班。員工提出申請,并在《請假審批表》的“備注”中注明產(chǎn)假類別,由直接上級(經(jīng)理及以上干部)簽批,并將產(chǎn)假證明交人力資源部備案。 ( 2)流產(chǎn)假:女員工懷孕不滿 4 個月流產(chǎn)的,憑醫(yī)院證明和結(jié)婚證復印件,給予 15天的產(chǎn)假,最多不超過 30天;懷孕 4個月以上流產(chǎn)的,憑醫(yī)院證明和結(jié)婚證復印件,給予42天產(chǎn)假;流產(chǎn)假為日歷天數(shù),遇節(jié)假日不順延。 5. 員工患病符合國家 醫(yī)療期 規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2. 事假扣款: 事假扣款 =(個人崗位工資 /當月工作日天數(shù) /8小時) *事假時數(shù);事假期間無獎金。 ( 2)滿 1周年的按照以上表格中的定額和時間享受年休假。 2. 五四青年節(jié):年滿 14周歲以上 28周歲(含)以下的員工可休假半天;如 5月 4日恰逢公休日不補假。有 遲到情況者從當月工資中扣款,扣款金額及處罰如下: ( 1) 9: 00— 9: 15到崗扣款 15元 /次; ( 2) 9: 15— 9: 30到崗扣款 30元 /次; ( 3) 9: 30之后到崗視為曠工,參照曠工條款,按實際曠工時間扣款; ( 4)當月 9: 30分之內(nèi)遲到次數(shù)累計每達到八次的,記曠工一天。 公司在此定義為 Kingsoft Corporation Limited軟件有限公司旗下所有直接或間接完全(通過股權(quán)、表決權(quán)、協(xié)議等實現(xiàn))控制的子公司及其分公司。 4. 代打卡、偽造請假單 公司嚴禁代打卡和偽造請假 單 ,有此類行為者當事人將視為嚴重違反公司制度,可受到包括解除勞動合同在內(nèi)的處罰。 2. 休假定額和休假時間:帶薪年休假的休假期間按照員工本人的入職周年計算。 5. 未休年假補償或獎勵的申請流程 公司對員工應休而因為工作原因未休的年休假定額進行補償。 病假期間無獎金。 5. 婚假的使用: ( 1)婚假應在婚姻登記后 12個月內(nèi)使用完畢,逾期作廢且不予補償;如解除勞動關(guān)系,未休婚假不予補償; ( 2)婚假可以抵充病假、事假; 七 女員工產(chǎn)假及計劃生育假 1. 產(chǎn)假原則:公司的產(chǎn)假政策根據(jù)國家計劃生育政策制定,以下休假天數(shù)為北京公司政策,京外公司依據(jù)當?shù)赜媱澤邎?zhí)行。 ( 5)節(jié)育手術(shù):執(zhí)行政府計劃生育政策做節(jié)育手術(shù)的,憑醫(yī)療機構(gòu)證明享受政府規(guī)定的休假。 4. 陪產(chǎn)假可以抵充病假、事假。 二 出差 1. 員工出差前須填寫《考勤說明》且在備注說明出差事項由直接上級(經(jīng)理及以上干部)簽批,交人力資源部備案。 2. 加班審批: ( 1) 加班需事前 3個工作日申報計劃,由直接上級(經(jīng)理級以上干部)填寫《加班申報表》(見附件三),提交主管總監(jiān)或以上干部審批后交人力資源部備案;如遇有突發(fā)性加班未申報加班計劃的,應及時告知部門負責人,并在事后 5個工作日內(nèi)補報 加班計劃; ( 2) 部門負責人需根據(jù)加班計劃的必要性、合理性進行審批,對加班較多的部門或崗位,應進行工作量、效率、人崗配置等方面的分析與改善。如按照國家法律要求需要向相關(guān)部門的備 案的,應按照規(guī)定辦理備案手續(xù)。 自覺按順序排隊就餐,做到注意禮讓、有序 。 二、 用餐方式: 1. 工作日提供一日三餐,采用自助餐形式,餐具、食品自取。 附件一: 招 待 用 餐 申 請 單(存根聯(lián)) 用餐部門: _____________________ 用餐時間 用餐地點 用餐人數(shù) 申請人 /電話 / 申請事由 用餐風味 用餐標準 30 元 /人 □ 。 100 元 /人 □ 用餐部門聯(lián)系人: 20___年 ____月 ____日 經(jīng)辦人: 20___年 ____月 ___
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