勞資員安全生產(chǎn)責(zé)任制-預(yù)覽頁
【正文】 答：指對鐵路勞動經(jīng)濟情況進行統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析、提供統(tǒng)計資料和統(tǒng)計咨詢、實行統(tǒng)計監(jiān)督。從業(yè)人員由哪些人員構(gòu)成？答：由在崗職工、其他從業(yè)人員構(gòu)成。哪些人員不列入從業(yè)人員統(tǒng)計范圍？答：非在崗職工、個人外出勞務(wù)人員、派往集體經(jīng)濟企業(yè)人員、在職參軍人員。1職工工資總額主要包括哪些方面？答：在崗職工工資總額、非在崗職工生活費。勞動統(tǒng)計執(zhí)法檢查的內(nèi)容有哪些？答：勞動統(tǒng)計基礎(chǔ)工作、勞動用工、勞動報酬、勞動生產(chǎn)率等指標的數(shù)據(jù)質(zhì)量。2新增的在崗長期職工包括哪些人員？答：從農(nóng)村和城鎮(zhèn)招收人員、錄用的復(fù)員、退伍、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、錄用的大學(xué)、中專、技校畢業(yè)生、非在崗職工返回人員。2工資基金支出預(yù)算分為哪些？答：在崗職工工資支出、非在崗職工生活費、其他從業(yè)人員勞動報酬、企業(yè)補充養(yǎng)老保險構(gòu)成。3直接從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的人員應(yīng)統(tǒng)計為什么人員？答：生產(chǎn)人員。3非全日制用工終止用工是否支付經(jīng)濟補償金？答：非全日制用工終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償金。4退居二線人員人員，應(yīng)統(tǒng)計為什么人員？答：其他人員。4與鐵路單位建立勞動關(guān)系，從事單位生產(chǎn)經(jīng)營活動，并由單位支付工資的人員稱為什么人員？答：在崗職工。第五篇：材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制熟悉各種設(shè)備、材料的規(guī)格、型號、性能及參數(shù)，按計劃領(lǐng)取各種材料，保證安全生產(chǎn)。第第33條條堅守工作崗位，不得擅離職守，確保設(shè)備及備品、備件的及時供應(yīng)。及時更換不合格的材料、配件。第第77條條做好生產(chǎn)工具的發(fā)放、更換工作，嚴格執(zhí)行本隊的工具管理制度。第第1100條條材料庫房內(nèi)使用電氣設(shè)備要注意防止火災(zāi)的發(fā)生，配齊并會使用必要的安全保護用具。第第1133條條領(lǐng)料、裝料、下料過程中要盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。第17條煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予材料員降級直至開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：（一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；（二）偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；（三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第20條未及時發(fā)現(xiàn)、整改本工種范圍內(nèi)的隱患，應(yīng)負直接責(zé)任。第23條計劃不符合實際，領(lǐng)取、發(fā)放材料和配件混亂，臺帳不清晰，掌握不清定額、自存及消耗情況。第26條未監(jiān)護好他人安全的應(yīng)負重要責(zé)任
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