【正文】
　　第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策等有抵觸的，按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
　　合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。
　　乙方為女職工，其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為:距合同期滿，每相差1年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi)，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過(guò)12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。日加班不得超過(guò)3小時(shí)，每月加班不得超過(guò)36小時(shí)。
　　乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在______，承擔(dān)任務(wù)，擔(dān)任______工種。
　　第四十九條本合同送勞動(dòng)保障行政部門審查，自審查登記完成之日起生效。
　　第九章集體合同的期限、履行及爭(zhēng)議處理
　　第四十三條本合同從依法生效之日起，至_______年___月___日止。
　　第三十七條企業(yè)不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。
　　第三十條企業(yè)對(duì)在_______工種(崗位)的員工定期作專項(xiàng)體檢。
　　第五章保險(xiǎn)福利
　　第二十四條企業(yè)和員工依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，員工依法享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
　　第十八條員工產(chǎn)假、看護(hù)假、節(jié)育手術(shù)假期的工資支付辦法___________________________________________________________________________________________________________。
　　第十四條本企業(yè)員工月工資不得低于公布的當(dāng)年度最低工資。
　　第七條勞動(dòng)合同由企業(yè)與員工協(xié)商一致，并經(jīng)企業(yè)與員工在勞動(dòng)合同文本上簽字蓋章后生效。
　　甲方:___________
　　法定代表人:___________
　　乙方:___________
　　合同訂立日期:___________年___________月___________日
私企企業(yè)勞動(dòng)合同3　　甲方(工會(huì)或員工代表)乙方(企業(yè))
　　______________________________________
　　員工人數(shù):____人企業(yè)性質(zhì):_______
　　協(xié)商首席代表:協(xié)商首席代表:
　　姓名:_______姓名:_______
　　職務(wù):_______職務(wù):_______
　　身份證號(hào)碼:______________身份證號(hào)碼:______________
　　協(xié)商代表人數(shù):_______協(xié)商代表人數(shù):_______
　　代表產(chǎn)生方式:_______法定代表人姓名:_______
　　聯(lián)系電話:_______聯(lián)系電話:_______
　　第一章總則
　　第一條為建立和諧 穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和員工的合法權(quán)益，增強(qiáng)合作共事，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，根據(jù)(以下簡(jiǎn)稱)、(以下簡(jiǎn)稱)、和及深圳市有關(guān)法規(guī)、規(guī)章，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
　　如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償萬(wàn)元違約金。
　　第六條勞動(dòng)合同的解除
　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；
　　乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同
　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；
　　(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的；
　　(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
　　具有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同
　　(1)在試用期內(nèi)的；
　　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
　　(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；
　　因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同，://.net/by/。
　　第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間
　　甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績(jī)確定工資報(bào)酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。
　　本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。
　　乙方從事使用有毒物品作業(yè)存在威脅生命或者身體健康的情況下，有權(quán)通知甲方并從使用有毒物品造成的危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)撤離。
　　①_____________________________；
　?、赺____________________________；
　?、踎____________________________。
　　乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資_____元。
　　以完成一定的工作(任務(wù))為期限，自____年____月____日至__________工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái)，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。
　　合同期限內(nèi)，試用期自_____年____月____日至____年____月____日止，期限為___個(gè)月。
　　甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月___日支付乙方工資。
　　六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
　　甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)病防治等法律、法規(guī)，為乙方提供符合國(guó)家和地方職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方不得為此而取消或者減少乙方在正常工作時(shí)享有的工資、福利待遇。
　　雙方約定的其他勞動(dòng)合同終止條件:_____________________
　　十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
　　解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　地址1:____________________
　　地址2:____________________
　　(特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并