20xx能源公司開展年度勞動競賽的經(jīng)驗(yàn)材料精品范文-免費(fèi)閱讀
【正文】 此外，還積極推廣競賽中涌現(xiàn)出來的好人好事、好經(jīng)驗(yàn)好做法，及時樹立典型示范作用。
廣泛征集、科學(xué)設(shè)置競賽項目。主要做法：
一、為提高干部職工對勞動競賽目的意義以及目標(biāo)任務(wù)的認(rèn)識，避免為競賽而競賽的消極現(xiàn)象發(fā)生，公司通過廣播、電視、版報、各種會議以及《勞動競賽簡報》和企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站等各種宣傳資源和途徑進(jìn)行深入廣泛宣傳，使之家喻戶曉，并營造好“任務(wù)在趕人、形勢在逼人”的濃厚氛圍；公司年度勞動競賽文件出臺后各單位都及時召開動員會，做好層層的宣傳發(fā)動工作，不斷激發(fā)職工的參賽熱情和積極性；為促進(jìn)年度勞動競賽的扎實(shí)開展，公司競賽辦還及時出臺年度勞動競賽五項管理制度，包括勞動競賽工作匯報制度、項目負(fù)責(zé)制度、檢查指導(dǎo)制度、階段性競賽評比表彰制度和基礎(chǔ)資料管理
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