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人民調(diào)解室工作規(guī)范-預(yù)覽頁

2024-11-04 17:12 上一頁面

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【正文】 ,辦案民警的理解與配合,以及辦工用品的補(bǔ)給與維護(hù),這些都是必不可少的條件。四、加強(qiáng)對(duì)相關(guān)民事法律的學(xué)習(xí)和了解,提高調(diào)解員的法律專業(yè)素養(yǎng)。派出所周邊治安相對(duì)穩(wěn)定,基本都是公務(wù)員住宅和高檔寫字樓。通過組織調(diào)解員進(jìn)行演講比賽,打字競(jìng)賽,寫作比賽,在豐富調(diào)解員的工作生活的同時(shí),提高其綜合能力,從而更好的完成調(diào)解工作。同時(shí)完善匯報(bào)制度,將每周給律師事務(wù)所的工作總結(jié)和安排,每月給派出所的值班表以及每月給司法所的月報(bào)表,綜合匯總,列出清單,提前整理,及時(shí)提交。第三條、人民調(diào)解工作應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:(一)依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策進(jìn)行調(diào)解;(二)按照“合法合理原則、平等自愿原則、尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利原則”進(jìn)行調(diào)解;(三)尊重當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,不得因未經(jīng)調(diào)解或調(diào)解不成而阻止當(dāng)事人向人民法院起訴。人民調(diào)解委員會(huì)的任務(wù)是:調(diào)解交通事故損害糾紛,防止糾紛激化;通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,教育公民遵紀(jì)守交通法規(guī),尊守社會(huì)秩序。第十條、達(dá)成協(xié)議的,制作《調(diào)解協(xié)議書》,由各方當(dāng)事人簽字蓋章后,加蓋“調(diào)解工作室”印章后送達(dá)當(dāng)事方。上報(bào)區(qū)委重大活動(dòng)、工作部署情況,及時(shí)反映區(qū)委的中心工作、階段性重點(diǎn)工作和特色工作,及重大的社會(huì)動(dòng)態(tài)、重要的社情民意。(五)辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。對(duì)收到的信息有專人每天進(jìn)行登記。主要包括兩個(gè)方面:①對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神或重要批示的貫徹落實(shí)措施;②各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直各部門貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署的新思路、新舉措、新建議。主要是:①上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定的執(zhí)行情況;②各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直各部門結(jié)合實(shí)際新出臺(tái)的有關(guān)措施、規(guī)定;③根據(jù)工作需要亟待制定或需要重新明確的有關(guān)措施、規(guī)定。主要是廣大干群對(duì)上級(jí)黨委或本級(jí)黨委某些工作的意見、建議和基層在落實(shí)上級(jí)政策措施時(shí)對(duì)所出現(xiàn)問題的反映及提出的對(duì)策等。二是篩選信息的具體要求是,注重選擇與黨的中心工作有密切關(guān)系,對(duì)現(xiàn)實(shí)工作有指導(dǎo)意義的信息;選擇與不同層次工作的特點(diǎn)、重點(diǎn)和難點(diǎn)有密切關(guān)系的信息;選擇帶有苗頭性、傾向性或突發(fā)性的信息;選擇市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題、新經(jīng)驗(yàn)、新建議;要堅(jiān)持喜憂兼報(bào)。二是編寫信息要及時(shí)、準(zhǔn)確、實(shí)用。通報(bào)評(píng)比制度。對(duì)缺報(bào)信息一個(gè)月的單位,進(jìn)行點(diǎn)名通報(bào);對(duì)連續(xù)缺報(bào)兩個(gè)月的單位,給其單位主要負(fù)責(zé)人寄發(fā)“信息缺報(bào)通知單”;對(duì)連續(xù)缺報(bào)三個(gè)月的單位,采取措施進(jìn)行重點(diǎn)幫促。⑤實(shí)行信息例會(huì)制度。三是總結(jié)評(píng)比。實(shí)行請(qǐng)假制度。按時(shí)、高質(zhì)、高效地完成本職工作。積極參加上級(jí)機(jī)關(guān)和有關(guān)部門組織的理論或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。禁止在辦公桌上擺放帶有密級(jí)的文件、資料,更不準(zhǔn)帶出室外,杜絕失泄密事件的發(fā)生。(五)請(qǐng)示報(bào)告制度按照個(gè)人服從組織、下級(jí)服從上級(jí)的原則,堅(jiān)持逐級(jí)請(qǐng)示、報(bào)告,不得超越自己的權(quán)限自行其事。四、內(nèi)部考核的標(biāo)準(zhǔn)和辦法(一)考核標(biāo)準(zhǔn)公共部分(500分)(1)忠于職守,勤奮工作。(3)工作規(guī)范,嚴(yán)守程序。業(yè)務(wù)工作部分(500分)(1)加強(qiáng)全區(qū)黨委系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),及時(shí)、準(zhǔn)確、全面、有效地提供全區(qū)各類信息。(3)認(rèn)真做好業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的其他各項(xiàng)工作。因工作安排不當(dāng)造成加班的,不予加分。
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