【正文】 想，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)，同時(shí)在實(shí)際工作中，由于受理論水平、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等因素的影響，不能很好的將理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中，用來(lái)指導(dǎo)工作，促進(jìn)工作開(kāi)展。不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。如：零散烈士墓信息采集工作，沒(méi)有積極主動(dòng)去抓去落實(shí)，工作布置那么久，至今仍有個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在姓名重復(fù)、信息不真實(shí)的情況。如：有時(shí)上下班存在遲到、早退的現(xiàn)象，平時(shí)辦公室沒(méi)有安排車子一般不下鄉(xiāng)，有時(shí)晚上或星期六、星期天有事心里怨言很大。（四）奢靡之風(fēng)方面，勤儉節(jié)約意識(shí)不夠強(qiáng)，貪圖安逸、不思進(jìn)取。防腐意識(shí)還不夠，認(rèn)為自己是一個(gè)副職領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在規(guī)章制度那么嚴(yán)，不會(huì)有腐敗現(xiàn)象存在。一是由于整天忙于事務(wù)，工學(xué)矛盾處理的不好，學(xué)習(xí)抓的不夠緊。三是存在黨性修養(yǎng)沒(méi)有隨著工齡和年齡的增長(zhǎng)而不斷加強(qiáng)的現(xiàn)象。工作上有時(shí)拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，不愿吃苦出力；學(xué)習(xí)上，滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見(jiàn)解，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，不立新目標(biāo)，缺乏新動(dòng)力。對(duì)廉潔自律、廉潔從政準(zhǔn)則，自重自省自警自勵(lì)，守好底線方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想等科學(xué)理論，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念；還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí)和各業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)觀念，增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)，樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力。在工作作風(fēng)上堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，真抓實(shí)干，以滿腔熱情地幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題和困難。（二）整改措施牢固樹(shù)立為民宗旨意識(shí)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)?！跋忍煜轮畱n而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”，吃苦在前，享受在后，要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，腳踏實(shí)地，扎實(shí)工作，自覺(jué)抵制貪圖享樂(lè)、講排場(chǎng)、比闊氣的不良風(fēng)氣，追求健康、有益、儉樸、文明、科學(xué)的工作和生活。牢固樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，時(shí)刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，自覺(jué)維護(hù)黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。以上存在的問(wèn)題，原因剖析和整改措施，還不夠深入，今后的生活、工作中，我將虛心接受他人的意見(jiàn)和建議，對(duì)于自身存在的問(wèn)題，作出深入查擺和剖析，進(jìn)一步完善整改措施，力爭(zhēng)思想上有新的境界，工作上有新的起色，作風(fēng)上有大的轉(zhuǎn)變，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況本人作為一名副科干部，長(zhǎng)期以來(lái)，自己嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持黨的十一屆三中全會(huì)以來(lái)的基本路線不動(dòng)搖。養(yǎng)成講實(shí)話、干實(shí)事，敢作為、勇?lián)?dāng)，言必信、行必果的工作作風(fēng)。在現(xiàn)實(shí)生活中，往往客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，沒(méi)能一直堅(jiān)持學(xué)習(xí)，缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和政治理論的精神。有的只會(huì)埋頭做事，不會(huì)主動(dòng)思考，想辦法、出點(diǎn)子較少。遇事有推諉現(xiàn)象，怕麻煩，怕承擔(dān)責(zé)任，喜歡擔(dān)甩手掌柜。對(duì)基層提出的問(wèn)題落實(shí)得不夠，重視得不夠，落實(shí)得不夠；在布置一些工作任務(wù)時(shí)，未完全考慮基層的承受力和壓力。本人窩在辦公室的時(shí)間多，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位的時(shí)間少，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作的困難和問(wèn)題；在城里的時(shí)間多，進(jìn)村入戶的時(shí)候少；影響到全面、準(zhǔn)確、客觀的應(yīng)對(duì)和決策；電話聯(lián)系多，上門聯(lián)系少，協(xié)調(diào)落實(shí)不到位；見(jiàn)面寒暄多，談心溝通少，不能調(diào)動(dòng)一切積極因素對(duì)干部職工批評(píng)的多，表?yè)P(yáng)的少，不利于調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性；沒(méi)有跟上社會(huì)發(fā)展進(jìn)步的實(shí)際，影響了項(xiàng)目的持續(xù)發(fā)育壯大；工作中考慮法律法規(guī)多，考慮群眾利益少，思想解放不夠，擔(dān)心犯錯(cuò)誤。缺創(chuàng)新意識(shí)，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級(jí)布置什么做什么，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的定向思維辦事，改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。特別是近年來(lái)，思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感；有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法。有時(shí)也缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，親歷親為少了，有時(shí)還當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”，還美其名曰“分級(jí)負(fù)責(zé)，責(zé)任到人”。有時(shí)到縣鄉(xiāng)面對(duì)接待，盡管向?qū)Ψ教岢觥俺院?jiǎn)單點(diǎn)”要求，但對(duì)擺上桌的美酒佳肴，還是安然接受。三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析從心靈深處剖析自己產(chǎn)生“四風(fēng)”等問(wèn)題的根本原因，主要是世界觀、人生觀和價(jià)值觀“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題產(chǎn)生了一定的偏差，具體表現(xiàn)在以下“五個(gè)放松”上。但是，在現(xiàn)實(shí)生活中，又覺(jué)得共產(chǎn)主義社會(huì)離我們太遙遠(yuǎn)，所以，堅(jiān)守不夠。（二）在一定程度放松了宗旨意識(shí)強(qiáng)化。以人為本、執(zhí)政為民做得不夠，深入基層解決實(shí)際問(wèn)題不夠，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不夠；考慮個(gè)人利益多，考慮群眾利益少，有時(shí)總認(rèn)為基層干部反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題是帶有共性的問(wèn)題，沒(méi)有很好地針對(duì)問(wèn)題沉下去，尋求解決問(wèn)題的最佳方法途徑，淡化了民間疾苦聲”的情感。自認(rèn)為自己近20多年的工作經(jīng)歷曲折不少但經(jīng)驗(yàn)也不少，勝任工作還是可以的，黨性和黨的原則性都是較強(qiáng)的。由于沒(méi)有較好地通過(guò)自我學(xué)習(xí)、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達(dá)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性應(yīng)有程度的修養(yǎng)，因而也就缺乏不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的自覺(jué)性。自認(rèn)為自己受黨的培養(yǎng)教育多年，堅(jiān)持黨的政治紀(jì)律是比較好的甚至是無(wú)可挑剔的。為什么自己有一定的形式主義，官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，就是沒(méi)有很好地堅(jiān)持“一切從實(shí)際出發(fā)”，致使離正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀有所偏差。再方面，“與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”也做得不夠，工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、難見(jiàn)效的工作抓得虛一些、少一些。從道德層面來(lái)說(shuō)，我們黨早就提出“以德治國(guó)”“講黨性、重品行、作表率”的理念。那么，為什么自己還有一定的奢靡之風(fēng)呢？正是艱苦奮斗的精神淡化了，由此，研究解決一些矛盾和問(wèn)題時(shí)，實(shí)事求是、群眾路線堅(jiān)持得不夠好，工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、難見(jiàn)效的工作抓得虛一些、少一些?！本哂惺种卮蠖钸h(yuǎn)的意義。（一）努力方向。從以上存在的問(wèn)題和原因分析，自己深深地感受到，作為一名共產(chǎn)黨員，按為民務(wù)實(shí)清廉和保持先進(jìn)性的要求確實(shí)存在不足，必須引起高度重視，采取果斷措施，切實(shí)加以解決，在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和提高政治思想素質(zhì)上下功夫。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定“三個(gè)自信”。正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，弘揚(yáng)馬克思主義的學(xué)風(fēng)，自覺(jué)做到“三個(gè)帶頭”：帶頭擠出時(shí)間刻苦自學(xué)，不能陷于事務(wù)；帶頭向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力；帶頭加強(qiáng)對(duì)履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識(shí)的學(xué)習(xí)，以不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。進(jìn)一步提高運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，增強(qiáng)工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，提高思想素質(zhì)，堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信，筑牢思想防線，更新觀念，勇于創(chuàng)新。自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)黨的意識(shí)、宗旨意識(shí)、政治意識(shí)、執(zhí)政意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，盡心盡力地做好本職工作，自覺(jué)為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而奮斗。牢記黨的宗旨。踐行群眾路線。認(rèn)真辦好“三事”。尊重他們的首創(chuàng)精神，在他們中發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展。正確對(duì)待得失。自覺(jué)接受監(jiān)督。在學(xué)好政治理論的同時(shí)，根據(jù)工作需要和自己實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷豐富自己的知識(shí)，開(kāi)拓自己的視野，提升自身的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。發(fā)揮集體智慧。密切黨群干群關(guān)系，和班子一道團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)干部職工為我縣事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。根據(jù)中央、省有關(guān)干部教育培訓(xùn)工作的要求，以提高民政干部素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，著眼民政工作發(fā)展需要， 認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例（試行）》和《省民政廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)的意見(jiàn)》，進(jìn)一步加強(qiáng)干部的教育培訓(xùn)工作。組織全廳公務(wù)員參加并通過(guò)了省年度公務(wù)員通用能力學(xué)習(xí)考試和考核。根據(jù)省委組織部《關(guān)于印發(fā)〈年省直有關(guān)單位抽調(diào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部參加專題培訓(xùn)班計(jì)劃〉的通知》（組通字〔〕號(hào)）精神，與省行政學(xué)院聯(lián)合舉辦了期“推進(jìn)民生工程、提高社會(huì)管理水平”專題研討班，部分縣（市、區(qū)）政府分管負(fù)責(zé)人、各市民政局負(fù)責(zé)人、省直有關(guān)部門相關(guān)處室負(fù)責(zé)人共人參加了培訓(xùn)研討。還積極組織推薦我省民政職工參加 全國(guó)民政行業(yè)技師的技能鑒定工作，我省共推薦名同志參加部里的技能考評(píng)。一是認(rèn)真制定選拔工作實(shí)施意見(jiàn)，廳黨組研究同意后認(rèn)真實(shí)施。五是實(shí)行試用期制度。此次選拔既為參加的同志提供了展示素質(zhì)和能力的平臺(tái)，也增強(qiáng)了選人用人的透明度，體現(xiàn)了干部選拔任用工作的公開(kāi)、公正。 二是根據(jù)編制情況，面向全國(guó)、公開(kāi)透明，按規(guī)定和程序錄用了名公務(wù)員，充實(shí)機(jī)關(guān)處室工作力量，在強(qiáng)化人員素質(zhì)，提升學(xué)歷層次，降低平均年齡等方面成效明顯。另外，在多方面爭(zhēng)取下，省編制部門為我廳增加了一個(gè)調(diào)研員職數(shù)。一是通過(guò)多種方式宣傳社會(huì)工作和社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)工作。三是積極推動(dòng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)工作。部分市民政局分管局長(zhǎng)、人事（社工）科長(zhǎng)及民政部批準(zhǔn)的兩批試點(diǎn)單位負(fù)責(zé)人參加會(huì)議，個(gè)單位匯報(bào)了社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)工作開(kāi)展情況，總結(jié)取得的成效，分析存在的問(wèn)題，提出下步工作安排。截止年年底，我省已有名同志獲得職業(yè)水平資格證書(shū)。二是堅(jiān)持實(shí)行財(cái)政撥款事業(yè)單位新進(jìn)人員考試考核制度。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)的通知》（皖辦發(fā)〔〕號(hào)）和省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位實(shí)施崗位設(shè)置管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》要求，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，各單位按規(guī)定要求，認(rèn)真落實(shí)新的崗位管理制度，對(duì)所有工作人員的崗位進(jìn)行了重新設(shè)置。按照政府機(jī)構(gòu)“三定”方案的要求，全面落實(shí)了內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)調(diào)整及“三定”方案的后續(xù)工作（如：人事任免、處室名稱、印章刻制、門牌、崗位桌卡變更等）。認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部人事工作的方針、政策，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格要求自己，公道正派，實(shí)事求是。我本人作為人事教育處負(fù)責(zé)人，只是做了牽頭負(fù)責(zé)、組織協(xié)調(diào)、督促落實(shí)工作。三是社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)工作在我省仍處在全面推開(kāi)前的試點(diǎn)階段，與民政部的要求和先進(jìn)省市有較大差距，任重道