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車間主任責任書-預覽頁

2025-10-28 06:47 上一頁面

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【正文】 做到安全工作,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。協(xié)助其他崗位職工完成任務率達95%以上。負責對新工人進行崗位安全教育。負責本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓工作,組織落實車間級安全教育,并督促檢查工段、班組級安全教育,并定期進行考核經(jīng)常檢查本車間對安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況,對違章違紀行為予以堅決制止,并做到自己不違章指揮。四、獎懲辦法:否決指標:出現(xiàn)因失職導致出現(xiàn)重大設備事故、生產(chǎn)停滯事件,否決當月評定。溝通、協(xié)作(10分):做好后勤保障對象,相關聯(lián)部門意見、建議收集、溝通工作和向廠部反饋工作,出現(xiàn)保障對象員工及相關聯(lián)部門建議不及時溝通導致影響生產(chǎn)、員工生活1分/次;積極溝通、反饋并設法解決問題得到肯定的+1分/次。一、職責:掌握生產(chǎn)要素變化情況,合理安排生產(chǎn)進度; 做好物料供應與其他車間之間銜接、協(xié)調(diào)工作;檢查本車間(班組)的各項工作,平衡產(chǎn)能情況,合理調(diào)整人員、設備;對所屬員工的工作質(zhì)量及勞動紀律進行日常管理;對生產(chǎn)任務進行跟蹤,準確掌握每個生產(chǎn)任務單在本車間(班組)的完成狀態(tài);嚴格按生產(chǎn)工藝指揮生產(chǎn)操作,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 完成上級領導交辦的其他任務。對車間(班組)所分管崗位人員,因違反操作規(guī)程或存在安全隱患未及時發(fā)現(xiàn)并排除,產(chǎn)生的安全事故,負工作失職責任,處以100—300元/次罰款。上級領導: 責任人:日 期: 日 期:第四篇:車間主任安全責任書車間主任安全責任書為進一步貫徹“安全第一、預防為主”的安全方針,全面落實安全防范工作,防止各類事故發(fā)生,維護整個公司安全生產(chǎn)的正常秩序,確保員工的生命安全及公司財產(chǎn)的安全,根據(jù)各級行政首長負責制的原則,制造部長與車間負責人簽訂以下安全責任書。一般設備責任事故不超過一起。不發(fā)生中毒事故、交通事故以及刑事案件。檢查、督促本車間的工段在生產(chǎn)和工作中自覺履行自己的安全職責,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做到不違章、不違紀。定期召開車間安全生產(chǎn)工作例會,研究車間安全生產(chǎn)情況,組織開展安全生產(chǎn)活動,應用先進的安全技術和管理方法。1經(jīng)常檢查本車間對安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況,對違章違紀行為予以堅決制止,并做到自己不違章指揮。由制造部對工段指標完成情況進行考核評分。對嚴重失職,造成本工段出現(xiàn)嚴重事故,寫出書面檢查材料,查明原因,追究責任人的責任。如在生產(chǎn)過程中,情況有所變化影響整個計劃的執(zhí)行,立即向上級匯報,在第一時間解決問題。擬定車間管理制度,經(jīng)公司批準后在車間推廣實施;按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰;根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求,配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓,提高員工的質(zhì)量意識,抓好車間的質(zhì)量管理工作;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);
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