【正文】 施中，組織在思想觀念和質量管理體系的運轉中，都要從這項基本原則出發(fā)。只有通過嚴格管理程序，強化過程管理，才能持續(xù)改進教育教學服務，來保證教育質量，使學院在激烈的市場競爭中立于不敗之地。適應性是高等教育質量的本質屬性，適應社會和個人的需要、為社會發(fā)展服務，才是高等教育價值的根本所在。要建立與完善我國高等教育評價標準與體系，趕上發(fā)達國家或地區(qū)，還有很長的路要走。是學院實施“三標一體”最主要的倡導者和實踐者。（二）、過程文件編寫與初始評審（2003年8月21日—9月15日）。（三）、體會對本校的“產品”和“顧客”識別清楚、準確。體系文件符合標準要求，基本聯系學校實際。（四）、經驗理解標準是基礎，找到結合點是關鍵領導重視是前提，健全機構是保證，全員參與是核心制度建設是手段，提高管理水平和辦學效益是目標績效考核是杠桿，目標管理是重點人才資源為第一，帶好隊伍促發(fā)展四、思考與建議iso9000標準在高等教育中應用的研究在國內掀起熱潮，這一現象說明了什么問題，不能不令人思考。三是經濟全球化使我國的高等教育面臨嚴峻的挑戰(zhàn)，高等教育必須從提高教學質量入手，所以借通過iso9000標準認證達到與國際接軌的目的也就順理成章了。2000版iso9000族標準是在八項質量管理原則的基礎上建立的，而其中“以顧客為關注焦點”的質量管理原則，處于八項質量管理原則之首。對高校組織而言，應準確領悟這一原則的深刻內涵及其必要性，并貫穿于教學管理的實踐中去。在大眾化教育時代，高等教育質量是指高等教育滿足教育需求主體明確或潛在的需求的程度?？傊?，我國的高等教育質量評價標準與評價機制的研究工作還處于起目測階段，有待于更多的質量工作者、教育工作者和教育行政部門的努力。建立完善農民家庭檔案管理。目前，建新村擁有村級集體、民營、個體企業(yè)400家，村級集體經濟收入256萬元，人均收入達5800余元。創(chuàng)新黨員聯系群眾服務體系大渡口區(qū)委投資500萬元新建800平方米的區(qū)委黨員活動中心，充分發(fā)揮黨員服務中心的陣地作用，把黨員服務中心作為“兩新”黨組織、基層黨組織以及“黨員義工隊”教育活動的平臺。其主要特點一是強化了責任意識，將抽象的黨建工作要求轉變?yōu)榫唧w的工作項目，注重了黨建工作由泛泛要求向具體項目的轉變；二是突出了效益理念，強調注重黨建工作成本，突出了政治效益、社會效益、經濟效益兼顧的思想，使有限的黨建工作資源能夠得到更加充分的配臵和使用；三是注重了統(tǒng)籌方法，通過具體項目的實施，有效地將黨組織的要求和業(yè)主的利益一致起來，調動黨員和群眾的參與積極性，有效增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。（四）成都雙流縣彭鎮(zhèn)羊坪村西域瑪瑙風情葡萄園 雙流縣彭鎮(zhèn)距成都15公里，轄11個村、2個社區(qū)。村容整潔，規(guī)劃合理，村民住房藍瓦白墻、家家有院、戶戶有車，讓我們切實感受到社會主義新農村建設的喜人成果。今后，我街道應以110國道拆遷、三道坎鐵路公路物流園建設為契機，順應市場經濟發(fā)展規(guī)律，更好地借助區(qū)政府、市政府、乃之自治區(qū)政府的各項資金，加大土地整合力度，合理規(guī)劃各項資源配臵，科學劃分物流、商貿、居住等功能區(qū)域，充分發(fā)揮三道坎地區(qū)交通便利的區(qū)位優(yōu)勢，依托現有能源及材料產業(yè)，逐步把轄區(qū)包蘭鐵路、110國道兩側打造成三道坎大物流園區(qū)。健全完善信息報送制度、街道網站更新維護制度等信息工作制度，充分利用烏達區(qū)協(xié)同辦公工作平臺、街道門戶網站等，拓寬聯系服務群眾渠道。將轄區(qū)烏海西站廣場建設成“計劃生育文化廣場”，專門為流動人口舉辦計生宣傳教育、免費查環(huán)查孕等各種活動，切實保障流動人口的合法權益，將富強社區(qū)打造為“計劃生育和諧社區(qū)”。（三）加強黨員隊伍建設，發(fā)揮黨員先鋒模范作用 參照成都、重慶兩市的先進經驗，社會主義和諧社會建設必須要建設一支政治堅定、精神飽滿、廉潔務實、作風優(yōu)良、工作過硬、勇于創(chuàng)新的基層黨組織。繼續(xù)推進“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”等活動的開展，經常組織黨員干部參加衛(wèi)生清掃、志愿服務、植樹造林、宣傳教育等義務活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范的表率帶頭作用。在今后的工作中，我們一定要在區(qū)委區(qū)政府的領導下，緊緊圍繞“大拆遷，大建設”這一思路，腳踏實地，銳意進取，不斷推動三道坎地區(qū)各項事業(yè)又好又快地發(fā)展。盡管每天往來奔波，十分辛苦，但很值得，開闊了眼界、增長了見識，收獲頗豐。可以說，一所學校的崛起首先得益于校長嶄新的辦學觀念。東師附小的個性化最突出的表現之一就是道德教材本土化、校本化處理。他們構建了與墻壁對話、與活動對話、與書籍對話、與社會對話的活動環(huán)節(jié)，讓每一個學生能更健康、更勤奮、更聰明、更快樂地成長。“人”是教育的起點，也是教育的終點。師大附中采取的“低起點，小臺階，體驗成功，促進發(fā)展”的教學策略，“激發(fā)學生學習興趣，創(chuàng)設靈動課堂，培養(yǎng)思維品質，促進生命發(fā)展”的教學原則使師生的生命潛質被激活，激情得到碰撞，生命迸發(fā)出智慧的火花，可見，先進的教學理念不止是學校的靈魂，更是老師和學生精神生命的源泉。四是尊重教師的勞動，教師是學校的根本，學校要形成一種尊師的文化，既要尊重教師的勞動成果又要尊重教師的創(chuàng)造需要。校園文化能充分展示學校個性，整個校園環(huán)境的布置，要有鮮明的人文特點。我們參觀者都被孩子童話般的世界所陶醉，校園真正成了孩子們的樂園、花園、果園。高大的樓舍、整潔的道路、雅致的雕塑，設施齊全的運動場，可容納近萬人的體育館，賞心悅目的樓廊布置都給我留下了深刻的映像。這四所學校注重打造學習型組織，鼓勵教師提高學歷水平，不惜重金送全體教師出國學習考察。呈現出一支有特級教師、首席教師、標兵教師、特色教師等名師構成，素質過硬，經驗豐富，職稱結構和學歷結構合理的多元化、高素質的教師團隊格局?？梢姡脤W校就要擁有一支能力卓越的教師隊伍。參觀學習后的反思一、把每一件小事做得更精彩學習后，我更堅信：在管理上集思廣益，工作中深挖細抓，凡事皆可成教育，處處都可成為亮點。二、注重學生養(yǎng)成教育和規(guī)則意識的培養(yǎng)在這次考察中發(fā)現，先進學校非常重視學生行為、學習習慣、養(yǎng)成教育和規(guī)則意識的培養(yǎng)。我們的教育一定要成為培養(yǎng)學生積極向上的人生態(tài)度的過程。我們自己的觀念更新了，我們的老師思想改變了、素質提高了，我們的學生才能進步、才能全面發(fā)展?，F將考察情況報告如下。于2006年4月，榮獲國家4A級旅游景區(qū)，成為全國公認的“農家樂”發(fā)源地。 億元。土地租金由每畝1500元上漲到2000元，土地拍賣價格由每畝50萬元上漲到150萬元，整個片區(qū)農戶生產增值超過13億元。形成花在景中、人在花中的美妙意境，一幢幢賞心悅目的老成都民居和仿歐式別墅，掩映于綠樹叢中，與青山碧水相互交融。農民土地承包權流轉，每畝每年獲1800元以上租金；農民房屋出租，每年可獲310萬元的租金；符合勞動社會保障條件后，農民可獲取養(yǎng)老金，并報銷住院費。中汽西南注冊資金21450萬元人民幣，員工人數達2914人，成立20年來發(fā)展迅猛。中汽西南在重慶主城區(qū)擁有2個大型的汽車賣場，一個是北部新區(qū)重慶汽博中心，一個是二郎汽車汽車綜合展廳，一南一北遙相呼應?，F有25個4S店、一個名車廣場、一個二手車交易市場、一個汽車用品市場，一個汽車配件市場、以及車管站、檢測線、汽車保險、金融、娛樂、駕訓、餐飲等功能配套的大型綜合汽車交易城。消費者信得過企業(yè)，重合同收信用企業(yè)，重慶首屆知名品牌企業(yè)。（一）領導重視，思想統(tǒng)一。同時，通過開展“部門包村、干部包戶”和“干部入戶、文明到家”等活動，組織領導干部對農戶實行“1+1”的掛鉤幫扶，幫助農戶提升旅游經營理念和管理水平，使其擺脫傳統(tǒng)意義上的“農家樂”的低水平經營，真正體現“五朵金花” 景區(qū)的旅游品牌。（三）政府引導，多元投入。政府投入只用在景區(qū)道路建設、農房改造補貼和旅游設施建設上，但由于營造了良好的環(huán)境，吸引了社會資金參與項目打造。一是農房改造景觀化。三是景觀打造生態(tài)化。運用節(jié)會的形式集人氣，舉辦花卉時節(jié)、梅花節(jié)、菊花季節(jié)、荷花節(jié)等活動。