煉鋼廠“冬季百日安全無事故”活動方案-預(yù)覽頁
【正文】 間：2013年9月23日至2013年12月31日。第二階段：活動開展階段(10月1日——12月20日)（一）開展煤氣防護、救護安全知識專項培訓(xùn)、比賽，建設(shè)一支專業(yè)應(yīng)急隊伍力量各車間積極開展涉煤氣崗位及班組長、安全員參加的煤氣防護、救護安全知識專項培訓(xùn)，主教練為輔助一車間孫偉峰，其他車間各設(shè)一名教練。（二）抓好應(yīng)知應(yīng)會手冊培訓(xùn)、考試驗收及?一日安全員活動?各車間在10月25日前完成對應(yīng)知應(yīng)會手冊培訓(xùn)效果的全員驗收考試。以李慧明總經(jīng)理?要以活生生的案例警示員工，通過案例總結(jié)預(yù)防事故發(fā)生的要點，讓員工掌握預(yù)防和解決類似事故的知識。每月5日前將本月觀看內(nèi)容及計劃上報安全科，安全科統(tǒng)一匯總后報主管廠長。（四）組織季節(jié)性安全檢查，煤氣安全、消防安全專項檢查安全科每月組織專項檢查、安全生產(chǎn)大檢查及季節(jié)性安全檢查，以防煤氣中毒、防觸電、防火災(zāi)、防寒、防凍為重點的安全檢查。10月1日12月31日。第三階段：總結(jié)驗收階段(12月21日——12月31日)各車間在2014年1月2日前將車間一把手簽字后的總結(jié)報告（文字版）報安全科。對煤氣防護、救護安全知識專項培訓(xùn)比賽第一的車間獎勵200元，參加集團比賽取得前三名獎勵300500元。對于參加集團級比賽，車間排名后兩名，考核車間100200元。煉 鋼 廠2013年9月22日起草人：審核人：批準(zhǔn)人：第三篇：冬季百日安全無事故活動方案冬季百日安全無事故活動方案天津第七市政公路工程有限公司濱海項目部冬季百日安全無事故活動方案為深入貫徹落實國務(wù)院《關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》精神和市安委會（擴大）會議的部署要求及我公司下達(dá)文件的要求，確保我項目今冬明春安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定，結(jié)合我項目實際情況，制定本活動實施方案。進行冬季安全生產(chǎn)專項安全教育。對整個工地如施工現(xiàn)場及生活辦公住宿區(qū)食堂進行用電情況排查。（三）迎接公司安監(jiān)大隊檢查指導(dǎo)及深入整改階段：2011年1月16日至2011年3月15日。第四篇：冬季百日安全無事故活動總結(jié)冬季百日安全無事故活動總結(jié)根據(jù)通知精神，確保項目部安全生產(chǎn)穩(wěn)定和冬季百日安全無事故活動的順利進行，項目部制定了活動方案，現(xiàn)將活動總結(jié)如下：首先成立了冬季百日安全無事故活動領(lǐng)導(dǎo)小組。未發(fā)現(xiàn)一起用明火取暖和使用電褥子的現(xiàn)象。項目部組織13人在項目部基地進行消費演練。2014年9月20日，煉鋼廠召開了由廠領(lǐng)導(dǎo)、全體科級人員、專兼職安全管理人員參加的“百日安全無事故”活動專題會議。職工通過對公司煉鋼廠“百日安全無事故”活動方案、崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書、崗位安全操作規(guī)程、崗位安全承諾書、班組八項作業(yè)制度、煤氣安全規(guī)程及煤氣安全知識、行車點檢安全注意事項、5起鋼鐵冶金企業(yè)典型事故案例等安全知識的學(xué)習(xí)有效提高了自身的安全意識和安全技能。各車間自行組織現(xiàn)場聯(lián)查，對檢查出的問題及時整改；安環(huán)科不定期組織現(xiàn)場聯(lián)查，對查出現(xiàn)場整理較差的責(zé)任單位將給予考核、通報。對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的每一項違章、重大隱患必須按制度進行考核，要有記錄。安環(huán)科對每次檢修的安全交底會、檢修措施落實情況進行檢查監(jiān)督，確保落到了實處。依托安全文化引領(lǐng)，實現(xiàn)自主管理；煉鋼廠積極推動安全文化建設(shè)；安環(huán)科、各車間為深入開展崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化，將崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容（書面——圖解——視頻）進行升級培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、吸收、過程落實等，真正使安全標(biāo)準(zhǔn)化落地
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