“講政治、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”作風(fēng)服務(wù)提升專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 抓緊具體問(wèn)題整改，邊查邊改，立行立改。堅(jiān)持開門搞活動(dòng)，主動(dòng)接受監(jiān)督。（一）切實(shí)提高政治站位。進(jìn)一步提高工作標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做到底子清、情況明、數(shù)字準(zhǔn)、心有數(shù)。（四）切實(shí)提高服務(wù)水平。緊緊圍繞中心工作和發(fā)展大局，突出解決“庸、懶、散、空、奢”等方面存在的突出問(wèn)題，持續(xù)用力，久久為功。政治紀(jì)律不嚴(yán),對(duì)一些發(fā)表?yè)p害黨的形象、低毀黨的信譽(yù)的言行時(shí)不敢直面斗爭(zhēng),有時(shí)還隨聲附和,對(duì)上級(jí)的一些政策有評(píng)頭論足的現(xiàn)象。（四）轉(zhuǎn)作風(fēng)方面主要表現(xiàn)在：工作狀態(tài)差，作風(fēng)漂浮、消極懈怠，見困難就退、見問(wèn)題就推、見矛盾就回避，不愿深入基層，調(diào)查研究不深不透，到工作成效好的地方和部門多，到困難問(wèn)題多的地方和部門少；群眾觀念不牢，工作執(zhí)行力和工作方法創(chuàng)新不夠，循規(guī)蹈矩,不是積極主動(dòng)地找事做,而是消極被動(dòng)地等事做,不求有功但求無(wú)過(guò),把工作崗位當(dāng)作是度日養(yǎng)老的港灣。主要表現(xiàn)在：辦公環(huán)境衛(wèi)生不夠整潔，車輛亂停亂放；儀容儀表不端正，工作人員著裝不規(guī)范，不注重工作形象；服務(wù)行為不規(guī)范，服務(wù)方式簡(jiǎn)單粗放，工作中存在橫、硬、沖、拖現(xiàn)象，待人接物不熱情、門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦，不按規(guī)制度規(guī)矩辦事；工作不嚴(yán)謹(jǐn)、不細(xì)致，線條粗拉，大而化之，工作自定標(biāo)準(zhǔn)甚至降低標(biāo)準(zhǔn)，遇事想當(dāng)然，思考不深、站位不高、成效不佳；怕有錯(cuò)誤不擔(dān)責(zé)，在正風(fēng)肅紀(jì)大環(huán)境下，不貪不占、不違法紀(jì)，不求履職盡責(zé)。召開全中心動(dòng)員大會(huì),由黨組書記、主任霍磊作動(dòng)員講話,將全體干部思想統(tǒng)一到此次專項(xiàng)活動(dòng)中來(lái)。（二）集中整改階段（4月中旬—10月底）。（三）總結(jié)提高階段（11月初—12月初）。對(duì)專項(xiàng)行動(dòng)中取得的好經(jīng)驗(yàn)好做法，以制度形式固化下來(lái)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。各縣（市、區(qū)）分中心、管理部，中心各處（室）負(fù)責(zé)人為本部門活動(dòng)的直接責(zé)任人,要切實(shí)履行好職責(zé),親自部署,親自調(diào)度,親自督導(dǎo),不走過(guò)場(chǎng),力求實(shí)效。要把開展“三深化、三提升”活動(dòng)與“講政治、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專項(xiàng)行動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與推動(dòng)中心精細(xì)化管理結(jié)合起來(lái)，與實(shí)現(xiàn)“三年大變樣”工作目標(biāo)結(jié)合起來(lái)，正確處理專項(xiàng)行動(dòng)與各項(xiàng)工作落實(shí)的關(guān)系，把行動(dòng)融入到各項(xiàng)工作之中，把各項(xiàng)工作結(jié)合到行動(dòng)中來(lái)，統(tǒng)籌安排、扎實(shí)推進(jìn)，以全系統(tǒng)干部職工政治作風(fēng)服務(wù)的大轉(zhuǎn)變促進(jìn)素質(zhì)能力和精神狀態(tài)“雙提升”。年底績(jī)效考核,將各縣（市、區(qū)）分中心、管理部，中心各處（室）活動(dòng)開展情況將作為評(píng)評(píng)先的重要參
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