【正文】 把群眾呼聲作為第一信號，把群眾滿意作為第一追求，以優(yōu)質(zhì)的服務，良好的形象，一流的業(yè)績做好各項工作。通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，征求到的建議和意見，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，結(jié)合自身實際，剖析自己在群眾路線特別是“四風”方面存在的不足和缺陷，并提出相應的改進措施。本人處理各類文件及做些工作，疲于應付，影響了工作的開展；內(nèi)務性工作占用的時間多，業(yè)務工作占用的時間少，導致有些工作不到位；項目編制上報的多，下功夫協(xié)調(diào)落實的少，導致很多工作項目推動緩慢，甚至沒有開展，沒有達到預期的效果；發(fā)文件多，督促檢查落實少，工作不扎實。每月重點的工作都集中于月中和月末，在重點工作結(jié)束后，思想上有松一口氣，適當放松的想法。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之一就是在一定程度上放松了理想信念的堅守。黨是中國的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業(yè)的領(lǐng)導核心，這一性質(zhì)決定了黨員特別是黨員領(lǐng)導干部必須加強政治理論、組織紀律、思想作風、文化知識、領(lǐng)導藝術(shù)和治理能力等多個方面修養(yǎng)。（五）在一定程度放松了道德品行提升。通過學習講話精神，自覺踐行黨的根本宗旨、樹立強烈的擔當精神、保持共產(chǎn)黨員的精神境界，使學習貫徹講話精神的過程成為提升工作水平、服務人民群眾的過程，在以后的理論學習中要求自己始終保持在群眾教育實踐活動中的積極的狀態(tài)，把理論學習真正落到實處。定時學習黨章。尊重首創(chuàng)精神。提高工作效率。三是狠抓民政系統(tǒng)業(yè)務培訓。在年干部選拔任用工作中，注重改革探索，不斷創(chuàng)新和完善選拔任用方式，采取公開競選的方法選拔廳屬事業(yè)單位負責人。通過培訓班、匯報會、座談會等形式大力宣傳社會工作和社會工作人才隊伍建設情況，擴大影響力提高認知度。兩個中心招聘名文字綜合職位的管理人員）。一是干部人事制度改革深化不夠，特別是競爭性選拔干部的方式，只是初步的探索，不夠全面和廣泛；干部輪崗、交流力度不夠大、范圍不夠廣、流動難、難流動的問題沒有得到根本解決。勤勤懇懇干工作、清清白白做事情。一是加強廳屬單位領(lǐng)導班子建設。年月份參與修訂了《省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（—年）》征求意見稿，將社會工作人才隊伍建設納入六支隊伍建設工作之中。三是實行差額考察和考察預告。二是認真選派干部到黨校、行政學院學習培訓。五改進工作方法，提高服務水平。努力做到“三為”。真正把理論學習作為提高自身素質(zhì)的第一位的任務，從應付性學習轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃鱼@研學習、從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合、從為了工作的“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“我要學”。開展黨的群眾路線教育實踐活動，是實現(xiàn)十八大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求，更是實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的堅強保證。在實事求是上也做得不夠好，隨著年齡增長和環(huán)境變化，主觀主義多些，久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，解決得也不及時。（三）在一定程度放松了黨性修養(yǎng)升華。還是有公款超規(guī)格接待的現(xiàn)象，自己也覺得心痛，但也沒有明確反對。（三）在享樂主義方面工作作風有懶散現(xiàn)象，工作有松勁傾向，存在一定的貪圖安逸的心態(tài)。學習不夠深入，工作抓落實不夠，務實精神不夠，工作檢查督促少，在工作中有走過場、不求實效的現(xiàn)象。做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，真正做到自重、自省、自警、自勵，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。在功名得祿方面堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，真正做到自重、自省、自警、自勵。對自己要求還不夠嚴，在發(fā)揚艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面存在差距，在抵制奢靡之風、享樂主義方面有所放松。缺乏對對每一度電、每一滴水、每一張紙、每一粒飯的精打細算，節(jié)約一切可以節(jié)約的開支思想漸漸淡化。如：在大田鄉(xiāng)云洲村開展三送工作，僅僅為了完成縣三送辦要求的非常駐工作組六項任務而被動應服，進村入戶幫助群眾解決實際問題嚴重不夠，存在電話遙控指揮現(xiàn)象一線管理還需進一步加強，工作中常犯經(jīng)驗主義問題，因循守舊，開拓精神欠缺，實際工作中，由于自己工作任務比較繁重，工作的難題一個接著一個，有時存在工作布置多，跟蹤督查少，深入檢查不嚴，具體落實不夠。遇到群眾反映的比較尖銳問題時，總認為是國家相關(guān)業(yè)務部門頂層設計的事情，身在基層難以解決，久而久之形成遇到矛盾只是求化解、不謀求深層次解決的惰性。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，主要有以下幾個方面。嚴格遵守中央八項規(guī)定、遵紀守法，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。（三）放松了黨性修養(yǎng)鍛煉。一接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此。群眾路線教育實踐活動不僅是一次階段性的集中教育整頓，更應該成為持之以恒的修養(yǎng)工夫。對于中央的八項規(guī)定以及省委、市委、縣委等作風建設要求都認真進行了學習，并在日常工作中嚴守底線。，機關(guān)事務管理比較凌亂。面對辦公室工作頭緒多，工作任務繁重，許多文件轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去，最后還是轉(zhuǎn)到辦公室落實。在此基礎(chǔ)上，始終把崗位職責放在第一位，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高工作效率，把領(lǐng)導意圖高標準貫徹落實到位。在此也懇請各位領(lǐng)導、各位同志多批評、多指正、多提寶貴意見！第二篇黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題上，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。以往開展思想分析檢查活動時，存在以查找業(yè)務問題替代剖析思想問題的傾向，客觀上實質(zhì)是缺乏內(nèi)心深層次自我剖析的勇氣。二、存在的突出問題及具體表現(xiàn)按照“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的原則，認真從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律和政績觀、權(quán)力觀、世界觀等方面深刻剖析產(chǎn)生“四風”的根源，把自己真正擺進去，做到“臉紅了、心跳了、汗出了、病治了”，達到了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。例如涉軍維穩(wěn)工作難度較大，由于這些問題自己個人無法通過自己的努力就能解決的，因此對這些問題存在“等、靠”思想，不愿意花時間協(xié)調(diào)解決問題。四是對克己奉公，勤政廉政，保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)沒有完全激發(fā)。在思想作風上堅持以民為本，常懷愛民之心，常思為民之策，常謀為民之事，為民政事業(yè)的發(fā)展打下堅實的群眾基礎(chǔ)。搞好廉潔自律修養(yǎng)。（一）在形式主義方面。我很少分析別的單位和干部推諉扯皮的原因和想法，不謀求解決那些推諉扯皮的問題，不積極的想辦法解決推諉扯皮的問題，往往造成某些程序性的問題影響了工作的順利進展，致使一些業(yè)務工作無法得到及時處理。有時節(jié)約意識淡薄，浪費現(xiàn)象偶爾發(fā)生，忽視小節(jié)，隨波逐流，要求不夠嚴，默許各部門之間相互往來的接待八項規(guī)定之前遇到會議和公務接待，就把職工也叫上。但是，這次活動讓自己猛醒，沒有與時俱進地強化宗旨意識。一方面，在“一切從實際出發(fā)”上做得不夠。開展黨的群眾路線教育實踐活動“是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨的重大決策，是順應群眾期盼、加強學習型服務型創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨建設的重大部署，是推進中國特色社會主義偉大事業(yè)的重大舉措。堅持“三個帶頭”。三密切聯(lián)系群眾，切實轉(zhuǎn)變作風。嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和市委市政府的規(guī)定，堅決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該走的不走、不該動的不動，明明白白做人，清清白白為官，力求做到防微杜漸，經(jīng)得起考驗，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。一、干部教育培訓工作進一步加強。 根據(jù)工作需要，遵照廳黨組決定，在選拔機關(guān)處級干部和廳屬事業(yè)單位負責人工作中，嚴格按照《條例》規(guī)定的條件、程序要求，把執(zhí)行《條例》規(guī)定貫穿于選拔任用的全過程。四是繼續(xù)執(zhí)行選拔周歲以上和周歲以上的同志擔任正處和副處級非領(lǐng)導職務的規(guī)定，推動年輕同志擔任領(lǐng)導職務，盡力降低處級領(lǐng)導干部平均年齡。年省共有人報名參加，其中人考試過關(guān)，取得了社會工作師或助理社會工作師職業(yè)資格，合格率為.%。一年中，在認真履行職責的同時，能夠注意堅持政治理論學習，把保持正確的政治方向，增強政治責任感，提高思想政治素質(zhì)作為重要原則遵循。年全廳干部人事和社會工作將圍繞民政工作的總體目標要求，扎實進取，深入探索，銳意創(chuàng)新，進一步完善選人用人機制和干部評價激勵機制，加強干部教育培訓工作，努力促進干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化和素質(zhì)提高；加強事業(yè)單位領(lǐng)導班子建設。我廳個廳屬事業(yè)單位， 全面完成崗位設置工作。組織個試點單位 參加了全國社會工作人才隊伍建設培訓班。為全面引入競爭機制，探索多種形式的競爭性選拔干部方式，增強干部工作活力積累了經(jīng)驗。培訓班還組織了全體學員赴上海市進行異地教學，實地參觀上海市在社區(qū)建設和社會工作方面的好經(jīng)驗、好做法。堅持一切從實際出發(fā)，講真話、報實情，辦實事、求實效；充分尊重和聽取中心領(lǐng)導班子一班人和全體職工的意見，發(fā)揮大家的智慧和力量，堅決克服偏激方式，全力推動各項工作。四健全規(guī)章制度，權(quán)力關(guān)進籠子。堅守理想信念。在拒腐防變、增強抵御力上下功夫。自認為自己的道德品行還是可以的。比如，從政治理論方面來說，由于經(jīng)驗主義作怪，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，從而運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強、對上負責與對下負責就不夠統(tǒng)一。自己屬于60后，吃盡了“左”的影響的苦果，對建設中國特色社會主義是堅定的。直白地說也就是“享樂起來”不那么深入思考問題了，由此不思進取、缺少底線思維，進而謀劃長遠少了。紀律觀念差，時間觀念不強。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上始終同黨中央保持高度一致。要克服官僚主義和形式主義，要牢固樹立群眾觀點，忠實地執(zhí)行黨的群眾路線，時刻把群眾的安危冷曖掛在心上