【正文】 精益求精，應(yīng)急預(yù)案一應(yīng)俱全，提高災(zāi)備能力，確保萬(wàn)無(wú)一失，確保亞運(yùn)會(huì)期間金融服務(wù)的高質(zhì)量和高水平。通過(guò)良好的學(xué)習(xí)，“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象”，提高員工自身職業(yè)道德水平，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷、周到的服務(wù)，樹(shù)立信合人的良好形象。對(duì)于老弱病殘等一些行動(dòng)不方便客戶(hù)，我們主動(dòng)跟其他客戶(hù)解釋?zhuān)〉闷渌蛻?hù)的諒解，優(yōu)先為其辦理業(yè)務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和法律法規(guī)，做到合規(guī)經(jīng)營(yíng)，從嚴(yán)治社，對(duì)違規(guī)員工決不姑息，不護(hù)短，按章處罰，懲前毖后。今后，我社將一如既往地深入開(kāi)展創(chuàng)建工作，加強(qiáng)自身建設(shè)，本著“鞏固、發(fā)展、提高”的指導(dǎo)方針，鞏固創(chuàng)建成果，扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作，把我社文明單位創(chuàng)建工作扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展下去，借助農(nóng)村信用社改革的東風(fēng)，把我社真正辦成支持“三農(nóng)”建設(shè)的銀行，為早日實(shí)現(xiàn)省級(jí)文明單位創(chuàng)建目標(biāo)而努力奮斗。一、領(lǐng)導(dǎo)班子重視、強(qiáng)化意識(shí)提升忽視安全抓生產(chǎn)是火中取栗，脫離安全求效益是水中撈月。二、嚴(yán)格管理制度、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)“嚴(yán)”是安全的保證，“松”是事故的禍根。嚴(yán)格堅(jiān)持準(zhǔn)駕證制度，按期進(jìn)行車(chē)輛檢審、保險(xiǎn)、二級(jí)維護(hù)以及駕駛?cè)速Y質(zhì)檢審，結(jié)合安全生產(chǎn)隱患排查治理工作定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)交通安全隱患整改，明確責(zé)任人，整改期限，并設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)落實(shí)整改實(shí)效。在日常安全會(huì)活動(dòng)中，結(jié)合當(dāng)前交通運(yùn)輸?shù)闹饕蝿?wù)，分析道路、天氣狀況，合理調(diào)節(jié)駕駛員休息和搭配出車(chē)，提出注意事項(xiàng)。定期組織專(zhuān)、兼職駕駛員進(jìn)行安全學(xué)習(xí)、考試，不斷提高安全文明駕駛技能。2011年12月13日第三篇：縣級(jí)綠色文明示范單位創(chuàng)建實(shí)施方案勉縣同溝寺中心衛(wèi)生院縣級(jí)綠色文明示范單位創(chuàng)建實(shí)施方案為改善我院工作、生活環(huán)境，給廣大患者營(yíng)造良好的就醫(yī)環(huán)境，按照省、市、縣“綠色文明示范單位創(chuàng)建”工作要求，結(jié)合我院實(shí)際，制定本方案。以提高醫(yī)院干部職工環(huán)境意識(shí)為抓手，不斷增強(qiáng)干部職工的愛(ài)綠、值綠、護(hù)綠意識(shí)對(duì)院內(nèi)外空地進(jìn)行綠化，使人均綠色面積達(dá)10平方米以上，栽植花木，添置盆景，將每片綠地、每盆花木的養(yǎng)護(hù)責(zé)任落實(shí)到各科室精心管護(hù)、定期剪裁、澆灌、除草。我院投資10余萬(wàn)元，鋪設(shè)彩磚停車(chē)場(chǎng)，綠化醫(yī)院大門(mén)兩側(cè)花園，在門(mén)診樓頂裝置霓虹燈，安裝不銹鋼護(hù)欄。醫(yī)護(hù)人員要使用文明用語(yǔ)，接診患者細(xì)致入微，樹(shù)立醫(yī)院在群眾心中的良好形象。第二階段：組織實(shí)施（2011年7月至8月）。第四階段：檢查驗(yàn)收（2011年11月）。（二）、完善制度。堅(jiān)持把創(chuàng)建工作納入目標(biāo)管理，與各類(lèi)評(píng)選、表彰活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，倡導(dǎo)和培養(yǎng)健康向上的工作生活樂(lè)趣，以創(chuàng)建工作促進(jìn)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，努力為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。三、總體目標(biāo)2013年創(chuàng)建成縣級(jí)綠色文明示范單位，到2013年底2014年初，**單位機(jī)關(guān)院落的綠化覆蓋率不低于全縣綠化覆蓋率的平均值，形成生態(tài)優(yōu)良、景觀(guān)優(yōu)美、功能完善、特色鮮明的機(jī)關(guān)風(fēng)貌。要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感，牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，把行動(dòng)、措施落實(shí)到創(chuàng)建工作中去。創(chuàng)建綠色文明示范單位需要全體職工及其家屬的共同參與和支持，我單位將開(kāi)辟專(zhuān)欄、設(shè)立專(zhuān)題，開(kāi)展多形式、多層次、多角度的宣傳。按照張掖市公安局交通警察支隊(duì)靖遠(yuǎn)縣大隊(duì)文件《關(guān)于印發(fā)2012年文明交通示范單位創(chuàng)建工作實(shí)施方案的通知》靖遠(yuǎn)縣公交甘 [2012]38號(hào)文件精神要求，逐項(xiàng)細(xì)化落實(shí)創(chuàng)建內(nèi)同，確保創(chuàng)建各項(xiàng)工作落到實(shí)處。六是制定專(zhuān)人負(fù)責(zé)文明交通安全宣傳教育工作，定期和不定期的組織進(jìn)行文明交通安全宣傳教育。加強(qiáng)了車(chē)隊(duì)交通安全宣傳陣地建設(shè)。四是車(chē)隊(duì)配備了交通安全宣傳教育資料，定期組織公司員工觀(guān)看交通安全警示教育宣傳片及交通安全公益廣告片，宣傳文明交通安全知識(shí)。公司制定了《交通安全應(yīng)急預(yù)案》，在全公司范圍內(nèi)組織進(jìn)行了公司《交通安全應(yīng)急預(yù)案》演練活動(dòng)?？偨?jīng)理工作部車(chē)隊(duì)主要負(fù)責(zé)公司公務(wù)通勤車(chē)輛的使用管理。二是為了確保車(chē)輛安全正點(diǎn)為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)，公司車(chē)輛施行科學(xué)調(diào)度，盡量壓縮非生產(chǎn)用車(chē)，優(yōu)先安排生產(chǎn)公務(wù)用車(chē)，科學(xué)合理地安排市內(nèi)車(chē)輛行程，使車(chē)輛做到了高效率、高質(zhì)量運(yùn)行，及時(shí)高效的確保了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行。四是根據(jù)公司《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)班組安全建設(shè)和作業(yè)場(chǎng)所安全管理工作實(shí)施方案》，全面開(kāi)展了車(chē)隊(duì)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，將車(chē)隊(duì)安全管理、物資管理、經(jīng)營(yíng)管理、固定資產(chǎn)管理、績(jī)效考勤管理、后勤服務(wù)管理全面納入與生產(chǎn)班組的對(duì)標(biāo)工作中，進(jìn)一步夯實(shí)了車(chē)隊(duì)基礎(chǔ)管理。七是為提高駕駛員的業(yè)務(wù)技能，檢驗(yàn)駕駛員駕車(chē)技巧水平與實(shí)際操作能力，每年開(kāi)展一次崗位練兵和技能比武活動(dòng)，激勵(lì)員工努力提升自己的專(zhuān)業(yè)技能，達(dá)到不斷提升車(chē)隊(duì)服務(wù)水平的目的。根據(jù)加油登記表記錄的車(chē)輛當(dāng)月加油記錄，準(zhǔn)確核算出單車(chē)油耗及節(jié)油、超油耗情況。市內(nèi)用車(chē)每天上午9:30分前，由各部門(mén)主任審批后，經(jīng)總經(jīng)理工作部審批統(tǒng)一優(yōu)化安排；長(zhǎng)途用車(chē)，使用部門(mén)提前一天提出派車(chē)申請(qǐng)單，由總經(jīng)理工作部審批，公司主管領(lǐng)導(dǎo)，公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后派車(chē)。部門(mén)分管主任不定期參加班組安全學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)交通安全法規(guī)，典型事故案例，組織駕駛員進(jìn)行討論分析事故發(fā)生的原因，時(shí)刻讓每位駕駛員心中警鐘長(zhǎng)鳴，提高駕駛員安全行車(chē)意識(shí)。如遇大風(fēng)沙塵、濃霧陰雨、冰雪天氣，根據(jù)路況減速慢行確保車(chē)輛安全行駛，遵守兩區(qū)限速標(biāo)志。由車(chē)管班對(duì)違章超速情況進(jìn)行考核。人力資源部、總經(jīng)理工作部不定時(shí)對(duì)公司母子車(chē)乘坐情況進(jìn)行抽查，對(duì)違反規(guī)定乘座母子車(chē)的人員進(jìn)行通報(bào)考核，杜絕母子車(chē)超員情況發(fā)生。對(duì)于患病駕駛員要及時(shí)安排治療、休息，嚴(yán)禁出車(chē)。五、公司車(chē)輛安全管理制度建設(shè)方面的主要內(nèi)容。