【正文】 聘用條件的取消其擬聘人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按排名順序依次遞補(bǔ)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。點(diǎn)擊下載附：《》東光縣人力資源和社會(huì)保障局2015年12月30日本文來自河北事業(yè)單位考試網(wǎng)，歡迎大家關(guān)注河北事業(yè)單位考試網(wǎng)，河北事業(yè)單位考試網(wǎng)將致力于為廣大考生提供更豐富，更齊全的復(fù)習(xí)資料，以期能夠幫到大家盡快圓自己的事業(yè)編夢(mèng)想！河北事業(yè)單位考試網(wǎng)提供河北事業(yè)單位招聘、河北事業(yè)單位考試資訊、河北事業(yè)單位真題，事業(yè)單位考試選中公，快速提分好輕松第二篇：嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告 20150717 17:25 查看：3575 次 [打印][收藏]為加快嵐縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)事業(yè)單位招聘工作人員的需要，按照省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，并報(bào)請(qǐng)呂梁市人社局批準(zhǔn)，決定公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。三、招聘對(duì)象、范圍和報(bào)考條件（一）招聘對(duì)象和范圍未在機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式就業(yè)的高校畢業(yè)生。適應(yīng)崗位要求的身體條件。四、招聘程序擬定招聘方案。組織筆試。組織考核。（二）報(bào)名 符合報(bào)名條件的人員于2015年 7月20日上午8：00至 7月24日下午6：00時(shí)，持本人身份證、戶口簿（戶籍證明）、就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆生持學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)證明）、資格證原件及復(fù)印件一份到嵐縣人才市場報(bào)名，填寫《嵐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》（一式三份），并提供6張近期1寸免冠彩照。本次考試要求報(bào)考人數(shù)達(dá)到計(jì)劃聘用人數(shù)的3倍以上。按照晉人社廳（2014）20號(hào)文件《關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》精神，縣級(jí)及以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員可不受開考比例限制，只要有人報(bào)名即可開考，但成績需達(dá)到規(guī)定的合格線。筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，綜合知識(shí)包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫作、科技人文知識(shí)等，專業(yè)知識(shí)包括專業(yè)所需的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)及技能。資格復(fù)審合格確定為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。最后一名總成績并列時(shí)，筆試成績高的確定為體檢人員。（七）體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。曾受過刑事處罰的；曾被開除公職的；正在接受違法違紀(jì)審查尚未終結(jié)的；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；應(yīng)聘人員在當(dāng)次人事考試考核過程中違規(guī)違紀(jì)的；政治思想、道德品質(zhì)不良，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的；參與賭博吸毒、流氓斗毆及從事封建迷信、邪教活動(dòng)被查處的；有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。體檢、考核如有不合格者，在達(dá)到筆試、面試規(guī)定的最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者中按考試總成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)體檢和考核，合格者確定為擬聘人員。公示后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，聘用單位與擬聘人員訂立聘用合同，合同期限3年。聘用期間享受國家規(guī)定的相應(yīng)工資福利待遇。采用筆試、面試和考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。(3)具有履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)或技能條件。因違反法律法規(guī)和規(guī)章，被其所在單位開除的人員。三、報(bào)名報(bào)名時(shí)間：2014年11月3日至15日(工作日8：0017：00)。近期1寸免冠照片2張。以本人檔案為準(zhǔn)。《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間為2014年11月20至21日，領(lǐng)取地點(diǎn)為井岡山市人才交流中心辦公室(市人社局二樓)(8:0017:00)。面試采用結(jié)構(gòu)化形式，總分100分，面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試公告。體檢前，體檢對(duì)象需提交畢業(yè)生(或人事)檔案、就業(yè)報(bào)到證原件，否則視為自愿放棄。體檢合格后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考核。新聘人員實(shí)行一年試用期，試用期包含在聘用期內(nèi)。八、本公告由井岡山市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。報(bào)考音樂類人員報(bào)名截止時(shí)間2015年7月15日，報(bào)考行政類人員報(bào)名截止時(shí)間2015年7月31日，請(qǐng)?jiān)诤啔v中注明應(yīng)聘崗位。身體檢查經(jīng)面試確定的擬錄用人員，除應(yīng)屆畢業(yè)生以外，將由單位指定的本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行體檢。公示無異議，報(bào)上級(jí)主管部門上海大劇院藝術(shù)中心審核通過后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。一、招聘職位及計(jì)劃2013年擬招聘事業(yè)單位工作人員32名。曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員和法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘。每人限報(bào)一個(gè)職位。招聘計(jì)劃的調(diào)整于開考前公布，報(bào)考取消職位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)一次其他職位?？荚嚳颇俊⒊煽兒铣杉昂细窬€確定：考試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測驗(yàn)兩科，公共基礎(chǔ)知識(shí)主要測試應(yīng)試者對(duì)公共基礎(chǔ)知識(shí)的了解掌握程度及運(yùn)用能力，包括政治（含時(shí)政）、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國情等方面，考試時(shí)限120分鐘；職業(yè)能力測驗(yàn)主要考察應(yīng)試者適應(yīng)事業(yè)單位崗位要求的基本素質(zhì)和能力要素，考試時(shí)限90分鐘。確定考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分（含），低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。（三）、確定入闈人選、資格復(fù)審根據(jù)各職位招聘計(jì)劃，依據(jù)考試總成績從高到低順序，等額確定入闈人選。不符合招聘條件的，取消資格；逾期不提交資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄資格。（五）、聘用公示資格復(fù)審、體檢、考核合格人員，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批，確定為擬聘人員，于8月20日—28日在黃驊人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示。試用期一般不超過六個(gè)月，從各類學(xué)校應(yīng)往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員，試用期為一年。監(jiān)督舉報(bào)電話: 5322346（市紀(jì)委執(zhí)法糾風(fēng)室）。附件： 河北政法干警考試網(wǎng)：唐山人才網(wǎng)：