【摘要】傳統(tǒng)經(jīng)理人的迷思 美國的企管顧問師威廉·葛詩禮,于十幾年前,在亞洲基金會與全國職業(yè)訓(xùn)練金監(jiān)理會的贊助之下,完成了一本名叫《為中國經(jīng)理把脈》的研究報告?! ≡谠撈獔蟾嬷?,葛詩禮毫不客氣地指出臺灣經(jīng)理人常犯的三十六項錯誤,這些錯誤是:" 授權(quán)不夠" 權(quán)責(zé)不明" 多頭馬車" 踢皮球——推卸責(zé)任"
2025-06-27 11:54
【摘要】出色的經(jīng)理人(一),自我介紹我是誰?我的工作是什么?我對課程的期望是什么?,,?,管理者三角分析,環(huán)境目標組織自我團隊時間“對進步的不斷追求”,,?,研討內(nèi)容,管理角色認知制定計劃目標設(shè)訂時間管理,,...
2024-10-25 07:34
【摘要】透視經(jīng)理人的動機-你能想到嗎?最優(yōu)秀的管理者是那些喜歡權(quán)利,并且善用權(quán)利的人。本文作者:、《哈佛商業(yè)評論》中大多數(shù)關(guān)于動機的文章都是于管理者談?wù)撍麄兊南聦?。奇怪的是,這些文章都假定(也就是我們的讀者)自身的動機與組織的目標很吻合,因此沒有必要研究管理者的動機。但是,。他們認為,管理者在工作中有三種重要的動機:對成就的需要,對權(quán)利的需要,對親和力的需要。根據(jù)不同的動機以及抑
2025-06-28 22:45
【摘要】必須要懂得管理理論羊群效應(yīng)工管一乙49952050吳宜婷關(guān)於羊群效應(yīng)?據(jù)說土耳其東部某村莊曾發(fā)生1,500隻羊集體自殺的事,羊隻一頭接一頭地從山崖上跳下,其中有450隻死亡。當(dāng)?shù)谝浑b羊不明原因跳下時,其他羊隻並未弄清楚前一隻羊的行為意義,只是仿其行為,隨其步伐跳下。?這
2025-09-20 07:39
【摘要】第一篇:材料員必須掌握的知識 材料員基本知識 1、基礎(chǔ)工程材料一般有哪些? 一般有鋼筋、水泥、砂、石子、磚、外加劑、木材、給排水管及管件、電氣穿地管等。 2、主體工程的材料和構(gòu)件一般有哪些? ...
2024-10-25 01:48
【摘要】第一課目標+計劃+行動=成功☆成功的道路是由目標鋪成的?!畈粌H僅是想去哪里,更重要的是如何到達。第二課自信是成功的第一要訣☆自信是在你還沒有得到之前就相信自己一定能得到的一種信念?!畈皇且驗橛行┦虑殡y以做到,我們才失去自信,而是因為我們失去了自信,有些事情才顯得難以做到。第三課喚醒心中的巨人激
2025-10-10 09:58
【摘要】透視經(jīng)理人的動機-你能想到嗎?最優(yōu)秀的管理者是那些喜歡權(quán)利,并且善用權(quán)利的人。本文作者:、《哈佛商業(yè)評論》中大多數(shù)關(guān)于動機的文章都是于管理者談?wù)撍麄兊南聦?。奇怪的是,這些文章都假定(也就是我們的讀者)自身的動機與組織的目標很吻合,因此沒有必要研究管理者的動機。但是,。他們認為,管理者在工作中有三種重要的動機:對成就的需要,對權(quán)利的需要,對親和力的需要。
2025-05-28 00:49
【摘要】經(jīng)理人的能力----摘自《經(jīng)理人讀本》一、經(jīng)理人的能力素質(zhì) 301. 經(jīng)理人能力素質(zhì)的作用 4①.提高領(lǐng)導(dǎo)工作的效率。 5②.可以以較少的人力、物力、財力達到預(yù)期的工作效果。 5③.樹立威望,贏得更多的支持者。 5④.減少工作中的矛盾和阻力。 5⑤.增加企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。 502. 經(jīng)理能力素質(zhì)的構(gòu)成 503. 經(jīng)理能力素質(zhì)
2025-05-02 13:54
【摘要】高級經(jīng)理人的成功“相人術(shù)”???你每天必須和人打交道,無論你愿意,還是不愿意。但丁在《神曲》中這樣說:“一個人在智者面前可要小心呀!他不僅看清了你的外表行為,就是你內(nèi)在的思想他也能看清楚呢?!苯?jīng)商做生意,更要對人有準確的判斷。如果把商場上的成功者看做智者,那么他們的成功正是在于了解了你的內(nèi)心?! ∧闳绾螐暮献髡叩膭幼髦信袛嗥湔\意?你如何從下屬
2025-06-27 16:59
【摘要】經(jīng)理人常犯的錯誤余世維此資料整理自:余世維網(wǎng)站()節(jié)約您的成本吧,力力士為中小企業(yè)提供管理咨詢、廣告策劃、平面設(shè)計,1、拒絕承擔(dān)個人責(zé)任?有效的管理者,會為事情的結(jié)果,負起責(zé)任。?生活中有兩種行動“努力的表現(xiàn)”與“不停的辯解”?觀察你自己,別光是觀察市場/管區(qū)/辦公室/人手此資料整理自:
2025-10-02 11:03
【摘要】領(lǐng)導(dǎo)力提升與溝通技巧第一部分領(lǐng)導(dǎo)力之源——經(jīng)理人需掌握的領(lǐng)導(dǎo)理念開篇案例:觀看錄像:01分45秒—04分25秒(1)問題討論:(時間控制:5min)專員人員提拔為經(jīng)理,如何面臨作為領(lǐng)導(dǎo)者的挑戰(zhàn)?(一)領(lǐng)導(dǎo)的釋義課堂講授:(時間控制:5min)領(lǐng)導(dǎo)的含義是率領(lǐng)、引導(dǎo),所謂“領(lǐng)導(dǎo)”即帶領(lǐng)前進,泛指這一類的社會活動和社會角色。作為專業(yè)術(shù)語,領(lǐng)導(dǎo)的
2025-06-28 22:23
【摘要】材料員基本知識?1、基礎(chǔ)工程材料一般有哪些???一般有鋼筋、水泥、砂、石子、磚、外加劑、木材、給排水管及管件、電氣穿地管等。??2、主體工程的材料和構(gòu)件一般有哪些???答:鋼筋、水泥、砂、石子、粉煤灰、白灰、木材、外加劑、苯板、磚、通風(fēng)道等??3、屋面工程的材料一
2025-06-23 21:57
【摘要】給經(jīng)理人的64個職場錦囊第一講??職業(yè)經(jīng)理人角色認知?構(gòu)成職業(yè)經(jīng)理人的條件與內(nèi)涵?職業(yè)經(jīng)理人日益成為企業(yè)中主要的角色。從2010年開始,人類正在從知識經(jīng)濟時代向低炭環(huán)保、科技升級的經(jīng)濟時代邁進,全球的企業(yè)也經(jīng)歷實質(zhì)性變化,管理模式也發(fā)展到了職業(yè)經(jīng)理人管理的階段。隨著全球化的發(fā)展,國家非常重視職業(yè)經(jīng)理人,尤其江浙地帶許多的企業(yè),已經(jīng)從家族
2025-05-28 00:33
【摘要】第一篇:應(yīng)屆生必須要牢記的面試要點 應(yīng)屆生必須要牢記的面試要點 馬上要到離開校園、走進職場的時候了,這個時候的畢業(yè)生都在忙于到處投遞郵件簡歷找工作,希望可以早日收到企業(yè)HR的面試電話,對于沒有任何...
2024-10-28 13:30
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責(zé)傳遞知識。 職場新人必須要知道的職場陷阱 職場新人必須要知道的職場陷阱 每年一到畢業(yè)季,一群學(xué)子們走出校園,許多企...
2025-01-17 06:53