會計(jì)案例分析課程-預(yù)覽頁
【正文】 始憑據(jù)，這更引起了審計(jì)組的懷疑。檢查中終于有一本發(fā)票存根引起了審計(jì)人員的注意，其他各本發(fā)票都是各種業(yè)務(wù)收費(fèi)混開的，而這本發(fā)票50張所開據(jù)的收費(fèi)內(nèi)容全是打單費(fèi)，且每張票面金額都是20元，總計(jì)1 000元，職業(yè)的敏感使審計(jì)人員對這本打單費(fèi)產(chǎn)生了懷疑，為什么這么巧，打單費(fèi)都在一本發(fā)票上且每筆都是等額的？審計(jì)組向會計(jì)索要打單業(yè)務(wù)記錄，并要求業(yè)務(wù)部門提供工作量記錄，有關(guān)人員卻支支吾吾拿不出來。劉某知道審計(jì)組掌握了證據(jù)，無法再隱瞞，于是講出了實(shí)情。2．某股份有限公司于2016年7月18日與其第一大股東市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營公司簽訂了《賓館部分客房經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)讓承包和承包經(jīng)營合同》，將大廈東樓1120層的經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)讓給母公司，轉(zhuǎn)讓期自2016年8月1日至2021年7月31日共5年，轉(zhuǎn)讓費(fèi)1 200萬元一次性支付。2．如果不合法，違反了哪些會計(jì)法規(guī)原則或要求?請充分說明理由第二篇：《會計(jì)案例分析》課程考核方案《會計(jì)案例分析》課程考核方案《會計(jì)案例分析》是開放教育會計(jì)學(xué)（本科）專業(yè)的一門選修課。形成性考核占課程總成績的30%，終結(jié)性考核占課程總成績的70%。課程報(bào)告的相關(guān)要求如下：。報(bào)告字?jǐn)?shù)應(yīng)在3000字以上。請大家將課程報(bào)告用A4紙打印，于12月30日前交來。課程考核是對學(xué)習(xí)效果的檢查和驗(yàn)收。學(xué)生必須按要求完成4次以上的作業(yè)；參加輔導(dǎo)教師組織的小組活動(dòng)；并參與一些網(wǎng)上活動(dòng)，如給輔導(dǎo)老師發(fā)Email、參與中央電大和安徽電大組織的網(wǎng)上答疑活動(dòng)。每個(gè)人最后的形成性考核成績就是他滿分600分中得到的分?jǐn)?shù)除以6再乘上30％。案例素材不得超出會計(jì)學(xué)專業(yè)范圍，也不得與教材上的案例雷同；案例分析應(yīng)獨(dú)立完成，不得抄襲。后兩者應(yīng)是報(bào)告的重點(diǎn)。課程報(bào)告由分校教師批閱并評定成績，與形成性考核成績合成后上報(bào)省校。2008年9月，B工程公司為申請施工企業(yè)三級資質(zhì)，擬將注冊資本變更為600萬元。假票列支是否構(gòu)成偷稅(學(xué)號尾數(shù)：3，4，5)某貨運(yùn)實(shí)業(yè)公司，主要經(jīng)營國際貨運(yùn)、物資儲存、報(bào)關(guān)、貨物中轉(zhuǎn)、汽車貨運(yùn)等業(yè)務(wù)，其營業(yè)稅是按收取的全程運(yùn)費(fèi)減去付給其他承運(yùn)企業(yè)的運(yùn)費(fèi)后的余額為計(jì)稅依據(jù)，企業(yè)所得稅實(shí)行查賬征收。另一種意見則認(rèn)為該公司的行為是不折不扣的偷稅，理由是企業(yè)行為達(dá)到了偷稅的三個(gè)要件，而《稅收征管法》并未強(qiáng)調(diào)主觀故意性是偷稅的必備構(gòu)成要件。雙方約定，出租人甲公司應(yīng)按照承租人乙公司的要求，從國外購進(jìn)浮法玻璃生產(chǎn)線及附屬配件，租賃給乙公司，租金總額18萬美元，租期24個(gè)月，每6個(gè)月為1期。丙公司向甲公司出具的租金償還保證書中約定，丙公司保證和負(fù)責(zé)乙公司切實(shí)履行融資租賃合同的各項(xiàng)條款，如乙公司不能按照合同的約定向甲公司交納其應(yīng)付的租金及其他款項(xiàng)時(shí)，擔(dān)保人應(yīng)按照融資租賃合同的約定，無異議地代替乙公司將上述租金及其他款項(xiàng)交付給甲公司。設(shè)備投產(chǎn)后，因生產(chǎn)原料需從國外進(jìn)口，成本較高，銷路較差，致使開工后就停產(chǎn)。人民法院受理后，將丁工廠列為本案的第三人參加訴訟，丁工廠辯稱，自己不是融資租賃合同的當(dāng)事人，不應(yīng)承擔(dān)租金償付義務(wù)。公司出納解釋說：“，自查報(bào)告中已做了說明，沒必要再查了”。既然自查了，發(fā)放明細(xì)表為什么遲遲不提供？劉某為什么這么客氣？一連串疑問和異?，F(xiàn)象引起了審計(jì)人員警覺，這其中必定存在問題，這張臨時(shí)工工資發(fā)放明細(xì)表就是審計(jì)的線索。為找出突破口，審計(jì)組采取最費(fèi)力的檢查辦法核對原始發(fā)票和開出的三聯(lián)專用收據(jù)。審計(jì)組立即找法人劉某談話。標(biāo)題上空二行，標(biāo)題與摘要之間空一行。(中文摘要在 150 字左右。)關(guān)鍵詞:麥科特事件 誠信 監(jiān)督管理(“關(guān)鍵詞”三個(gè)字用五號黑體。采用偽造材料和產(chǎn)品購銷合同、虛 開進(jìn)出口發(fā)票、 萬港元，虛構(gòu)成本20789 港元，虛構(gòu)利潤9320 萬港元。誠信是市場經(jīng)濟(jì)的要求，是 企業(yè)的無形資產(chǎn)，事關(guān)企業(yè)的成敗。究其原因，不僅該企業(yè)三年內(nèi) 共虛構(gòu)利潤9000多萬港元，并以此騙得虛假上市的行徑讓人愕然驚嘆。中介機(jī) 構(gòu)本來就是作為一種市場制衡力量來設(shè)置的，“勤勉盡責(zé)，誠實(shí)守信”是其最基 本的職業(yè)信條，可為什么有那么多的中介機(jī)構(gòu)會不約而同地選擇這一條路呢?這 與我國證券市場長期監(jiān)管不到位有關(guān)的，即便處罰也不痛不癢打不到痛處，也正 因?yàn)槿绱耸怪薪闄C(jī)構(gòu)視法律為兒戲。例如，在麥科特公司事發(fā)后，公司9月26 日發(fā)布的一則董事會公告稱“。表現(xiàn)出非常明顯的弱勢特征，但深市問題股麥科特(0150)卻大幅上漲，并最終以 %的漲幅列深市漲幅 榜之首，引人關(guān)注。對于公司來說，無異于以罵名換來大實(shí)惠麥科 特發(fā)行股票籌集的52 000萬元的資金只有7 ，閑置資金用 于購買國債19 320萬元，歸還銀行流動(dòng)資金借款7 711萬元，剩余17 則躺在銀行生利息。但麥科特是 2000年8月7日在深交所上市的，其時(shí)，紅光欺詐上市案已被成都檢察院提起刑事 訴訟。(2)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)注冊會計(jì)師的專業(yè) 勝任能力和職業(yè)謹(jǐn)慎理念。第三“高”是高度的組織性與系統(tǒng)性，對上市公司來講系統(tǒng)化的假帳，從各部門到子公司到分公司等等。對風(fēng)險(xiǎn)太高而自己又勝任不了的業(yè)務(wù)要 敢于說“No!”?根據(jù)我個(gè)人的了解，我市會計(jì)師事務(wù)所中有好多合伙人與注冊 會計(jì)師都敢于說“NO!”，曾拒絕了許許多多的業(yè)務(wù)，我由衷對他們表示欽佩!但 也有不會說“NO!”和不敢說“ NO!”的。(4)要注意防范和化解注冊會計(jì)師及其助理人 員的道德風(fēng)險(xiǎn)的。行距20 磅?！皡⒖嘉墨I(xiàn)”的 正文用五號宋體。
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