【正文】 “采、掘、機(jī)、通、運”等重要生產(chǎn)環(huán)節(jié)的現(xiàn)場監(jiān)管和安全檢查，隨時掌握煤礦安全生產(chǎn)狀況。二、工作職責(zé)（一）監(jiān)督所駐煤礦貫徹落實有關(guān)法律法規(guī)和國家、省、市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定的執(zhí)行情況和對安全監(jiān)管指令的執(zhí)行落實情況等，監(jiān)督和指導(dǎo)煤礦企業(yè)依法依規(guī)進(jìn)行建設(shè)，并跟蹤監(jiān)督安全隱患整改情況；（二）監(jiān)督所駐煤礦嚴(yán)格落實和執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)管理制度、采掘作業(yè)計劃和專項安全技術(shù)措施等，按有關(guān)規(guī)定控制入井人數(shù)情況；（三）監(jiān)督所駐煤礦推進(jìn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況；（四）監(jiān)督所駐建設(shè)煤礦嚴(yán)格按批準(zhǔn)的《開采設(shè)計方案》、《安全專篇》組織施工建設(shè)，嚴(yán)禁邊建設(shè)邊生產(chǎn)；（五）監(jiān)督檢查所駐煤礦現(xiàn)場安全狀況，檢查發(fā)現(xiàn)煤礦存在井下停電停風(fēng)、瓦斯超限、突水危險、大面積冒頂和突出礦井未嚴(yán)格按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》執(zhí)行等緊急情況危及井下作業(yè)人員安全時，要立即通知現(xiàn)場指揮人員停止作業(yè)，迅速撤離現(xiàn)場作業(yè)人員，要求煤礦企業(yè)立即整改，并向縣安全監(jiān)管局及煤礦包保工作組報告。（九）督促煤礦企業(yè)完善安全避險“六大系統(tǒng)”（監(jiān)測監(jiān)控、人員定位、緊急避險、壓風(fēng)自救、供水施救、通信聯(lián)絡(luò)）和綜合信息化管理系統(tǒng)的安裝建設(shè)。（十三）監(jiān)督所駐煤礦嚴(yán)格進(jìn)行全員安全培訓(xùn)和安全管理人員、特殊工種崗位人員持證上崗情況及新工人崗前培訓(xùn)情況；（十四）及時制止煤礦“三違”現(xiàn)象的發(fā)生，監(jiān)督煤礦對安全隱患及時予以整改；負(fù)責(zé)每天對礦井存在的安全隱患進(jìn)行公示，并填寫“警示牌”，全面記錄各級監(jiān)督檢查人員對煤礦的工作檢查，并監(jiān)督煤礦落實整改指令內(nèi)容。四、駐礦安全監(jiān)管員請銷假及其它管理辦法（一）所有請假人員，不論請假時間長短，按請假程序批準(zhǔn)同意后，均需本人電話告知鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站、分片監(jiān)管組長說明請假情況。請假超期回礦的，超期時間按曠工處理，并按規(guī)定進(jìn)行處理，凡一個季度內(nèi)查出2次未經(jīng)請假擅自離崗的，作待崗處理，待崗期間只發(fā)生活費600元，并在縣局進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。若請假到達(dá)手機(jī)無信號的地方，要將聯(lián)系方式告知辦公室值班人員作好記錄?？己酥邪l(fā)現(xiàn)存在所駐煤礦基本情況不清，不認(rèn)真履責(zé)的，視情況給予批評、警告，直至予以解聘，駐礦安全監(jiān)管員駐礦期間不履職導(dǎo)致事故發(fā)生的，移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)追究責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。新招聘駐礦安全監(jiān)管員上崗前，必須由縣安全監(jiān)管局進(jìn)行崗前培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可正式上崗；（二）崗位輪訓(xùn)。駐礦安全監(jiān)管員在每期的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，遲到或早退兩次作曠工一天處理，一個月曠工達(dá)三天的作待崗處理七、有下列嚴(yán)重違紀(jì)行為之一的，應(yīng)注銷駐礦安全監(jiān)管員資格證并予以辭退。有下列行為之一的，視為周考核不合格。（二）考核制度。在縣、鄉(xiāng)安全監(jiān)管部門、煤炭行業(yè)管理部門公開招考國家工作人員時，同等情況下可由縣局推薦用人單位優(yōu)先錄用。第十六條 駐礦安全監(jiān)管員因不遵守工作紀(jì)律、不履行工作職責(zé)、安全監(jiān)管不力被開除的，3年內(nèi)不得在園區(qū)煤炭行業(yè)從事煤炭生產(chǎn)、安全、技術(shù)咨詢等相關(guān)工作。（二）招聘范圍（1）服務(wù)期滿且考核合格的基層服務(wù)項目人員，包括：在新疆服務(wù)的大學(xué)生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員和選聘到村任職的高校畢業(yè)生（含村村都有大學(xué)生工程人員）；上述人員中服務(wù)期規(guī)定一年的須滿八個月以上，服務(wù)期規(guī)定二年的須滿十六個月以上，服務(wù)期規(guī)定三年的須滿二十四個月以上。（四）招聘條件具有中華人民共和國國籍；擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動；年滿18周歲以上（1993年11月30日以前出生），具體年齡要求詳見《2011年喀什地區(qū)莎車縣第二次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（以下簡稱《招聘崗位表》）（崗位年齡規(guī)定“35歲及以下”是指1975年11月30日以后出生，“30歲及以下”是指1980年11月30日以后出生）；遵守職業(yè)道德，具有良好的品行；身心健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；符合招聘崗位所要求的各項條件；二、招聘崗位及要求此次招聘崗位均為全額事業(yè)單位管理崗和專業(yè)技術(shù)崗位。采取考試與考核相結(jié)合的方法，按照報名與確認(rèn)、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實施。報名地點：莎車縣人力資源服務(wù)中心報名需提供以下資料：報名時須攜帶本人學(xué)歷證書、HSK等級證、戶口簿、居民身份證及其他相關(guān)有效證件的原件、復(fù)印件各一份和近期同底彩色免冠1寸照片4張，如實填寫的《2011年喀什地區(qū)莎車縣第二次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）到縣人力資源服務(wù)中心現(xiàn)場報名。由公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)招聘條件對報名者進(jìn)行資格審查，審查合格后發(fā)給準(zhǔn)考證準(zhǔn)予參加考試。其他：（1）考生在報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀簡章有關(guān)要求和招聘崗位的各項條件，嚴(yán)格按照招聘崗位的條件和要求報考。招聘期間，考生如更換聯(lián)系電話，務(wù)必及時通知報名聯(lián)系人。報考廣播電視臺播音主持崗位的考生在筆試前需加試試鏡，試鏡合格者可參加筆試。（3）自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層且目前仍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的干部的配偶在筆試成績基礎(chǔ)上加5分；符合上述加分條件且報名時已提供相關(guān)證明材料的報考人員，只能在筆試成績基礎(chǔ)上加分一次，不累計加分；因個人原因未在報名時申報證明材料的，不予加分；不符合加分條件，但已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名；（5）取得碩士以上學(xué)位、雙學(xué)士學(xué)位的人員免筆試，直接進(jìn)入面試，筆試成績按100分計算。資格審查出現(xiàn)不合格人員需遞補時，在本崗位筆試合格人員中由高分到低分依次遞補。面試主要測試報考人員邏輯思維、綜合分析、語言表達(dá)和行為舉止，以及招聘崗位應(yīng)具備的組織管理能力或?qū)I(yè)技術(shù)素質(zhì)。面試入闈人員領(lǐng)取面試通知單時繳納面試費。（3）面試成績占總成績的50%。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用統(tǒng)一體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。參加體檢的考生在規(guī)定的時間、地點集中，到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。（八）公示經(jīng)筆試、面試、體檢、政審合格人員，確定為擬聘用人員，由縣人事勞動和社會保障局向社會進(jìn)行公示，時間7天。工資由縣人事部門按照程序向上級申報經(jīng)自治區(qū)審批后統(tǒng)一發(fā)放。招聘考試工作人員在招聘工作中，與受聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系，應(yīng)當(dāng)提出回避。報名聯(lián)系電話：8537790政策咨詢電話：8522581監(jiān)督電話：8523778522327附件：《2011年喀什地區(qū)莎車縣第二次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》《新疆維吾爾自治區(qū)考試錄用公務(wù)員、工作人員專業(yè)參考目錄（2011年修訂）》《2011年喀什地區(qū)莎車縣第二次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》《莎車縣事業(yè)單位公開招聘工作人員政治思想審查表》點擊下載附件莎車縣公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室二○一一年十一月十五日第四篇：2008年招考簡章北川羌族自治縣人事局 北川羌族自治縣衛(wèi)生局 招聘縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 醫(yī)務(wù)人員和專業(yè)技術(shù)人員簡章“5．12”特大地震給北川羌族自治縣衛(wèi)生系統(tǒng)造成重大損害，人員傷亡慘重，醫(yī)療服務(wù)癱瘓。二、招聘名額及崗位（一）縣人民醫(yī)院50名。（具體專業(yè)崗位需求見附表2）三、招聘條件、范圍全國范圍內(nèi)年齡在28周歲以下，具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位的人員。四、報考程序（一）報名及資格初審報名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費的方式。報名網(wǎng)站統(tǒng)一為四川人事考試網(wǎng)，網(wǎng)址為：。（2）填報信息。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印《北川羌族自治縣公開招聘醫(yī)務(wù)人員和專業(yè)技術(shù)人員報考信息表》兩份，供資格復(fù)審時使用。對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示考生重新上傳照片。網(wǎng)絡(luò)報名成功后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者，視為自動放棄。符合上述減免條件的考生，應(yīng)在網(wǎng)上報名時先繳費，在2009年2月11日至2月17日（雙休日除外）內(nèi)憑有效證件和準(zhǔn)考證的原件和復(fù)印件到北川羌族自治縣人事局辦理退費手續(xù)。開考比例崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。（3）按照省委組織部、省人事廳等九部門《關(guān)于進(jìn)一步完善》（川人發(fā)?2007?16號）規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計劃、“三支一扶” 等計劃服務(wù)期滿且考核合格的志愿者每工作滿一周年按折合后的筆試成績加2分，加分最高不超過6分。未在規(guī)定時間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。筆試、面試均委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行，考試時須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證。⑵專業(yè)科目80分。筆試結(jié)束后，根據(jù)考生折合后的筆試成績（含加分），按職位名額1：2的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，于2009年1月18日在綿陽市人事考試網(wǎng)上公布。不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件。（5）國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員名單于2009年2月6日在綿陽市人事考試網(wǎng)公布。進(jìn)入面試的人員另行繳納面試考務(wù)費80元。體檢費用由考生自己負(fù)責(zé)。被聘用者必須服從安排，聘用后在聘任單位工作不滿5年的，原則上一律不能辦理調(diào)動。咨詢電話：0816 4821586（縣人才服務(wù)中心）舉報電話：0816 4821390（縣紀(jì)委監(jiān)察局）本簡章由北川羌族自治縣人事局、北川羌族自治縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。須國家計劃內(nèi)統(tǒng)招并取得學(xué)士及以上學(xué)位的全日制普通高校畢業(yè)生。2010年8月31日前畢業(yè)，國家計劃內(nèi)統(tǒng)招并取得學(xué)士及以上學(xué)位的全日制普通高校內(nèi)蒙古籍的畢業(yè)生。其中：從“服務(wù)基層大學(xué)生”中選調(diào)100名、應(yīng)屆畢業(yè)生中選調(diào)60名、往屆畢業(yè)生中選調(diào)40名。應(yīng)屆本科畢業(yè)生須為中共黨員（含預(yù)備黨員）或被評為院（系）級以上的優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、“三好”學(xué)生。身心健康，符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。具體程序如下：（一）網(wǎng)上報名報名時間 ： 2011年4月15日—4月30日。報名要求：報考人員按“服務(wù)基層大學(xué)生”，應(yīng)屆畢業(yè)的本科生、研究生，往屆畢業(yè)的本科生、研究生類別，如實、準(zhǔn)確地在網(wǎng)上報名系統(tǒng)逐項填寫《報名登記表》內(nèi)容，并繳納50元報名費。網(wǎng)上初審：由工作人員審查考生填寫的《報名登記表》內(nèi)容，對于符合要求的考生，在網(wǎng)上發(fā)放《準(zhǔn)考證》，由考生本人下載打印。復(fù)審不合格的取消面試資格，所空名額按照高分到低分的順序，依次進(jìn)行遞補（僅遞補一次）。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)條件或弄虛作假的，隨時取消考試或錄用資格，并將情況反饋考生所在單位、學(xué)校，按有關(guān)規(guī)定處理。定于5月15日（星期日上午）8：00—12：00進(jìn)行筆試。面試。面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例加權(quán)計算考試成績，分類別按照進(jìn)入考察人選與考錄名額1︰1的比例由高分到低分確定進(jìn)入考察人員名單，并在內(nèi)蒙古人才網(wǎng)上公布?？疾觳缓细竦牟挥桎浻茫彰~不再遞補。體檢不合格人員取消錄用資格，空缺名額不再遞補，并在指定網(wǎng)站上公布體檢合格人員名單。（八）分配按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)選調(diào)生管理辦法》面向基層一線的要求，選調(diào)生全部安排到旗縣以下黨政機(jī)關(guān)工作。四、組織領(lǐng)導(dǎo)（一）要精心組織，做好宣傳動員工作。有關(guān)部門要認(rèn)真做好組織報名、資格審查、考試考察等重要環(huán)節(jié)工作。要嚴(yán)肅選調(diào)工作紀(jì)律，堅決杜絕講關(guān)系、開后門、打招呼、跑風(fēng)漏氣等不