【正文】 正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉”?？茖W(xué)發(fā)展觀是對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展客觀規(guī)律的認(rèn)識(shí)，是指導(dǎo)發(fā)展的科學(xué)理論，必須靠科學(xué)求實(shí)的態(tài)度和真抓實(shí)干的作風(fēng)來貫徹落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部是人民公仆，其一切公務(wù)活動(dòng)的最終落腳點(diǎn)是為人民服務(wù)。二是加強(qiáng)“權(quán)為民所用”的教育。四是加強(qiáng)“利為民所謀”的教育。敢于講真話、識(shí)真事、服真理和堅(jiān)持重實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效的人，一般都是作風(fēng)優(yōu)良的人。首先，加強(qiáng)正確權(quán)力觀教育。注重發(fā)揮警示教育的作用，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部了解新形勢(shì)下腐蝕與反腐蝕的特點(diǎn)和規(guī)律，對(duì)權(quán)力、金錢、美色的誘惑始終保持高度警惕。目前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部為什么不大愿意接受作風(fēng)教育？一個(gè)重要原因在于他們認(rèn)為作風(fēng)方面有些不足無礙大局。越是手握大權(quán)的人，越是掌權(quán)時(shí)間長(zhǎng)的人，就越應(yīng)該接受教育。黨內(nèi)民主是黨的生命。權(quán)力失去監(jiān)督，不良作風(fēng)就會(huì)出現(xiàn)，直至產(chǎn)生腐敗。但在這方面，同樣需要建立健全相應(yīng)的制度，不斷探索有效的辦法。第二篇：領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年“活動(dòng)第三階段情況報(bào)告集團(tuán)公司紀(jì)委：我們圍繞“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)第三階段要求，本著以解決公司查找出來的突出問題，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，維護(hù)公司持續(xù)發(fā)展的態(tài)度，將第三階段工作落到實(shí)處，主要做了以下工作：一、端正求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，著力解決查找的突出問題。為配合全面開展經(jīng)營(yíng)工作，修訂和完善了七個(gè)經(jīng)營(yíng)管理制度。經(jīng)過一個(gè)多月集中清理和疏理，根據(jù)現(xiàn)有機(jī)構(gòu)重新修訂，形成了各部門新的職責(zé)并頒布執(zhí)行。針對(duì)低價(jià)中標(biāo)，效益難求的現(xiàn)狀，公司深刻認(rèn)識(shí)到必須通過精細(xì)化管理，提升管理水平，實(shí)現(xiàn)更好的效益。并結(jié)合“安全質(zhì)量暨項(xiàng)目管理突出問題集中整治”活動(dòng)，一并加強(qiáng)項(xiàng)目基礎(chǔ)工作。一是采取有效措施，解決了14個(gè)掛靠的勞務(wù)協(xié)作公司獨(dú)立注冊(cè)問題；二是修訂了《公司勞務(wù)協(xié)作隊(duì)伍管理辦法》，并在《公司項(xiàng)目管理手冊(cè)》中，專章對(duì)勞務(wù)協(xié)作隊(duì)伍管理作了規(guī)定；三是與一家長(zhǎng)期穩(wěn)定合作的公司共同組建了勞務(wù)基地，為今后架子隊(duì)的骨干人員培養(yǎng)、使用和管理奠定了基礎(chǔ)。公司黨委深刻認(rèn)識(shí)到，廉潔從業(yè)是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵。總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)公司處于困難時(shí)期，要更加規(guī)范管理，加大增收節(jié)支力度，過緊日子。司屬各單位黨政都集中組織領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員學(xué)習(xí)了五個(gè)文件，參學(xué)率達(dá)到98%。針對(duì)今年施工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的嚴(yán)峻形勢(shì)，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子通過黨政聯(lián)席會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)，認(rèn)真分析建筑市場(chǎng)的客觀形勢(shì)，剖析公司的優(yōu)勢(shì)和不足，要求各級(jí)黨政組織廣泛開展講形勢(shì)、講優(yōu)勢(shì)、講前景、講對(duì)策、講穩(wěn)定的“五講“活動(dòng)，正視現(xiàn)實(shí)，端正作風(fēng)，堅(jiān)定信心，群策群力，攻堅(jiān)克難。四是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，通過“安全質(zhì)量暨項(xiàng)目管理突出問題集中整治”活動(dòng)，深入包保項(xiàng)目部，在指導(dǎo)檢查整改工作的同時(shí)，結(jié)合公司實(shí)際開展“五講”，提高了廣大干部和員工和舟共濟(jì)戰(zhàn)勝困難的信心。對(duì)工程技術(shù)人員，特別是去年、今年進(jìn)入公司的大學(xué)生，有條件的調(diào)劑到地鐵、公路和樓宇智能項(xiàng)目部或公司本部，一方面保持其工作的穩(wěn)定，一方面擴(kuò)大了他們的技術(shù)管理視野，促進(jìn)他們更快成長(zhǎng)。進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭全局的能力，工作超前謀劃，具有前瞻性；進(jìn)一步提高化解矛盾的能力，妥善處理、化解跟各種矛盾和問題；進(jìn)一步提高服務(wù)基層的能力，求真務(wù)實(shí)；進(jìn)一步提高凝聚員工的能力，帶領(lǐng)廣大員工為“推進(jìn)兩大轉(zhuǎn)變、實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)”而共同奮斗。第一階：重點(diǎn)學(xué)習(xí)了胡錦濤在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)的重要講話、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，結(jié)合《鏡鑒》、《警鐘長(zhǎng)鳴》典型案例學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)相關(guān)政策法規(guī)以及集團(tuán)公司和中隧股份黨委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求等，使領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識(shí)到開展作風(fēng)建設(shè)對(duì)推進(jìn)公司和諧健康發(fā)展，出色完成各項(xiàng)任務(wù)的重要意義，并結(jié)合實(shí)際查找領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)方面存在的問題。要求領(lǐng)導(dǎo)干部做到工作講究方法，能更以務(wù)實(shí)的態(tài)度做好工作；各項(xiàng)制度規(guī)定執(zhí)行要嚴(yán)格、落實(shí)到位，以規(guī)定制度規(guī)范行為；重視溝通交流，特別要重視決策前的溝通交流以及及時(shí)同員工群眾的溝通交流，及時(shí)掌握員工群眾的思想動(dòng)態(tài)、反應(yīng)的問題、遇到的困難，及時(shí)做好疏導(dǎo)工作，及時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。一、存在的主要問題(一)理想信念方面。(二)宗旨意識(shí)方面。首先是不夠深入,不夠系統(tǒng)。只滿足于為了完成工作任務(wù)而學(xué)習(xí),就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),缺乏刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神。上下聯(lián)系少,主動(dòng)溝通不夠。(五)工作效能方面。(六)廉潔自律方面。這些都說明自己在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)中,工作還不夠過硬,沒有對(duì)自己進(jìn)行嚴(yán)格要求。這種學(xué)習(xí),雖然也在學(xué),但都是形而上學(xué)的學(xué),并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,充其量也只能是低水平的學(xué)習(xí)。對(duì)以人為本、樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)和理解不深刻,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念不夠,不能夠靈活運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析研究和解決問題,缺乏開拓創(chuàng)新的精神,求實(shí)、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)的作風(fēng)還不過硬,導(dǎo)致對(duì)一些工作雖然進(jìn)行了安排部署,但在貫徹落實(shí)上沒能一抓到底,有些應(yīng)及時(shí)解決的群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題沒有及時(shí)解決。只有不斷學(xué)習(xí),才能不斷獲得新知,適應(yīng)新的形勢(shì)。堅(jiān)定理想信念。進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨觀念和“公仆”意識(shí),不斷改進(jìn)個(gè)人工作作風(fēng),進(jìn)一步樹立求實(shí)務(wù)實(shí)抓落實(shí)的思想作風(fēng),多深入基層,多調(diào)查研究。我們面臨的任務(wù)還十分艱巨,需要以開拓創(chuàng)新的精神,通過大膽的實(shí)踐和探索去加以解決。嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立民主作風(fēng),堅(jiān)持群眾路線,充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,及時(shí)總結(jié)來自基層和實(shí)踐的豐富經(jīng)驗(yàn),自覺接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。艱苦奮斗,無私奉獻(xiàn)。在作風(fēng)上,深入實(shí)際,深入現(xiàn)場(chǎng),多聯(lián)系,多傾聽,多思考。嚴(yán)格要求,自我加壓,始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好各項(xiàng)服務(wù)工作,全心全意為人民服務(wù)。而在這方面我做得不是很好。二、原因分析（一）主觀世界改造不夠。雖然理想信念沒有動(dòng)搖，但對(duì)堅(jiān)定信心、明確宗旨、提高素質(zhì)、發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、增強(qiáng)黨性缺乏主動(dòng)性和自覺性。（二）牢記黨的宗旨，嚴(yán)格要求自己。實(shí)踐證明，每個(gè)黨員為之奮斗的自覺性和責(zé)任感，是由其堅(jiān)定不移的理想信念決定的。在今后的工作生活中，我將不斷增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng)，緊貼中心任務(wù)和本職工作。