共好內(nèi)訓(xùn)強效教材--授權(quán)的藝術(shù)-預(yù)覽頁
【正文】 Gung Ho！共好集團 能有效授權(quán)的人 ?無不安全感 ?對下屬有信心 ?用日程表定計劃 ?了解授權(quán)的價值 ?確保員工受過培訓(xùn) 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 四、如何進行有效授權(quán)？ 選擇任務(wù) ?你必須確定哪些任務(wù)可以或應(yīng)該授權(quán)。 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 考慮角色 界定任務(wù) 培訓(xùn)被 授權(quán)者 評估個體 尋找有主動 性的員工 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 認(rèn)清責(zé)任 ?責(zé)任是授權(quán)的真正核心 ，必須明確責(zé)任，這樣大家才不會對責(zé)任的內(nèi)容與范圍感到困惑。 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 五、如何監(jiān)控工作進度？ ?好的監(jiān)控系統(tǒng)如緊攥手中但未收緊的韁繩，如果有必要，總是可以進行更多控制。 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 強化角色 ?制定被授權(quán)者時，要把它們介紹給團隊成員，并把責(zé)任介紹清楚。這將提高他們對任務(wù)的興趣，增強他們的自信。 感謝團隊 賞識努力 表揚獎賞出色 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 分析困難 ?分析授權(quán)中遇到的困難，并從中學(xué)到一些東西 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 六、如何實現(xiàn) 持續(xù)的有效授權(quán)？ ?為了讓被授權(quán)者發(fā)展技能，你要為他們提供支持和幫助 發(fā)展人選 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 發(fā)展人選 培訓(xùn)員工 將任務(wù)組 合起來 重新評 估員工 輔導(dǎo)被授權(quán)者 設(shè)立目標(biāo) 有效表揚獎勵 人選發(fā)展 共好內(nèi)訓(xùn)強效教材 Gung Ho！共好集團 指派代理 ?發(fā)展代理人是經(jīng)理的主要任務(wù)之一，包括：支持代理人的委派、提升最合適的候選人并與之分享權(quán)力、考慮為潛在領(lǐng)導(dǎo)人提供各種培
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