【正文】 才。腦水墨水汗水流在一起就是腦勤、手勤、腿勤，再加上“沒(méi)有油水”，第四篇：充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)的重要性充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)的重要性在1月下旬召開(kāi)的全國(guó)安全會(huì)議工作上國(guó)務(wù)院總理溫家寶指出,把這項(xiàng)工作擺在更加突出的位置?？茖W(xué)發(fā)展觀強(qiáng)調(diào)以人為本，堅(jiān)持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，其深刻內(nèi)涵和基本要求，無(wú)不體現(xiàn)著安全生產(chǎn)的極端重要性。如果生命安全都不能保障，生存就不能維持，繁衍也無(wú)法進(jìn)行。這樣的發(fā)展，就是片面、粗放、殘忍、短視的發(fā)展，與科學(xué)發(fā)展背道而馳。因此，安全生產(chǎn)工作，是維護(hù)人民群眾根本利益的重要舉措，是保持社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)。搞好安全生產(chǎn)，淘汰落后生產(chǎn)力，保證人力資源的可持續(xù)性，是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變，走新型工業(yè)化道路的重要方面。正如溫家寶總理所言，我們的政府是人民的政府，我們所做的一切都要對(duì)人民負(fù)責(zé)。做好安全生產(chǎn)工作具有極端重要性，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。2006年與2002年相比，合肥市地區(qū)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)了160%，安全生產(chǎn)事故總數(shù)、死亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失分別下降了86%、27。34。嚴(yán)格執(zhí)行安全費(fèi)用提取、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度和安全事故賠償標(biāo)準(zhǔn)三項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策，提高企業(yè)加強(qiáng)安全管理的自覺(jué)性和主動(dòng)性，進(jìn)一步加大安全投入。為推動(dòng)政府監(jiān)管責(zé)任的落實(shí)，合肥市堅(jiān)持把安全生產(chǎn)工作作為落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，作為人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題之一，納入《合肥市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃綱要》，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進(jìn)。組織市安監(jiān)、監(jiān)察、勞動(dòng)、工會(huì)等部門(mén)嚴(yán)格實(shí)施考核，促進(jìn)了各級(jí)各部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。對(duì)連續(xù)發(fā)生事故的行業(yè)和領(lǐng)域，向監(jiān)管部門(mén)發(fā)出預(yù)警。通過(guò)媒體向社會(huì)發(fā)布，擴(kuò)大影響，避免同類(lèi)事故的重復(fù)發(fā)生。建立了安全生產(chǎn)巡查制度，制定了《合肥市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)巡查辦法》，實(shí)現(xiàn)了基層安全監(jiān)管方法、手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新。合肥市在成立安監(jiān)局以后，市政府狠抓“雙基”工作，切實(shí)增強(qiáng)安全生產(chǎn)水平。長(zhǎng)豐縣楊廟鎮(zhèn)2002年因發(fā)生一起安全事故，政府年終考核被“一票否決”后，鎮(zhèn)政府痛定思痛，專(zhuān)門(mén)設(shè)立了安全生產(chǎn)辦公室，并在全鎮(zhèn)各村（居）委會(huì)建立安全生產(chǎn)委員會(huì)，對(duì)全鎮(zhèn)所有企業(yè)、學(xué)校、交通運(yùn)輸工具等可能具有安全隱患的地方進(jìn)行了普查、登記、建冊(cè)，適時(shí)監(jiān)控，4年多來(lái)沒(méi)有再發(fā)生一起安全事故。為強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域安全監(jiān)管，有效預(yù)防和減少各類(lèi)安全事故發(fā)生，合肥市以“平安暢通縣區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)為切入點(diǎn)，全面落實(shí)預(yù)防道路交通事故“五整頓”、“三加強(qiáng)”工作措施，完善設(shè)施、嚴(yán)格執(zhí)法、狠抓源頭、落實(shí)責(zé)任，2006年實(shí)現(xiàn)了機(jī)動(dòng)車(chē)保有量增長(zhǎng)16。通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)領(lǐng)證工作“回頭看”、危險(xiǎn)化學(xué)品罐裝車(chē)專(zhuān)項(xiàng)整治、加油站安全專(zhuān)項(xiàng)檢查等活動(dòng)，將安全生產(chǎn)事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，重點(diǎn)領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作得到了加強(qiáng)。在繼續(xù)強(qiáng)化法律法規(guī)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)力度，采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、舉辦培訓(xùn)班等多種方式，分期分批對(duì)全市安監(jiān)干部進(jìn)行崗位培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，切實(shí)提高安監(jiān)干部統(tǒng)攬全局的能力、服務(wù)發(fā)展的能力、依法行政的能力和綜合協(xié)調(diào)的能力。幾年來(lái)，液氯救援分隊(duì)在銅陵市、池州市、黃山市成功排險(xiǎn)，受到省政府安委會(huì)的通報(bào)嘉獎(jiǎng)和兄弟城市的好評(píng)。2006年以來(lái)，我們又累計(jì)投入約1億元用于消防力量建設(shè)，其中2500多萬(wàn)元用于市消防大隊(duì)營(yíng)房基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；2100萬(wàn)元用于購(gòu)買(mǎi)消防進(jìn)口先進(jìn)裝備；投入2800多萬(wàn)元用于杭州灣上虞工業(yè)園區(qū)消防站建設(shè)；1400萬(wàn)元用于“兩區(qū)”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市公共消防設(shè)施和環(huán)園區(qū)消防通道建設(shè)；投入240萬(wàn)元購(gòu)買(mǎi)配置鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道消防車(chē)。特別是在今年的人代會(huì)上，我們將公共安全設(shè)施建設(shè)作為政府承諾的十大民生實(shí)事之一，完成城區(qū)及通往杭州灣上虞工業(yè)園區(qū)、豐惠、崧廈、章鎮(zhèn)、小越的公交一體化改造；；完成4個(gè)列入“千庫(kù)保安”工程的病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固工作；增設(shè)道路安全鋼質(zhì)護(hù)攔6萬(wàn)米、安全標(biāo)志1280塊、安全標(biāo)線6萬(wàn)平方米；完成危橋、涵洞改造71座（個(gè)）；增設(shè)城區(qū)紅綠燈、電子警察11處，改造電子警察11處，目前這些工程正在按計(jì)劃扎實(shí)推進(jìn)。第五篇：充分認(rèn)識(shí)輔導(dǎo)員工作的重要性充分認(rèn)識(shí)輔導(dǎo)員工作的重要性——2006輔導(dǎo)員培訓(xùn)班上的發(fā)言黃家謹(jǐn) 輔導(dǎo)員是高校教師隊(duì)伍的重要組成部分，是大學(xué)生思想政治教育工作的骨干力量，是大學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者、引路人和知心朋友，為培養(yǎng)社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人，為維護(hù)高校和社會(huì)的穩(wěn)定做出了重要的貢獻(xiàn)。為貫徹落實(shí)《教育部關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校輔導(dǎo)員班主任隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》（教社政［2005］2號(hào)文）和區(qū)教育廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知 》（桂教思政［2005］11號(hào)文）精神，2005年4月24日學(xué)院提出了《關(guān)于加強(qiáng)輔導(dǎo)員班主任隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》，從而拉開(kāi)我院輔導(dǎo)員建設(shè)的序幕。經(jīng)過(guò)近一年來(lái)的工作實(shí)踐，輔導(dǎo)員們都進(jìn)入了工作狀態(tài)，發(fā)揮了作用。學(xué)生輔導(dǎo)員素質(zhì)的高低直接影響學(xué)生思想政治教育的質(zhì)量和工作水平，做好輔導(dǎo)員的選聘配備工作，是加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)。三、輔導(dǎo)員管理工作的措施：崗前、崗中嚴(yán)格培訓(xùn)，日常工作量化考核。兩個(gè)學(xué)期考核下來(lái)，已有2名輔導(dǎo)員因考核不稱(chēng)職被淘汰，另外有2名輔導(dǎo)員自己感到不勝任工作而提出辭職。我院像重視業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)骨干一樣重視輔導(dǎo)員的選拔、培養(yǎng)和使用，使他們干事有平臺(tái)、發(fā)展有空間，充分調(diào)動(dòng)他們工作的積極性和創(chuàng)造性。這在廣西高校輔導(dǎo)員中，是最優(yōu)厚和最吸引人的待遇。輔導(dǎo)員為培養(yǎng)社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人，為維護(hù)高校和社會(huì)的穩(wěn)定做出了重要的貢獻(xiàn)。一年來(lái)，廣大輔導(dǎo)員用他們的汗水向?qū)W院黨委、全院師生填寫(xiě)了一份合格的答卷。在廣大輔導(dǎo)員的努力下，我院學(xué)生管理工作發(fā)生了根本性變化：勤奮學(xué)習(xí)的增多了，好人好事的增加了，校園文化豐富了，違紀(jì)違法的減少了，受到處分的減少了，學(xué)風(fēng)、校風(fēng)好轉(zhuǎn)，學(xué)生精神面貌煥然一新?！绷?、輔導(dǎo)員職業(yè)的前景：任重道遠(yuǎn)，前途光明。因此，我院一定要做到“兩個(gè)一樣”，即像重視業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)骨干的選拔培養(yǎng)一樣重視輔導(dǎo)員的選拔培養(yǎng)，像關(guān)心業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)骨干的成長(zhǎng)一樣關(guān)心輔導(dǎo)員的成長(zhǎng)。下學(xué)期我院將為每個(gè)教學(xué)班級(jí)配備兼職班主任，協(xié)助輔導(dǎo)員開(kāi)展工作，提升我院學(xué)生管理工作水平。根據(jù)思想政治教育工作的特點(diǎn)，要將輔導(dǎo)員的工作量化與大學(xué)生成才成長(zhǎng)相結(jié)合，對(duì)輔導(dǎo)員的工作進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，增強(qiáng)工作的透明度與實(shí)效性，保證輔導(dǎo)員隊(duì)伍健康發(fā)展。⒊ 從輔導(dǎo)員自身講，要把工作重心放在對(duì)學(xué)生進(jìn)行輔助、引導(dǎo)，而不是生硬地命令指派，或者保姆式地包辦替代，這都不利于學(xué)生的成長(zhǎng)。“工作沒(méi)什么奔頭，崗位也只是個(gè)過(guò)渡性的……”很多人在輔導(dǎo)員崗位上干了一段時(shí)間之后都不免產(chǎn)生這樣的念頭，隨之而來(lái)的就是要考慮自己的轉(zhuǎn)行、轉(zhuǎn)崗問(wèn)題，這是人之常情。因此，不斷的學(xué)習(xí)提升自己是必須和必要的。輔導(dǎo)員的職責(zé)不僅是管理學(xué)生，還要系統(tǒng)講授一門(mén)以上與學(xué)生思想政治工作相關(guān)的課程。輔導(dǎo)員要把自己的工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來(lái)看待，只有這樣，你才會(huì)不斷地去學(xué)習(xí)，不斷得到提高，不斷有進(jìn)步，事業(yè)將不斷壯大。只要整個(gè)大學(xué)生思想政治教育工作隊(duì)伍充滿(mǎn)團(tuán)結(jié)和諧的氣氛，思想統(tǒng)一，必定形成堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。高校學(xué)生黨團(tuán)建設(shè)、校園文化活動(dòng)、勤工助學(xué)、社會(huì)實(shí)踐、獎(jiǎng)助學(xué)金評(píng)定、助學(xué)貸款、就業(yè)指導(dǎo)與推薦；按照樹(shù)立學(xué)生正確的世界觀、價(jià)值觀的需要，以及專(zhuān)業(yè)技能和就業(yè)的需要，精心策劃、組織與培養(yǎng)目標(biāo)相結(jié)合的學(xué)生活動(dòng)，在具體活動(dòng)中培養(yǎng)學(xué)生的政治信念、思想品德、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神、組織能力、動(dòng)手能力等綜合素質(zhì)……大學(xué)生專(zhuān)業(yè)課以外的所有政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生活事務(wù)的指導(dǎo)管理，全靠輔導(dǎo)